尊重的领导以及各位共事:
因为年初第一次开例会没有按照公司规定准时赶到办事处而迟到的事情,在此我向大家也给自己作一个检查。
通过这件事,我觉得这固然是一件偶尔产生的事件,但同时也是长期以来对自己放松请求,工作风格散漫的成果。经由多少天的反思,我以为这不仅是对自己所犯过错的意识,仍是一次让本人觉悟的要害。
首先经过这些天我认识到开会迟到自身就是不器重公司规定的表现,我这种行动在公司能造成及其坏的影响,损坏公司的形象。同事之间本应该互相学习,相互增进,而我的这种表示,却是给同事们带了一个坏头,不利于公司发展。假如访问客户也这样,客户也会认为这是一个没有规章制度的公司,岂但影响公司形象,也会影响自己的前程。
再次抛除诸如家住的太远、轻易堵车等所有所谓的客观起因,我认为这只能解释我的工作立场还不够当真,对工作的义务心不够,不把自己的工作做好,在自己的思维中仍然有着得过且过,混日子的敷衍思想,这种不良思惟只能阐明我自在涣散,只顾自己,置公司划定的准则于不顾,损人利己。我对我个人犯下的这个错误感到懊悔与遗憾。明晓得八点开会,家里离得远就应该提前出门,把所有能妨碍自己准时达到公司的情形都斟酌到,这样才不会迟到,然而自己还是慢悠悠的,把个人艰苦凌驾于公司规章轨制上,这是很不应当的,我应该以此为戒,尽力做到不再犯这种毛病。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议或工作上,大家都像我一样自由散漫,掉以轻心,那怎么能及时把工作做好呢。同时,如果在咱们这个群体中构成了这种无组织,纪律观点,随心所欲的不良风尚,我们工作的进步将无从谈起。因而,这件事的成果是重大的。
当然犯下这种错误也是自己平时不严要求,对公司的文化主旨等没有很好的懂得。同时也谢谢引导能给我这次改过的机遇,我将按照公司规定对自己严格要求。首先上班不迟到,准时到达;其次认真学习公司企业文明,严厉依照公司制度发展工作。最后,盼望宽大员工以我做背面教材,检讨自己,在当前的工作中不会在呈现相似的错误。
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导:
您好!很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书,一份好的检讨书代表着一份真诚实意,在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为,真的深感愧疚!
认真、负责和遵守纪律是每个工作者最基本的工作态度。但是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。上班迟到还旷工,虽然有些客观因素的存在,例如:公交车误点,路上塞车等等,但主观原因还是我个人因素:时间观念不够强,没能合理安排时间;岗位责任意识不强;工作态度不够认真;思想不成熟不分事情轻重。
因为我的失职,耽误了工作进展和影响了工作效率,给各位同事带来了诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行了深刻的检讨,加之同事、领导的教导沟通让我加强了工作责任心,意识到岗位的重要性,端正了工作态度。
很感谢领导再给我一次机会,我不会因挨了领导的批评就心里不服产生怨气消极怠工的,反而这让我端正了自己,我保证以后认真工作尽量避免再犯同样的错误!
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的老师:
您好!
我是怀着无比的歉意来写这封检讨信。我为我一直以来的迟到所带给老师的负担与对同学的不良影响而道歉。因为我的几次迟到,老师都是宽容地对待我,虽有多次口头批评我。也因为我自己的懒惰,造成了恶性循环,变成了惯性迟到。我也为此而苦恼,因为迟到,我每天起床都是匆匆忙忙,看着闹钟显示的时间我总是惊慌起来。洗脸刷牙穿衣服也变得随随便便,要出门的时候我把书桌上书与作业本胡乱塞到书包里便赶紧开门关门上学。
赶到学校的时候学校总是宁静的,越接近教室就听到越大的读书声。同学们琅琅的读书声令我懊悔万分,恨自己为什么这么懒,恨自己为什么晚,恨自己为什么这么让父母、老师操心。而每次到教室门口的时候,老师您总是来到我身边口头批评我,(若有全班当面批评的你也可以写写:您在全班同学面前批评我,我总是低着头不说话,觉得羞愧万分。)语气有时带点平和;有时会带些严厉。
你每次对我说的话我也记得,(你可以穿插一些老师对你的话,例如“你别迟到了……”此类的话)我听到后总是感到后悔。因为老师你每次都是苦口婆心地劝导我;有时心情不好会责骂我一番,但是这都是带着为我好的心,我相信老师也不愿意再看到我重复犯同样的错误。经老师教育后对自己说“不再迟到”,但这句话到了床边躺下床后就忘记了。
第二天换来的是迟到。我感到无比的苦恼,每次背着书包走往到教室的路时,我总是思绪万分。想着老师因为生气而愤怒的脸,冒火的眼睛;想到同学因为好奇而把目光都转向我;想到自己迟到失去了早读背诵的时间。我总是感到无比的烦恼。可能是因为小学、初中时养成的坏习惯。以前小学、初中的老师也有与我谈过,但是因为当时我觉得,“老师要求的时间这么早,分明就想折磨人!”,所以我没有改迟到这个毛病,一直到了高中,我才知道这个毛病的坏处。它让我变得懒散起来,没有纪律,不听老师的教诲,让父母担心我的学业。
而今天,老师您让我写检讨书,我不会觉得“烦、长、臭”,而是觉得老师您给予我一个彻底改过的决心和希望看到我点点滴滴为改变迟到这事情而付出的努力。经过这一次深刻的检讨,我会一点点地改迟到这个毛病。而且我想,同学们看到我的进步会很开心,会为我每天的早到而问好,对我露出微笑。
记得我的朋友看见老师您批评我迟到的时候,会“义愤填膺”地说:“老师真无理,不就迟一些吗?”之类的话来安慰我,不过也不在最后说:“你以后别迟到了、别懒了啊,老师骂你那多不好!我可不想看到你被老师骂得狗血淋头而找我诉苦!”这样激励我的话。
有时在床上睡不着而辗转反侧的时候总是想到老师说我迟到一事与朋友对我的期望,想到这里我便安然睡下了。从今开始我一定不再迟到,昨天我7:30(具体时间自己填,这个是举例的)到学校,我今天便7:10分(反正也是比之前填的那个早5分钟或是10分钟左右就可以)到学校;今天7:10分到学校,明天我便6:50分到校。反正要尽可能比以前早,我说过的话一定能算数。
(最后可以写几句调节气氛的话,例如:)我相信同学们也会为我的改变而恭喜我脱离“迟到女王”的称号。若是我现在向老师说我明天6:50分便到校那的确是不可能的,一步登天会摔得很惨的;我也不会说今天7:30分到校,明天7:29分到校,早一分钟到校有什么意思,而且会让老师你觉得我玩文字游戏。好吧,我现在答应老师,我不再迟到了。若是我再迟到,你可以拿这张检讨书贴在黑板(白板?)上当作公告,让同学们前来作夸张评论、不再相信我有诚信或是当笑话来看而捧腹大笑;或者把这张件检讨书拿给我的父母看,让父母好好教育我一番,说我学习不用功什么的。
那么老师你就不用费嘴力和费心神来教育我了:因为这些事情都交给了同学和父母。你就可以省些力气给我们同学讲更多的课,说更多的知识了,对不对?
此致
敬礼!
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导:
您好!
对不起!我知道您跟我们说过,上班迟到是一种很不应该的行为,也是作为员工应该避免的,因为如果连准时上班都做不到,说明一个人对自己的要求很低,更别说工作了,我知道自己这次犯的错误很严重,我真的知道错了。
今天上午,我迟到了几分钟,虽然领导让我说出迟到的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。
所以,我只想为上午的迟到行为表示歉意和检讨。
对于准时上班,我一直都没有特别重视,经常迟到几分钟到办公室,觉得这没有什么,其实这是一种非常不好的习惯。
一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来了不好的影响。尤其我是,平时更应该在工作中起模范带头作用,更应该杜绝迟到的行为。其实,我只要将闹钟调早10分钟,就可以避免迟到,可是我却没有这么做,归根到底还是思想上的问题。
我决心,从思想上重视公司的规章制度,保证以后准时上下班。坚决不让自己再迟到。
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导:
您好!
9月5日,我没有在公司规定的上班时间前到达我的工作岗位,对此我表示很遗憾。
这次迟到完全是由于我没有做好上班前的充分准备,知道可能会迟到却没有提前出门,我承认我的错误。不过,人总是会犯错误的,当然我也知道不能以此作为借口,我们还是要尽量的避免这样的错误发生,希望领导可以相信我的悔过之心。
“人有失手,马有失蹄”。我的不良行为不是向公司的劳动纪律进行挑战,绝对是失误,经理说的话很正确,劳动纪律是一定要遵守的,认真执行公司的上下班时间制度这是最基本的工作纪律。相信领导看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度,我这样如此的重视这次的事件,希望可以原谅我的错误,我可以向领导保证今后一定不会再犯同样的错误。
我会以此次的'检讨书作为一面镜子,时时检讨自己,批评和教育自己,自觉接受监督。
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导:
您好!
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果,这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。
现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气。不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。为了严肃法纪,也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行,我衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己检查自己,倘能如此,我想今后类似的悲剧就不会再上演,
我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反公司规章制度,决不做让领导失望的事,同时我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化我的时间观念。
今天,我怀着愧疚和懊悔给写下这份检讨书,表示我对迟到的不良行为,深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!再次,我这种行为还在公司同事间造成了极其坏的影响,破坏了公司的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们开了一个不好的先例,不利于公司的作风建设,老大是非常的关心我们,爱护我们,所以我今后要听老大的话,充分领会理解老大对我们的要求,并保证以后努力要求自己。通过这件事情我深刻的感受到老大对我这种破坏部门制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感谢老大对我的这次深刻的教育。
我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,我保证以后不再无故迟到,恳请老大相信我能够记取教训、改正错误。
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的xx领导:
您好!
今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,表示我对迟到这种不良行为的深刻认识以及再也不迟到的决心。我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,保证每场培训不迟到,不早退是员工最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我认识到自己需要为这场迟到付出巨大的代价,也已经深刻的认识到此事的重要性。
如今,大错既成,我深深懊悔不已并作出深刻检讨。我认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,对培训工作的尊重不够,以后我将对此类培训有更清醒的认识,更多的尊重。平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。
为了更好的认识错误,也是为了让领导能够相信我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:
1、思想上的错误:对于参加培训的重视不够。经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我迟到的重要原因。试问:如果我很重视这件事情,我自己会无故随意迟到吗?这种行为虽然没有扰乱其他参训人员,但没有参加完整,没有听到所有介绍的新业务和操作,会给以后的工作带来被动,更无法教授柜员相关的业务知识,无论给支行或是分行的工作都带来了隐患。既然有组织培训,我就应该好好参加,认真学习,今后绝不再出现此类情况。
2、行为上的错误:不应该无故迟到。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对组织培训人员和其他参训人员的不尊重。
3、对同事和自己的影响上的错误:我的迟到如果没有受到处罚很有可能让更多的有迟到想法的同事做出这种不理智的行为。另外,迟到了以后,没有学到自己本该学到的许多知识,这对于我自己未来的综合素质、行为习惯的提高和改进都有很大不良影响。对于迟到这种损人又不利己的错误,我已经深深的认识到了它们的严重性。
为了更好的向领导检讨自己,我特提出以下几点改正意见,好让领导、同事、自己督促改正我的错误:
1、向领导认错。既然自己已经犯了错,我就应该去面对,要认识到自己的错误,避免以后犯同样的错误。所以,我写下这篇深刻的检讨,向领导表明我认错的决心。
2、提高纪律性。我应该认真学习行内的有关规定,并且做到自觉遵守。不迟到,不早退,不缺席,如有事应该先向组织者请假。
3、提高自己的思想觉悟。对各类培训都应该引起重视,并且要养成良好的学习和生活作风。
4、好好学习,培养自己多方面技能。作为营业部主任,除了做好本职工作以外,更应该培养自己多方面的技能,掌握更广泛的知识,让自己成为具有多种本领的人。这不仅仅是为了自己的明天,更是为了团队的明天。
5、学会正确处理问题。以后遇到事情需要冷静的处理,凡事需要三思而后行,多角度的权衡利弊,不能再像以前一样冲动行事,这一点对于自己无论是做人,还是做事都是很重要的。
对于自己以前所犯的错误,我已经深刻的认识到了它的严重性,特写下这篇检讨,让领导提出批评,并希望得到领导的原谅。并且向领导保证我以后将不会再犯以上的错误,特别是不会再迟到了。希望领导能够给我一次改正的机会,并且真心的接受领导的批评和教诲。同时希望领导在往后的时间里能够监督我,提醒我,我一定不会再让领导失望了。
此致
敬礼!
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的各位领导:
20xx年xx月xx日夜班,我无故迟到,经过认真反思、深刻自剖之后,我为自己的行为感到深深的愧疚和不安,在此我谨向各位领导作出深刻检讨。
通过这件事,我感到这虽然是件偶然发生的事情,但同时也是这段时间工作态度消极、对自己放松要求、工作作风涣散的必然结果。这种行为不仅严重违反了企业的规章制度,同时也是一种无视集体主义、缺乏团队意识的行为,是愧对领导信任的行为。
在这件事中,我还感到自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,在思想上仍旧存在得过且过、混日子应付的极端思想。现在我深深地感觉到这是一个非常危险的倾向,也是一个极不好的苗头。通过这件事让我及时发现了自己的不足,这在我今后的人生成长道路上无疑是一次关键的转折。
发生这件事以没有任后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错,因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都何意见,同时我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位作出积极的贡献,请领导相信我。
在次,在今后的工作中,我对领导、对自己作出以下保证:
1、不迟到不早退,严格遵守车间管理规章及制度。
2、工作期间不违反劳动纪律,端正态度、提高岗位积极性。
3、积极配合领导工作,认真负责地完成本职工作。
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
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