XX先生/女士:
因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于XXXX年XX月XX日离开本公司。
谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。
您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的XXXXXXXX规定和劳动合同的约定处理。
XX有限责任公司
XXXX年XX月XX日
市场部XX:
鉴于您在本公司工作期间,未能到达公司关于市场部经理岗位的工作要求,不能按照公司管理条例服从公司管理,与此同此利用市场部工作权限之便,以请客户吃饭的名义,报销假账,经财务部发现问题,行政部调查,状况属实,触犯了公司管理条例以及本公司财务报销制度,严重影响了公司员工的团队协作以及企业财务制度的正常运行。根据本公司的相关规定,现决定予以员工提前解除劳动关系的处理。
请您于20XX年XX月XX日之前到人力资源部办公室办理离职手续。
特此通知。
XX人事部
XX年XX月XX日
XXX先生女士:
根据本公司与您签订的劳动合同第XXXX条第XXXX款的规定,决定终止合同,请您于20XX年XX月XX日离开本公司。
您的一切待遇按照XXX规定办理。
XXX有限职责公司
年 月 日
尊敬的xxx(先生/女士):
您好!我们真诚地邀请您于xxx年xxx月xxx日(周xxx)到我公司报到,并按以下内容到人力资源部办理入职手续。有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持,电话:xxx。电子邮箱:xxx。
聘用条件
1、职位名称:xxx您的'直接上级是:xxx;
2、合同期限:xxx年,其中试用期xxx个月,节假日顺延期限;
3、薪酬构成:工资+奖金
⑴工资:您的工资为税前人民币xxx元/月,其中试用期工资xxx元/月,工资每年支付12个月。
⑵奖金:按公司年度经营情况和公司相关规定和文件执行。
支付工资时,以下款项预先扣除:a)社会保险等社会统筹个人缴纳部分;b)个人所得税;c)其它应扣款。
4、福利待遇:社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等,其他福利待遇参照公司相关文件执行。
入职须知
1、《入职通知书》的回复:请您收到《入职通知书》后必须于xxx年xxx月xxx日前通过指定电子邮箱或书面形式回复是否接受入职邀请并同意接受以上聘用条件,并能按照入职须知的要求按时到公司人力资源部刘佳报到。逾期未收到您的答复,《入职通知书》失效。
2、报到递交的材料:请提供与原单位解除劳动合同证明(应届毕业生提供学校派遣证明)、身份证、学历证书、学位证书以及其它资历资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片(要求:一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照)三张及照片电子版,交人力资源部存档。
3、劳动合同的签订:自报到之日起一个月内必须到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议,逾期不签或不能提供与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明,我公司将视为您不愿意或不具备签订劳动合同资格,我公司将与您变更劳动关系或不予录用。
4、社会保险办理:在您入职转正定级后为您办理北京市社会保险等社会统筹缴纳手续,特殊要求提交说明材料。
5、工作地点:xxx。
6、作息时间的安排:公司上班时间为每周5天,每周工作平均不超过四十个小时,周一至周五上班。冬季工作时间为09:00—11:30,13:30—17:40;夏季工作时间:08:30—11:30,14:00—17:40,周六、日休息。(注:执行不定时工作制的员工需公司确认后执行)。
7、工资发放:公司采取工商银行代发制,每月6日前发放上月工资(工资结算周期为每月25日至次月24日)节假日顺延。工作时间不足一个月按日工资发放。请入职后尽快自行办北京市工商银行卡,并将卡号报人力资源部办理登记备案手续;由于我公司工薪实行保密制度,关于您应聘待遇的信息请勿向他人透露。
8、入职后请认真学习公司各项规章制度,并请严格遵照执行。
9、请保证所提供的文件信息完全合法、真实、有效。否则,公司将有权与您解除或终止一切劳动关系。
欢迎您成为我们的新同事!祝愿您与公司的事业共辉煌!
有限责任公司
xxx年xxx月xxx日
xxx先生/女士:
一、您应聘我公司职位,经公司研究,决定录用。请于20xx年xx月xx日时携带下列资料,到本公司人力资源部报到。
1、居民身份证复印件;
2、个人资料卡(公司在面试时已发);
3、体检表;
4、保证书。
二、按本公司规定,新员工试用期为x月,试用期内暂支月薪xxxxx元。
三、我们诚挚地欢迎您到本公司工作。报到时,公司将指派专人对您进行职前辅导,介绍本公司的各项管理制度,使您尽快适应本公司的工作。
特此通知。
x公司人力资源部
20xx年xx月xx日
亲爱的家长朋友:
您好!
转眼间,一年一度的暑假又到了!为了让小朋友们拥有一个安全、健康、愉快而有意义的假期,我们特向您提出以下建议:
1.牢记安全
第一切实履行监护人的职责,树立“安全第一的意识,一切从孩子的安全出发,以防为主。教育孩子学会保护自己,知道不玩水(严禁在河边玩水,游泳必须有成人陪同)、不玩火、不玩电、不玩燃气,不玩危险物品、不到危险的地方玩,不随意陌生人开门或跟陌生人走,不独自在家或外出,外出时遵守公共秩序、交通规则……加强交通、防溺水、防台、防汛、防雷击等方面的安全教育,杜绝各类安全事故的发生。
2.坚持合理作息。让孩子坚持良好的生活作息习惯(接近幼儿园生活),早睡早起,睡眠充足;控制看电视、玩电脑的时间,安排一定的学习时间,积极锻炼身体,增强体质。
3.培养卫生习惯。暑期天气炎热,注意饮食卫生,警惕腹泻、食物中毒,教育孩子切记少吃冷饮;讲究个人卫生,做到勤洗手勤洗澡,尽量不带孩子到人口密集的地方,预防手足口病、甲型H1N1流感等各种传染病的发生。
4.创设锻炼机会。孩子能做的事让他自己做,并且鼓励孩子为家人做事;教给孩子一些礼仪、环保、科普、安全知识,创设主动与人交往、热情待客的机会,进一步锻炼孩子的文明交往能力。以上事宜,敬请配合。让我们为孩子的安全与健康成长共同努力吧!提示:本学期至7月4日(周六)结束,下学期9月1日开学报到!暑假班时间——7月6日至8月7日。
先生/女士:
鉴于你《说明原因》,现公司决定调整你的工作岗位,调整后的岗位为 ,同时你调整后的岗位所对应的工资标准为 元/月。请你在收到此通知后 日内与原部门办理工作及物品交接手续,并到新的岗位报到,你的工资将在下月发薪时开始调整。
特此通知
深圳市EE实业有限公司
人力资源部
年 月 日
回执
深圳市XX人力资源部:
我已收到公司《调整工作岗位通知书》,我接受/不接受公司的决定,同意/不同意到调整后的岗位工作。
签收人:
年 月 日
xxx:
很高兴通知您,您已被x公司录用。在此对您加盟表示欢迎,并请您xx年x。月x日来公司报到,公司需要您在来公司报到时提供以下文件:
1)原单位离职证明,由原单位盖章(入职当天请提交);
2)养老金、失业转移单或缴纳证明;
3)身份证原件及复印件四张
4)学历证明、职称证书原件及复印件两张
5)4张身份证照片(1寸蓝底)
6)近期体检报告
预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!
xxxx公司
xx年x月x日
xxx单元/单位:
贵单元/单位在x年xx月x日发生(xxx)行为。此举违反小区相关规定,现我部做出如下管理:
1、请立即停止上述行为;
2、限期x年xx月xx日天恢复或(xxx)处理好。
3、赔偿经济损失(xxx)元(人民币);
4、没收(xxx);
5、其它:(xxx);
敬请阁下予以配合,并按上述规定执行。
若有疑问或异议,请于x年xx月xx日前到查询或复议。
整改负责人签收:xxx物业服务中心签名:xxx
xxx年xxx月xxx日xxx年xxx月xxx日
XX先生/女士:
根据本公司与您签订的劳动合同第XX条第XXXX款的规定,决定终止合同,请您于XXXX年XX月XX日离开本公司。
您的一切待遇按照XXXXXXXX规定办理。
XX有限责任公司
XXXX年XX月XX日
x同学:
恭喜你成为花园初中的学生。
根据马鞍山市教育局学位派定通知,你已被录取为我校初一年级新生。请你于xx年6月28日至7月5日来校报到。报到时请携带户口本、房产证、小学5、6年级《素质报告单》、各类获奖证书原件及复印件,并签署《公办初中报到注册有关政策告知书》。
市教育局将于xx年8月27日进行初一新生入学测试。请你于8月26日下午2:30—5:00到校领取准考证并熟悉考场。8月31日上午9:00学校公布分班结果并进行入学教育。
祝你学习进步,健康成长!
马鞍山市花园初级中学
20xx年xx月xx日
于博同学:
我们荣幸地通知您,您已被清华大学继续教育学院录取,成为《公司治理与资本运作总裁研修班》第二十八期的学员,学习期限自20xx年xx月至20xx年xx月。
请您收到录取通知书后将本人免冠证件照发到学校邮箱,并将培训费37000元汇到清华大学账户,将汇款底单传真至:010—62890499
开户行:工行北京分行海淀西区支行
户名:清华大学(256)
帐号:
用途:继续教育学院公司治理班(学员姓名)培训费
请按时报到,参加学习。
报到时间:20xx年1月16日(星期三,上午9:00~下午18:00)
报到地点:清华大学创新大厦A座209室(附图)
上课时间:20xx年1月17—20日
上课地点:清华大学科技大厦A座二层国际会议厅
联系电话:
电子信箱:
联系人:王老师
欢迎加入清华大学行列,预祝学习愉快!
清华大学继续教育学院
20xx年xx月
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