愿你有个性也懂得合群的美文摘抄

黄飞老师

愿你有个性也懂得合群的美文摘抄

  我人生中第一次被邀请参加一个行业的酒会,是在大三实习的时候。

  当我穿着自以为有点白领范儿,又很清新的白衬衣和牛仔裤,在机场见到来接我的师傅老梁时,他打量了我一眼,脸色便黑了下来:“别告诉我,你就穿着这个参加年会?”

  我穿这套也不难看啊,也算简约有致清新风吧,我腹诽一声,斜觑他一眼没有搭腔。

  他看出我的不以为然,投给我一个恨铁不成钢的眼神,将车停在一家服装专卖店的门口,“去给自己挑身衣服,裙装,纯色,稍微正式一点”。

  我依旧嘻嘻哈哈地反驳道:“你要看内在美,酒会那么多人,穿成什么样,淹没在人海里还不一样?”

  “就是因为人多,才更不能随便。”他说,“没有人会在酒会上跟一个穿蓝色牛仔裤的人搭话,这跟以貌取人没关系,而是你根本沒有表达出对这个行业对这个场合最起码的尊重。”

  前几天,有个大四的学生给我留言:“我觉得自己不算差,可为什么投了好几份简历都石沉大海?想遇到个伯乐真的那么难吗?”

  为了证明自己优秀,他将简历发到了我的邮箱。

  那是满满的两页纸,用的是六号字体,一打开密密麻麻的,像爬了满屏的蚂蚁。而我在那些行距错乱、黑体和斜体交错的文字中,艰难地找到了他引以为傲的奖学金证书,和一些在学校参加的团体活动的经历。

  他问:“怎么样?我不算差吧?”

  我将他简历上几个基本的排版错误写出来,回复他:“如果招聘者能看完你的简历,他们或许会给你一份面试的机会,但前提是,你展示的东西得让别人先有看得下去的欲望。”

  他气冲冲地说:“现在的人就是肤浅,连一份简历都看不下去,因为这种鸡毛蒜皮的小事而造成人才的流失,不觉得可惜吗?”

  我忍不住坐在电脑这头发笑,想到每年校园招聘时候,公司人事主管每天在几百份简历里挑到眼花,眼神停留在每一份简历上的时间不会超过一分钟。

  “他们未必会觉得可惜,但如果你因为简历的形式问题错失了心仪的工作,你不觉得可惜吗?”我问他。

  “为什么人一走上社会,都变得这么形式主义,难道我把简历弄得漂亮一点,就能说明我是个更好的人选吗?”

  我想了一会儿,回复他:“是的,因为一个人如果连最简单的形式主义都走不好,是很难让别人相信他能做好其他事的。”

  我们小时候都特别喜欢玩一种叫“你猜啊”的游戏,并总希冀着自己能够给对方一个实打实的大惊喜——

  猜猜看不合时宜的外表里是否有颗惊艳绝伦的心?

  猜猜看扭扭捏捏的'神态后是否掩着果断和利落?

  猜猜看粗鄙傲慢的言谈中是否蕴着满腹才华?

  猜猜看凌乱粗放的字迹下是否藏着井井有条的灵魂?

  我们总希冀自己是世不二出的黄石老人,等待长了慧眼的张良来百般迁就。

  谁不讨厌形式啊,但你得先拥有它,才能将它打败。

  那些不肯屈就于规范和形式的人,往往从一开始就输了,他们必须做很多无用功,才能弥补最初的棋差一着。

  别做那个穿蓝色牛仔裤的人,别做那个让对方不会看第二眼的人。你的一张名片,一份简历,谈吐打扮,行为举止,都是为自己代言。你无法成为别人,你只能成为那个你展示出来的人。