人力资源行业求职的简历五篇

黄飞老师

人力资源行业求职的简历1

姓  名:

性  别: 女

现居住地: 郑州

籍  贯: 南阳

年  龄: 24

学  历: 大专

婚姻状况: 未婚

政治面貌: 团员

工作经验: 2年

求职意向

期望职位:人力资源类、行政专员·助理、经理助理·秘书·文员

期望薪资:2000-3000

意向工作地:郑州

教育经历

2008-9---2011-6 郑州职业技术学院 人力资源管理 大专

工作经历

2012-2---2013-5 销售代表/客户代表

工作描述: 通过互联网平台开发寻找新客户并成交,完成个人销售任务,维护好新老客户关系。

2011-8---2011-12 行政专员·助理

工作描述: 负责公司日常行政工作及办公物品的.采购。协助经理及销售人员做好销售工作。

2010-6---2010-9 物料专员

工作描述: 配合研发部门做好研发性试验的物料准备工作;生产线物料需求跟踪,检测并处理掉不合格的废料,并及时安排、调整,保证生产的正常进行,避免不必要的人力和物力浪费。

自我评价

本人性格开朗,待人真诚;对工作认真负责,积极主动,具有较好的团队意识;能快速适应环境,抗压能力强。善于与同事相处,做事踏实,自觉服从公司纪律,对公司忠诚。

人力资源行业求职的简历2

姓名:__

性别:女

年龄:__岁

学历:大专

期望工资:3001-5000元

工作年限:无经验

工作区域:__

工作经历:

__信息技术有限公司

职位名称:人事助理

公司行业:互联网/电子商务

工作时间:

职位描述:负责人员的入职、离职、转正审批、调岗手续的办理;员工的年假、调休、考勤的统计;员工信息的录入以及公司花名册的更新;劳动合同的签订、续签;整理人事部相关资料以及员工入职资料及档案;员工招工、退工以及外地就业人员信息采集的办理。

教育经历:

__电子信息职业技术学院

专业:人力资源管理

在校时间:

自我介绍:

本人具有良好的沟通能力、执行力和团队合作精神。态度积极乐观,性格热情随和,具有较强的责任心。热爱工作,敬业勤恳,且有自我发展的主管愿望。但人无完人,我的缺点就是有点小粗心,一根筋,一旦决定的事情,就会一直坚持下去,希望你们能给我一个学习的机会,谢谢!

人力资源行业求职的简历3

姓名:___

性别:男

学历:大学本科

籍贯:__

现居:__

地址:____

邮箱:______

电话:__________

求职意向:

期望从事的事业:人力资源部门专员

期望工作的地区:__

教育经历:长沙大学本科市场营销专业

自我评价:

拥有敏锐的市场洞察力和创造性,同时,也拥有较强的思维能力。

在工作中,我的计划性很强,思路清晰,理性思维,不会因为情感的问题而影响到工作的进度和效率,无论是学习的能力,还是适应的能力,我都是很强的。

乐观开朗的我能够快速和同学朋友打成一片,在工作中同时也具备很强的责任感。

工作经历:

20__.07——20__.09__分公司企划部主管负责新品上市的推广工作,POP管理工作,商品出清,负责组织策划的某项目工作,在工作期间,层多次提高业绩,受到领导和同时的一致好评。

在工作中,我能够独立的进行方案策划、新品推广和促销、也能够从事销售代表的工作,也就是说,我的工作经历其实还是非常丰富的,在产品推广的方面,我的业绩一直以来都非常的出色,做的产品推广一直以来都受到大家的好评和认可。

证书和专业技能:

商务英语良好20__年曾获得优秀员工奖励20__年公司业绩奖励熟悉各种电脑办公软件。

个人评价:

在工作中,我是一个踏实肯干的人,业绩一致很高,工作的经验也同样很丰富,相信我能够胜任这个工作。

人力资源行业求职的简历4

姓名:__

国籍:中国

目前住地:__

民族:汉族

户籍地:

身高体重:

婚姻状况:未婚

年龄:__岁

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:人事专员:人力资源专员

工作年限:4

职称:无职称

求职类型:全职

可到职日期:随时

月薪要求:2000--3500

希望工作地区:__省

工作经历:

公司名称:__市__企业管理有限公司

起止年月:20__-12~20__-04

公司性质:民营企业所属行业:机电设备,电力,动力

担任职务:人力资源专员

工作描述:主要负责公司员工业绩考核工作,制定公司人力资源招聘及管理程序,了解各部门人员需求,实施招聘及初步筛选工作,制定公司年度培训计划,并跟进执行,负责员工的再教育和再培训等工作。

离职原因:

公司名称:__啤酒有限公司

起止年月:20__-07~20__-11

公司性质:外商独资所属行业:饮食,旅游业,宾馆

担任职务:人事专员

工作描述:主要负责公司员工关系及员工信息管理,负责员工入职合同的签订及社保办理,内部员工的调动、提升、离职等各项工作,同时建立公司的人才信息库,工作成绩得到了公司领导的充分肯定和一致认可!

离职原因:-

教育背景

毕业院校:__大学

学历:本科获得学位:管理学

毕业日期:20__-07-01

所学专业:档案管理学第二专业:

20__-0920__-07__大学档案管理学--

20__-1020__-10__公司内训课程企业绩效考核与薪酬体系设计

20__-0320__-03__公司内训课程招聘与面试甄选技巧

语言能力

外语:英语一般

国语水平:一般粤语水平:一般

工作能力及其他专长

曾接受过管理学基础、人力资源管理、行政管理学、行政法学、秘书学、办公自动化、文书与应用写作、公共关系学、信息学基础、信息网络建设等学科的系统学习。

认真的工作态度,积极的工作心态,自强不息的奋斗信念,的企业忠诚度,良好的团队合作意识,和谐的人际关系,立志在人力资源管理领域创一番伟业!

详细个人自传

忠诚、开朗、谦虚、自律、自信。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

人力资源行业求职的简历5

姓名:__

性别:女

年龄:__岁

学历:大专

期望工资:3001-5000元

工作年限:无经验

工作区域:__

工作经历:

__信息技术有限公司

职位名称:人事助理

公司行业:互联网/电子商务

工作时间:20__-06-0100:00:00-20__-12-1200:00:00

职位描述:负责人员的入职、离职、转正审批、调岗手续的办理;员工的年假、调休、考勤的统计;员工信息的录入以及公司花名册的更新;劳动合同的签订、续签;整理人事部相关资料以及员工入职资料及档案;员工招工、退工以及外地就业人员信息采集的办理。

教育经历:

__电子信息职业技术学院

专业:人力资源管理

在校时间:20__-09-0100:00:00-20__-12-1200:00:00

自我介绍:

本人具有良好的沟通能力、执行力和团队合作精神。态度积极乐观,性格热情随和,具有较强的责任心。热爱工作,敬业勤恳,且有自我发展的主管愿望。但人无完人,我的缺点就是有点小粗心,一根筋,一旦决定的事情,就会一直坚持下去,希望你们能给我一个学习的机会,谢谢!