中共xx水产大学委员会:
在市委和团中央的领导下、在全市各单位的大力支持下,中华龙腾系列活动之四——“龙耀xx”青年交流活动于20xx年4月14日至18日在xx成功举行。透过开展“我们是一家文化专列”、“我们共同迈向世界”青年论坛、“龙耀xx”主题活动、“我们共话友谊”校园交流、“我们走进xx”参观考察等丰富多彩、生动活泼的活动,增进了港澳台青年与内地青年之间的友谊,加深了他们对中国历史的了解、对大陆发展的认识和对中华文化的认同,进一步增强了了他们的民族情感和爱国情怀,活动取得了圆满成功。中央领导、市领导对本次活动给予了充分肯定,团中央专门向xx市委、市政府发来了感谢信。
此次活动中,贵校在青年论坛的学生组织工作上给予了我们热情支持、全力帮忙,保证了整个活动的安全、有序、顺利,到达了市委领导提出的“精彩、难忘”的要求,体现了xx的组织工作水平,展示了xx的良好形象,同时受到了海内媒体和公众的广泛关注,从而使“龙耀xx”青年大型交流活动成为港澳台青年学生的“寻根之旅”、“文化之旅”和“友谊之旅”。
在此,谨代表“龙耀xx”青年大型交流活动组委员会向贵校表示最衷心的感谢,感谢学校党委长期以来对青年工作的关心与支持,对团市委、市青联、市学联给予的无私帮忙。期望今后继续得到贵校一如既往的关心和帮忙!
共青团xx市委员会
xx市学生联合会
20xx年5月8日
尊敬的李师傅,
你好,我是什么什么公司的什么什么部门的XXX,我家住XX小区XX栋XX号XXXX室,本人昨晚由于疏忽,把钥匙丢在了公司楼下车棚里,内有家门钥匙,和一些钱。本来造成了很大的不便,幸得本公司物业管理员李师傅,拾金不昧,工作认真高度负责,帮我把摩托车推到我家楼下的停车场,解了兄弟我的大围。
特写此感谢信,谢谢李师傅,感谢他为本人所做的一切。本人写这些,让大家都来知道我们的.“李师傅“,千言万语不能表达我的心情,万语千言不能代表我的心意。在次诚挚的向“XX师傅“说一句,谢谢您,您辛苦了!
员工是企业发展壮大的生力军,公司决定每月表彰在各自工作岗位上兢兢业业、团结、用心为公司发展做出发奋,对维护公司经济利益等表现突出的员工予以嘉奖,并通报表扬。
此外,xxxx工作表现突出,为公司赢得客户的尊重和赞赏,赢得良好口碑员工(xxxxxx)予以通报表扬,同时也号召全体员工以他们为榜样,期望在我们的企业里构成比学赶帮超的风气,掀起学习模范员工的热潮。
xxx
年月日
各位同仁:
新年好!
从今年的8月28日试营业至今,我们携手并肩,互相激励,共同努力,终于取得了酒店不俗的成果。
我们的东明国际,蓝图绘就、不断开拓;愿意和酒店一起奋斗、成长的各位同仁,将在一个新的平台上继续美好的征程。
各位同仁:我们迎来了东明国际大酒店腾飞的曙光。
事实证明u>给酒店员工的表扬信百科。
你们家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,但在我们的酒店中却扮演着不同的角色,你们都是东明国际大酒店的骄傲,都是酒店的主人公。
这里又是一个学校,一座熔炉阿里云
我们通过宣传、培训、考核,通过学习、工作和锻炼,在工作中学习,在前进中成长。
同时,酒店提供给大家发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。
我欣喜地看到,在我们酒店几个月的试营业过程中,已经培养和造就了大批人才,他们在酒店的各个岗位发挥着越来越重要的作用。
时常萦绕在我脑海的是在酒店发展过程中作出贡献的员工——这里没有职位高低之别,不分是指挥若定的高管、现场管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通员工,只要他给我们酒店作出过贡献,我们同样不会忘记。
酒店的发展壮大,需要资金的积累和不断的投入。
表扬人:xxx
年月日
*****管理咨询有限公司:
此次来信是为了由衷表达我们对贵司的感谢,你们在企业转型方面为我们提供了优秀而卓越的顾问咨询服务。
20xx年在**县又开了一家大型超市的时候,我们感觉到市场竞争的愈发激烈。在面对20xx年开始的份额急剧下滑时,我们就曾经做过转型改革,我们尝试性的进行供应商整合和营运流程的优化,但是因为没有专业的知识和人才,不仅成效微乎其微,更增加了我们对转型的畏难心理。
20xx年底公司拍下新城区一处5000余平米的场地准备开一家综合卖场,然而从来没有过大卖场开业经验的我们,对着场地只能一头雾水,在这个时候,我们从一位供应商处了解到贵司提供的“七大核心模块打造样板店”服务,经过与贵司顾问协商沟通后,在N月N日达成合作意向。然而就在N月N日,短短的N个工作日内,贵司派出的专家团就给我们提供了一份详尽的市场调查报告和开店统筹计划表,公司能在20xx年1月1日开业,赶上元旦这个销售旺季,为公司节约开店成本至少十万元,并创造了开业三天N万元的销售佳绩,是与贵司为我们做出的努力分不开的。
在看到贵公司的专业优势弥补我们不足的同时,也更增加了我们对转型整改势在必得的决心,于是,在经过一次简单的沟通后,我们又制定了为期六个月的整改计划。在这六个月期间,贵司提供的服务及时准确周到,手把手的为我们招聘培训人才,从各个模块细致的进行流程再造,根据我们当地的实际情况制定公司发展计划,亲力亲为的进行店面形象设计和整改,在经历了整改过后的两个月后,我们明显看到降低了的运作成本和提高了的工作效率,我们深深感受到**对我们的帮助很大!
同时,我想借此机会表扬贵公司出色的员工——高级顾问王**先生及其项目小组所有成员,在此敬上“德技双馨”以感谢他们所展现的敬业精神、积极想办法解除难症和勤恳踏实的作风。同时对贵司团结协作所创造的卓越成绩致以诚挚的谢意。“有什么样的管理者,就有什么样的员工”,我们确信,各位同仁所具备的这种对工作全身心投入和以客为尊的服务态度是你们华商企业文化渗透并卓有成效的真实写照,相信你们日后一定会发展地更好!
最后祝愿贵司业务蒸蒸日上,更多企业能从您们的专业服务中受惠!
表扬人:
20xx年xx月xx日
xxxx客户关联中心:
我是xx广州xxx的业主,xx湾客户关联中心xx主任、xx工程师以及中天七建xx工程师、xx两位工人对我家负一楼漏水问题给予了用心的关注,并大力协助我家重新做好了楼层防水工程,特以此信表达我感激的情绪。
我于今年春节前搬入xx湾新居居住,入住一段时刻后,我发现家中负一楼有漏水现象,我立刻电话联系了金域蓝湾客户关联中心反映漏水问题,我是早上七点多打电话给客户关联中心,陈奕荣主任、李庭淳工程师他们两位早上一上班8点多就直接赶到我家查看漏水原因,并迅速联系了中天七建的xx工程师负责处理我家漏水问题。五一放假期间,xx工程师带领xx两位工人为我家负一楼重新进行防水处理施工,在施工期间,他们替业主思考负责,工作细致认真,不怕麻烦,由于近期雨水较多,天气很潮湿,他们为保证工程质量,提出要等到防水胶全部干透才能铺地砖和瓷片,为此他们等了十多天,期间他们也多次上我家查看防水胶是否已经干透,直到防水胶全部干透后,他们才又为我家重新铺好地砖和瓷片,并主动帮我安装好卸下的洗手盆和马桶。
在处理我家漏水问题和进行楼层防水工程施工过程中,xx主任、xx工程师以及xx工程师、xx两位工人从没有表现出厌烦,也从未抱怨,而是一向认真用心地查找原因,不辞辛劳地为我解决问题,这令我十分感动。他们认真负责的工作态度深深感动了我,进一步加深了我对xx地产客户关联中心的认识,同时也让我再次体会到领导率先垂范的作用,正因在我办理收楼手续和进行房屋装修期间,客户关联中心的xx经理对我提出的问题和要求也总是用心给与回应,并亲自去现场查看,迅速为我解决问题。我想过多的润色也没有必要,最真实的东西也最打动人。
请贵公司再次转达我对xx主任、xx工程师以及xx工程师、xxxx两位工人的感谢,并期望这种认真的工作态度能够代表大部分xx地产员工的面貌。
xx
20xx年xx月xx日
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