医院聘用人员承诺书

医院聘用人员承诺书

　　医院工作人员的承诺书篇一：

XX人民医院：

　　作为一名被聘用的医务人员，为了保障患者的健康与生命安全，使我们能够时刻牢记自己所承担的法律责任与应尽的义务，严格履行聘用合同及遵守医院的规章制度，确保医疗安全和质量，特承诺如下：

　　1、严格遵守医院的各项规章制度、劳动纪律及相关技术操作规程，服从医院的各项工作安排，特别是必要的值班、加班及调整岗位等。

　　2、聘用期间，若自动提出解聘，本人提前1个月通知医院相关领导，并认真做好各方面的交接工作，做到交接清楚，不能因个人原因而影响医院的正常工作秩序，并按医院相关制度执行。

　　3、本人经医院出资培训返院工作后，会严格按医院相关规定履行职责与制度。若因个人原因出现聘期未满而需提出解除合同的话，本人愿意接受医院相关处理决定。如：履行培训费等相关赔偿。

　　4、不将医院的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给他人或未经医院同意将其用品转借、馈赠及移交他人，如违犯规定，本人愿意承担相应的法律责任。

　　5、工作期间，严格执行操作规程，不违章操作。若因违犯操作规程及缺乏责任心等情况而导致医疗差错、纠纷甚至事故，本人愿意承担相应后果，无条件接受医院的处理决定。

　　6、本人聘用期间，不蓄意滋事、任何不明确的问题会采取正当途径解决，处理任何问题时，以医院、患者的利益为第一，绝不会给医院及患者带来任何损害。

　　7、依据医院的特殊性，本人在聘用期间，争创三好一满意，即：医德好、服务好、质量好、患者满意。

　　8、本人在院工作期间，愿意无条件接受及服从医院各部门的培训与考核。若培训、考核不符合要求，本人愿意接受医院的任何处理决定。

　　本人若违犯以上承诺及劳动合同等款项的.规定，愿意接受医院相关处理决定。

　　注；本承诺书一式三份，医院和受聘人员双方各执一份，第三份存入受聘人员个人档案。

　　承诺人：

　　年月日

　　医院工作人员的承诺书篇二：

　　为进一步加强医院医疗行风建设，深入开展以病人为中心，以转变服务观念，提高服务质量为目的，我们郑重向社会公开做出以下承诺：

　　一、 文明行医，热情服务：

　　1、医院工作人员仪表端庄，衣着整洁，佩戴胸卡上岗。

　　2、语言文明、礼貌待人，态度诚恳，热情周到，一视同仁。

　　3、门诊设导医台、预约服务电话，免费提供开水；

　　4、实行“五声服务”：即来有迎声，去有送声，问有答声，不理解有解释声，不满意有道歉声。

　　二、有问必答，有诊必接：

　　1、实行“首问负责制”。医院任何工作人员接到病人或群众对就医事项的询问，应详细解答，对确实不知道的问题，应负责地找到可以解答的人员。不能以“不知道”作答。

　　2、实行“首诊负责制”。任何医生接到病人就诊，必须认真负责地做好病人的初步诊断和治疗工作，同时做好病历记录。不得以任何理由拒绝推诿。

　　三、廉洁行医，拒收红包：

　　1、医务人员要遵守《医务人员医务人员医德规范》，廉洁行医，严禁收受“红包” 回扣。

　　2、医务人员在无法拒收“红包”回扣的情况下，应在24小时内向所在科室领导报告，并在48小时内将款物交到院纠风办，

　　逾期不报告、不上缴的，视为收受“红包”回扣。

　　3、病人、群众依法依纪向医院举报医务人员（包括医院其他工作人员）收受“红包”、回扣行为，经查证属实，医院对举报人员予以奖励。

　　四、院务公开，接受监督：

　　1、医院管理制度、就医事项等上墙公开。

　　2、药品价格以公示栏等形式公开。

　　3、收费标准以上墙、一日清单等形式公开。

　　4、监督渠道以电话、意见箱、满意度调查等形式公开。

　　五、发现假药，以一罚十：

　　1、严把药品进出库验收关，坚持购、领、用三级把关，杜绝伪劣药品流入医院1、严把药品进出库验收关，坚持购、领、用三级把关，杜绝伪劣药品流入医院

　　2、病人或群众发现医院出售假药，经查证属实，按药品的价格十倍赔偿。

　　投诉电话：

　　投诉地点：XX镇中心卫生院

　　投诉单位：XX镇中心卫生院

　　承诺时间：20**年12月10日

　　医院工作人员的承诺书篇三：

　　我叫，  （科室及职务），现向党组织和人民群众郑重做出以下承诺，请予监督。

　　1、遵纪守法，遵守医院各项规章制度，遵守劳动纪律，恪守职业道德，以身作则。

　　2、恪守医德，廉洁自律，不吃请、不受礼，不收受病人“红包”，不以医谋私，坚决杜绝“吃、拿、卡、要”。

　　3、坚持以病人为中心，以质量，坚持全心全意为人民健康服务。端正服务态度，加强医患沟通，构建医患和谐，增强职业荣誉感，切实维护人民群众的健康权益。

　　4、因违反医院各项医疗程序及相关工作流程，而发生纠纷、事故的，个人愿意承担全部赔偿责任及费用。

　　承诺人：

　　年月日