五四青年节座谈会主持词

阿林老师

  五四青年节座谈会主持词1

  老师们:

  今天,我们在这里举行我校青年教师座谈会。我们齐聚一堂,共话未来, 同谋发展。

  今天会议的议程为:

  一、霍校长针对教学工作提几点建议

  二、崔校长安排几项青年教师具体教科研工作

  三、青年教师代表发言

  四、学校朱校长对我校青年教师工作提出希望和要求

  现在,会议进行第一项,请霍校长针对教学工作提几点建议。

  老师们,以上霍校长在“树立质量意识、明确常规工作、积极参加课改等方面给我们做了指导。”霍校长的建议,朴实而无华、明确而具体,让我们在日常 工作中逐一实现。

  现在会议进行第二项,请崔校长安排几项青年教师具体教科研工作

  老师们,以上崔校长安排了几项具体而细致的工作,并提出了几点建议。可以说,我们从事的教学工作是“孩子王”的角色;但是,教学工作无小事,因为小事见功夫;换一个角度,我们从事的是教育工作,并且教育皆大事,事事显境 界。“千里之行,始于足下”,让我们从一点一滴中走向明天。

  现在会议进行第三项,请老师代表张林慧、孔令俊发言。

  老师们,以上两位教师代表的发言道出了我们青年教师的心声,青年教师是我校的中流砥柱,是我校未来发展的希望。我们来到项城七中,短则几年,长则数十年,我们在工作中一定有所感、有所悟,也会有所想说。有请在座的青年教师即席发言。

  现在 会议进行第四项,有请朱校长对我校青年教师工作提出希望和要求 老师们,今天的青年教师座谈会开得很成功。在以上会议中,霍校长对教学工作提出了几点建议,崔校长安排了几项具体工作,张林慧、孔令俊老师做了真情的即席发言,学校朱校长对新一年的工作提出了殷切期望和要求。可以说,今天的会议开得很成功。老师们,今年是我校继续深化课堂改革的一年,也是我校决心打翻身仗的重要一年,做好本学年的各项工作时间十分紧迫——“因为本学年还有四个月的时间”、意义十分深远——“因为工作的状况既决定了上级领导与广大村民对我校的认同、也将深刻影响我们个人的人生发展”、因此责任也就十分重大——“因为学校的发展决定于老师们的辛勤工作、特别是广大青年教师的`积极奉献”!希望在座的各位教师,积极学习、努力工作、率先垂范、勇挑重担,为学校的建设和发展再立新功!同时也祝愿各位老师身体健康、生活幸福、 工作顺利、成绩优异!

  座谈会到此结束,谢谢大家!

  五四青年节座谈会主持词2

  尊敬的王总,各位青年朋友:

  今天,公司在这里召开青年员工座谈会,主要是让大家进行互相交流,希望大家能够畅所欲言,就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会,谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流,我们希望能够增进互相了解,希望青年员工不断适应岗位工作需要,在洪盛公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的重担,成就自己的职业梦想。

  今天,我们也很荣幸地邀请到了公司总经理王总来参加我们的座谈会,让我们用热烈的掌声欢迎王总的到来。

  近几年来,公司新近了一批青年员工,公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年,很多青年员工在走上工作岗位后,都能够迅速地适应和胜任工作,任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感,对自己要求严格,进取心强;特别是在承担具体工作的实践中,都能用心学习,潜心钻研,脚踏实地,不管是在什么岗位上,都较好地履行了岗位职责,得到了公司的肯定。

  首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。 第一位,***,公司六分公司驾驶员,

  第二位,***,公司人力资源部薪酬主办,

  听了两位青工的发言,我们应该受到了一些感染,一些启发,对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法,下面,就请大家畅所欲言。

  (多用“请,谢谢!”)

  (把握时间)

  是的,目前公司面临非常严峻的生产经营形势,在公司职代会和中层管理人员年度考评会上,公司领导。我觉得,作为洪盛公司的每一位青年员工,在企业面临严峻形势的情况下,更是要挺身而出,有所作为。无论是在多么平凡的岗位上,我们也要尽心尽力做好自己的本职工作,为公司的发展添砖加瓦。

  现在,让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话!

  感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励! 青春无悔,奋发有为!作为洪盛公司的一名青年员工,我们每一个人都要心系企业的发展,因为这里才是我们职业的依靠,只有与企业心连心、同呼吸、共命运,我们才能与洪盛公司一起成长,一同进步!

  今天的座谈会到此结束,感谢各位的参与,谢谢!

  五四青年节座谈会主持词3

  今天把大家聚在这里召开青年教师座谈会。主题是:“让青春在教育梦中闪光”。

  参加今天座谈会的有我校35岁以下的青年教师12人(在编教师共8人,除张倩产假外全部参加,外加临带教师5人),学校主要领导百忙中抽出时间参加活动,可以看出,领导们对我们青年教师的关爱和重视。

  在我看来,青年教师具有三大优势:其一,是年轻,因为年轻,精力旺盛,浑身有用不完的劲;其二,不因循守旧,具有可塑性,又具有很大的发展空间;其三,年轻人敢想敢干,有极大的创造性。因此,你们是学校发展的希望和动力,你们能否快速成长关系到学校教育教学的质量和水平。可以说,青年教师的成才之路一靠个人勇往直前,二靠巨匠辛勤铺就,今天,召开青年教师座谈活动的目的就是为了让大家了解学校的工作设想,进一步明确自己努力的方向及追求的目标,明确自已的责任所在,同时,也是为了激励大家用一颗感恩的心去热爱学校、热爱学生、珍惜岗位、求真务实,为学校的发展贡献自己的青春和智慧。同时也为大家搭建了这个相互交流、相互学习的平台,希望大家能畅所欲言,倾心交谈。

  首先,我们有请在教育教学工作中做出突出贡献和取得优异成绩的老师们,把他们获得的成功经验与大家一起来分享,大家掌声欢迎(发言顺序:王红梅、刘向成、石颖、罗琴君、高歌);

  接下来,有请在日常教学工作中迎难而上,越挫越勇的老师们,把他们的成长经历讲给我们听,家掌声欢迎(发言顺序:孟庆兰、韩泽弟、武琼华、肖爽);

  还有三位老师也想把他们美好的未来发展规划和大家一起分享,请大家掌声欢迎(发言顺序:王娇、王猛、高欣欣、)。

  今天的教师座谈活动已接近尾声,我个人感觉大家说的很实在,能掏心肺腑地与大家交流,这充分的体现了青年教师们极高的素养和向上的热望。在你们成长的历程中可能还有很多方向不明的问题和需求,下面我们就请校长为大家提点要求和建议,大家掌声欢迎。

  活动总结,本次座谈会很成功成功,取得了令人满意的效果。应该说这与校长的支持和指导分不开,与在座所有青年教师的积极配合和大力协助分不开。所以,非常感谢大家。最后,希望大家在今后的工作中,能多一份爱心,多一份责任,多一份学习,多一份探索,“用‘爱’铸师魂,用‘德’树师威,用‘能’立师资,用‘淡泊’成就伟大”,扛起时代赋予我们教师的神圣使命和职责!