秋招个人简历通用版五篇范本

秋招个人简历一

姓名：

目前所在： 白云区 年　　龄： 27

户口所在： 四川 国　　籍： 中国

婚姻状况： 已婚 民　　族： 汉族

培训认证： 未参加 身　　高： 176 cm

诚信徽章： 未申请 体　　重： 90 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 仓库经理/主管：，运输经理/主管：

工作年限： 8 职　　称：

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,深圳,佛山

工作经历

康美药业　　 起止年月：2009-03 ～ 2011-02

公司性质： 民营企业　　所属行业：制药/生物工程

担任职位： 物流主管

工作描述： 本人主要负责物流中心相关流程和制度的建立、仓库储位设计和规划、人力分工安排与培训、月度盘点和年终盘点计划的制定与实施、库存呆滞分析和控制、帐务管理、出货安排及跟踪、车辆调度、物流成本分析和控制等重要工作。

离职原因： 辞职

广州索尔半导体有限公司　　 起止年月：2006-07 ～ 2009-02

公司性质： 私营企业　　所属行业：贸易/进出口

担任职位： 仓库主管

工作描述： 主要负责1、参与并制定仓库前期的各项管理条例及准备工作(库位管理); 2、协助K3系统《物料管理》模块在仓库的运行及完善; 3、全面负责仓库所有物品的进出业务;4、员工的绩效考核与培训;5、日常工作的督导。

离职原因： 辞职

北京远成物流有限公司　　 起止年月：2004-04 ～ 2005-11

公司性质： 民营企业　　所属行业：物流/运输

担任职位： 运作主管

工作描述： 主要负责对行邮、行包、五定班列的发运和分理现场人员的管理;与相关各部门、各分公司之间的工作协调;协助部门经理对制单组、收货组、发货组及运输组进行规范并制定工作流程;通过合理装卸、配送等，降低物流成本、提高物流效率，实现公司物流运转的合理化。日常工作的督导等工作。

离职原因： 亲人病重，辞职回家

冠贺运动器材有限公司　　 起止年月：2002-10 ～ 2004-03

公司性质： 外商独资　　所属行业：贸易/消费/制造/营运

担任职位： 行政文员

工作描述： 主要负责统计公司各部门人员招聘需求计划、新入只人员的档案建立、培训、工卡制作，住宿安排及宿舍管理待相关工作;

离职原因： 辞职

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 西南交通大学

最高学历： 大专　　获得学位: 毕业日期： 2002-07

专 业 一： 公共管理学 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语： 其他　较差 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

1.八年内资企业管理经验，具备丰富的管理理论和实操经验，精于现代企业管理技术和运作程序，有一定特色的统筹能力，具部门及全局的驾驭和控制力，能根据企业发展的不同特点，提出公司完善和发展的建设性建议。

2..熟悉、货仓、运输配送等全盘运作与管理，善于应用安全存量管制法对物料进行有效控制， 能根据仓库现实情况，做安全保障规划、进出库操作方案、品种分类与分区、摆放方式、人物结合操作程序、信息处理方式等具体动态运作。 懂abc分类管理法及利用对比分析法。能加快货物周转速度、使货损率、收发货差错率降到最低、提高到货及时率等实现仓库的有效管理

3.精通现代物流管理，熟悉JIT物流配送模式，能根据企业的自身资源、优势和劣势结合客户的需求设计制定出最优化的物流战略方案和实操战术，熟ERP管理系统，接受过ISO、7S、TQM、GMP、GSP及现代物流管理等培训，持B2驾驶证。

4.本人能通过各种方式和手法激发员工内在工作热情，提高工作效率，能快速组建工作团队，做人做事讲究方法，有较强的计划、组织、协调、控制能力，注重团队精神，良好的沟通表达能力。以务实、创新、开拓、进取的行为准则开展工作，具有强烈的责任感和事业心，能合理利用人力和物力资源、降低企业运作成本、提升企业形象和竞争实力。

秋招个人简历二

姓名：

目前所在： 广州 年　　龄： 31

户口所在： 清远 国　　籍： 中国

婚姻状况： 已婚 民　　族： 汉族

培训认证： 未参加 身　　高： 174 cm

诚信徽章： 未申请 体　　重： 70 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 市场/营销：，销售经理：，商务经理：

工作年限： 8 职　　称：

求职类型： 全职 可到职日期： 两个星期

月薪要求： 8000--12000 希望工作地区： 广州,佛山,东莞

工作经历

力高制衣有限公司　　 起止年月：2010-01 ～ 2011-02

公司性质： 民营企业　　所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位： 营销经理

工作描述： 1、LIGAO力高品牌营销计划制定及执行

2、营销团队组建及管理

3、自营与加盟代理网络的布局及开拓

4、终端店铺营运管理

5、促销活动制定并跟进

离职原因：

广东贝斯曼服装有限公司　　 起止年月：2005-12 ～ 2009-12

公司性质： 　　所属行业：

担任职位： 营销经理

工作描述： 主要负责BESBE贝斯曼品牌的整个市场开拓计划、日常的终端营运管理、促销推广方案的制定等工作。

离职原因：

增城市金日纺织实业有限公司　　 起止年月：2003-12 ～ 2005-12

公司性质： 　　所属行业：

担任职位： 市场经理

工作描述： 主要负责该公司B&W.cat(黑猫白猫)牛仔品牌的市场推广以及销售管理工作.

离职原因：

东莞市虎门镇温纯服饰有限公司　　 起止年月：2002-01 ～ 2003-12

公司性质： 　　所属行业：

担任职位： 营销主管

工作描述： 主要负责该公司北方市场的拓展以及销售管理工作，包括货款的回收、人员培训等工作;

离职原因：

顺德市爱得乐服装公司　　 起止年月：2000-10 ～ 2002-01

公司性质： 　　所属行业：

担任职位： 自营区域经理

工作描述： 主要负责该公司广州区自营店铺的开拓、销售管理等工作，包括部分商场的业务洽谈以及结算等工作。

离职原因：

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 湖南道县师范学院

最高学历： 大专　　获得学位: 毕业日期： 1999-01

专 业 一： 服装营销 专 业 二： 服装营销、管理等

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

1996-09 2000-07 湖南道县师范学院 普师 大专毕业证 -

语言能力

外语： 英语　一般 粤语水平：

其它外语能力：

国语水平：

工作能力及其他专长

本人对服装行业有较深的了解与多年的实践经验.对品牌定位有较清晰的认识,有多年的市场开拓经历,能合理地组建强有力的营销团队.

熟悉全国一二线城市主要百货商场、批发市场、商业繁华地段的经营情况,对直营店和特许加盟体系的货品计划、人员管理、终端卖场管理、业绩提升能进行全方位无缝管理。同时也能编写出公司营运政策、市场评估报告、店铺营运手册、培训细则等，并能独立地对营销部门或区域市场进行实际的操作。

自我评价

首先我想强调的是我是一个对行业比较专注的人.从2000年我刚踏进服装行业的大门时,我就喜欢了这行业.由从开始在爱得乐公司管理店铺做起,再到温纯服装公司的营销部,然后在目前的公司营销经理，一路走来,让我从一个服装的门外汉走进了服装这个广阔的天空。

通过一直以来自己的不断努力和工作中积累的经验,现在的我不但能对市场开拓、终端市场的维护监管等熟悉外,而且也能独立对营销部门或区域市场进行操作,并拥有敏锐的洞察力,对全国服装市场现状有一定的了解。

秋招个人简历三

姓名：

目前所在： 广州 年　　龄： 30

户口所在： 阳江 国　　籍： 中国

婚姻状况： 已婚 民　　族： 汉族

培训认证： 未参加 身　　高： 160 cm

诚信徽章： 未申请 体　　重： 60 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 行政专员/助理：，店员/营业员：，销售助理：

工作年限： 8 职　　称： 无职称

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 2000--3500 希望工作地区： 广州,深圳,珠海

工作经历

广州宏璟物业管理有限公司　　 起止年月：2010-01 ～ 2011-01

公司性质： 私营企业　　所属行业：物业管理/商业中心

担任职位： 人事行政助理

工作描述： 1、负责公司员工的招聘渠道及员工的劳动合同管理(入职、续签、合同变更等);负责招退员工的社保办理(增员、减员、劳动备案等)。

2、负责办公室日常事务的处理，维护公司日常办公秩序和办公环境;起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织公司各种活动和会议;负责办公用品的采购、统计及领取记录事项;负责固定资产的管理，登记造册存档;公司行政、人事档案管理，会议记录及各类信息资料的整理归档。

3、负责各类证件年审的工作;参与策划、组织公司员工的活动;协助上级完成公司的培训、绩效考核、工资核算等事务。

离职原因： 合同到期

广东东方丽日物业管理有限公司　　 起止年月：2005-09 ～ 2009-12

公司性质： 民营企业　　所属行业：教育/培训/院校

担任职位： 人事行政助理

工作描述： 1、管理公司所有员工的档案，办理员工入职、离职手续，统计员工考勤和办理员工银行开卡资料。

2、起草、传达公司的行政通知、相关文件，协助组织公司各种活动和会议;整理、编制客户合同书及保管工作。

3、负责公司的社会保险的用工备案、增减员、报销;地税社保的核定以及申报等。

4、制度和执行公司的各项制度，评估营运部门的业绩评估，员工考核等。

离职原因： 合同到期

广州维撒服饰有限公司　　 起止年月：2004-03 ～ 2005-08

公司性质： 私营企业　　所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位： 销售跟单

工作描述： 1、负责每天接待的新旧客户来访、来电咨询及查询。

2、帮助客户查询订货、产品预订、对产品的特性及报价进行讲解。

3、联系各货运公司发货、客户订货的售后跟踪服务等工作。

离职原因： 公司搬迁

广州云龙发展有限公司　　 起止年月：2001-02 ～ 2003-12

公司性质： 民营企业　　所属行业：生活服务

担任职位： 统计文员

工作描述： 1、主要负责每日的销售数据及每月的销售报表的统计工作。

2、每天接待新旧客户的来电咨询及销售。

3、处理一般的日常办公事务。

4、安排送货人员的日程。

离职原因：

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 广东工业大学

最高学历： 大专　　获得学位: 毕业日期： 2009-03

专 业 一： 电子商务 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

2006-09 2009-03 广东工业大学 电子商务 毕业证书 -

语言能力

外语： 英语　较差 粤语水平： 优秀

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

1、工作适应能力强，对待工作认真、负责，待人接物大方得体，处理日常事务稳重、合理。

2、有多年的行政人事管理工作经验，熟知国家劳动用工制度、社会保险的办理流程。熟悉人员招聘的流程和运用各种招聘渠道，熟知公文的写作及档案、合同书的管理。

3、能熟练使用办公室软硬件，娴熟处理办公室的日常事务工作，略通财务知识。

自我评价

本人洪国芳，女，汉族人，1981年1月24日出生于广东阳春市一个普通的农村家庭，是一个活泼好动的、外向的人。

自小学习能力特别好，是同学与师长眼中的三好学生。2000年7月高考时由于家庭原因，未能考上心目中的大学，一直耿耿于怀。直至2006年9月通过自考，在工作多年后终于考上了广东工业大学，就读该校业余电子商务专科，于2009年3月通过了各项科目的考核合格后毕业。

2011年寻找心目中的发展良机，一个可以伸展自我能力的平台。

自我评价是一个乐于助人、认真踏实、吃苦耐劳的人，对工作积极主动、有强烈的责任心和团队合作精神，有较强的学习和适应新环境的能力，人际关系良好。

秋招个人简历四

姓名：

目前所在： 增城 年　　龄： 29

户口所在： 湖南 国　　籍： 中国

婚姻状况： 已婚 民　　族： 汉族

培训认证： 未参加 身　　高： 168 cm

诚信徽章： 未申请 体　　重： 60 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 生产/营运：，生产计划/物料管理(PMC)：

工作年限： 9 职　　称： 高级

求职类型： 全职 可到职日期： 两个星期

月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,广州,东莞

工作经历

广州新豪精密五金制品有限公司　　 起止年月：2005-05 ～ 2011-02

公司性质： 外商独资　　所属行业：机械/机电/设备/重工

担任职位： PMC主管

工作描述： 工作职责及成绩如下：

1、根据各TU分厂的实际生产交货能力与客户的需求做总体的生产规划&物料统筹;调节各分厂的订单及监控各分厂的产能;

2、监控各分厂的交货达成情况，主持生产协调会的召开。组织协调各相关单位，解决生产过程中的各类异常情况，确保生产顺畅;沟通协调部门生产进度，主持公司生产进度会议,公司生产物料的控制;

3、公司ERP(SAP)小组的生产制造模块的实施员，参与公司生产制造模块的流程的梳理优化，并负责公司BOM的组建、系统报表的维护、PMC运营报告的发出等。

MRP模块的设计在生产制造部分还没有上系统时我根据ERP的原理自已设计出原材料及包材需求自动化系统，提高了计划的准确性，和可行性，在提高各PMC日常工作效率的同时也大大降低了库存，降低了生产成本。更好地满足客户的订单需求;

离职原因：

东莞常平美讯电子科技有限公司　　 起止年月：2002-09 ～ 2005-05

公司性质： 民营企业　　所属行业：电子技术/半导体/集成电路

担任职位： PMC副主管

工作描述： 工作职责及成绩如下：

1、起初担任PC专员，负责啤机部、PCB部、丝印部MPS计划的制定及生产进度跟踪，包括外发联系跟进;

2、由于工作能力表现突出，于2003年4月被提拔担任生管部副主管兼任MC专员，负责9个配套车间(啤机部、中周部、丝印部、调油部、喷油部、PCB部、变压器部、电镀部、五金部)的原材料分析核算及控制等。在这里我接受了最先进的管理方式和管理思想的学习，并积累了一整套的生产计划与物料控制的经验，在这个公司生管部期间我大胆创新，利用自已学到的知识结合MRP的基本原理，设计了一套从产能分配，产能分析，到生产制令的下达，物料需求计划，主生产计划，周生产计划的电子表格运算系统。大大提高了计划的准确性，库存明显下降，降低了制造成本。

离职原因：

石碣良骏电线制品厂　　 起止年月：2001-09 ～ 2002-08

公司性质： 外商独资　　所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位： PC专员

工作描述： 工作职责如下：

1、对客人订单及订单变更的评审;统筹、协调接PO到出货的整个过程;

2、押出机、绞线机、编织机排机计划的制订及进度跟进;

3、铜材、PVC塑胶料、包材材料的请购及控制。

这个阶段是我走出学校，进入社会工作的起步阶段，也让我继续从事PMC工作打下了基础。

离职原因：

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 中山大学

最高学历： 大专　　获得学位: 专科 毕业日期： 2011-04

专 业 一： 行政管理 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

1997-09 2001-07 衡阳经济贸易学校 计算机应用 毕业证 -

2008-04 2010-10 中山大学 行政管理 毕业证 -

2009-04 2009-04 时代光华 JIT精益生产 培训 -

2010-05 2010-05 时代光华 执行力及现场管理 培训 -

语言能力

外语： 英语　一般 粤语水平： 良好

其它外语能力：

国语水平： 良好

工作能力及其他专长

9年生产计划，物控采购管理工作经验，精通6S及生产现场管理;

熟ISO9001:2000 & TS16949:2002 能独立编写部门程序文件;

熟ERP生产制造模块思想原理，可独立利用OFFICE办公软件设计生产制造模块(MRP)及相应的下单。 精通运用Excel软件中的公式&函数制订各类报表和产品资料数据库，熟练使用PowerPoint制作幻灯片等;

参与过工厂ERP系统的实施工作，熟MRP系统原理。

自我评价

熟悉工厂的整个供应链的管理，积累了丰富的工厂在现场管理、生产计划、采购管理、物料控制方面的管理经验，并且努力学习ERP中生产制造的先进思想，不断学习钻研对生产制造模块精益生产的控制。在工作中不断学习进步，具有很强的责任感和敬业精神;具有团队合作精神和创新精神。选择我，是您正确的选择!

秋招个人简历五

姓名：

目前所在： 广州 年　　龄： 27

户口所在： 湖南 国　　籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民　　族： 汉族

培训认证： 未参加 身　　高： 160 cm

诚信徽章： 未申请 体　　重： 45 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 人事主管：，人事专员：，行政经理/主管/办公室主任：

工作年限： 5 职　　称： 初级

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 2000--3500 希望工作地区： 广州,广州,

工作经历

广东振业汽车集团有限公司　　 起止年月：2010-03 ～ 至今

公司性质： 民营企业　　所属行业：汽车及零配件

担任职位： 人事专员

工作描述： 1、负责集团公司旗下各子公司年审;

2、起草公司人事文件，以及整理每个月员工转正试题并安排考试;

3、负责办理集团招聘、劳动合同签订或续签以及新员工入职、离职等工作;

4、负责各子公司社保的增员，减员以及劳动备案;

5、负责各子公司考勤，以及每个月的工资结算;

6、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计和人才库建立等工作。

离职原因： 因物价上涨，工资反降不升。故想觅新工作!

鄂尔多斯市玺建祥商务酒店　　 起止年月：2009-04 ～ 2010-02

公司性质： 民营企业　　所属行业：服务业

担任职位： 人事主管

工作描述： 1、根据酒店需要制定和完善酒店管理规章制度;

2、负责酒店员工的招聘、入职及离职处理工作;

3、建立健全酒店所有员工的人事档案及管理工作;

4、酒店员工考勤、考绩的统计、审核与监管;

5、负责员工的培训与督导工作;

6、安排与管理酒店员工宿舍的工作;

7、每天检查酒店公共、宿舍卫生及员工个人卫生;

8、负责每月的工资结算和《奖罚明细》;

9、负责新入职员工健康证的落实;

10、仓库管理。

离职原因： 天气太冷，受不了。

广东大华仁盛科技有限公司　　 起止年月：2007-04 ～ 2009-02

公司性质： 私营企业　　所属行业：汽车及零配件

担任职位： 前台文员/人事助理

工作描述： 1)接听、转接电话并接待来访人员;

2)负责办公室的文秘、打印，信息、机要，做好办公室档案收集、整理工作;

3)负责组织公司大小活动;

4)负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记;

5)负责总经理办公室的清洁卫生;

6)负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送;

7)统计每月办公用品消耗交财务做帐，留底;

8)负责部分员工的招聘;

9)员工档案管理。

离职原因： 工资太低

_网　　 起止年月：2005-08 ～ 2007-03

公司性质： 私营企业　　所属行业：服务业

担任职位： 机票销售员

工作描述： 1)负责国内、国际的电话订票或网上订票

2)懂得打票程序及流程

3)办理客人退票,改票的相关手续

4)处理客人投诉

离职原因： 家中有事

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 湖南女子大学

最高学历： 大专　　获得学位: 毕业日期： 2005-07

专 业 一： 旅游管理 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

1996-09 1999-06 沙塘湾中学 普通中学 - -

1999-09 2002-06 冷水江市第三中学 普通中学 全校硬笔书法二等奖 -

2002-09 2005-07 湖南女子大学 旅游管理系 英语过级证，导游证，优秀积极分子，毕业证 -

语言能力

外语： 英语　良好 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

1)责任心强,对工作精益求精,有团队合作精神.

2)有良好的沟通能力

3)能吃苦耐劳

4)熟练应用的办公软件

本人任职期间,工作积极主动,能很好的处理客人的投诉,并被部门选举为"优秀客服代表",负责电话订票或网上订票,懂得打票程序及流程,办理客人退票,改票的相关手续,能很好的完成新员工的岗前培训.并在工作中总结出“认真”只能把工作做对,而“用心”则能把工作做好.

自我评价

通过三年的人事行政工作，培养了全面和较强的办事能力.为人正直稳重务实,工作认真负责,有团队合作精神。具备较强的组织、沟通、协调能力，进取心强;坚持原则，工作作风严谨、高度的责任意识。