入职通知书十五篇)

入职通知书1

各位新员工：

　　为使大家提前做好相关准备以及行程安排，现将20xx年新员工入职报到通知发给你们，请准时前来报到。

　　一、报到时间

　　1.20xx年7月13日(周日)7:00—16:00。

　　2.请大家准时报到，以便公司统一接待，超过规定时间报到将会影响入职手续办理以及团队队列编排。

　　二、报到地点

　　1.局总部接收新员工(即与“中国建筑第六工程局有限公司”签约毕业生)全部前往天津科技大学泰达校区西院(原天津开发区职业技术学院)13号楼图文信息楼1层大厅报到，局总部统一安排食宿。

　　2.天津科技大学泰达校区西院地址：天津开发区第十三大街九号，洞庭路与十三大街交口北行500米。

　　三、报到时须携带以下证件和资料

　　1.身份证、毕业证书、学位证书、报到证、户口迁移证、组织关系介绍信(转党组织关系的带)、体检证明。所有证书都要原件并且只携带内页，按上述顺序依次叠放并用夹子固定。

　　2.近期免冠照片。一寸彩色照片6张和二寸彩色照片2张(不接收像纸打印版)，相片背面标注姓名和单位。

　　3.证件扫描件和免冠照片电子版(红蓝白底均可)。请将第1项所有证件进行扫描，具体要求如下：

　　3.1图片为jpeg格式、分辨率400dpi，单张图片大小500K以内，图片名称：本人姓名+扫描件名称，例：张某身份证(正反面扫在一张图片、word或PDF上，保证打印效果清晰);

　　3.2将所有扫描件放在一个文件夹内，文件夹名称为本人姓名+所在单位，拷贝在U盘内，压缩后做杀毒处理，报到时携带。

　　4.证件复印件两套，按以下顺序由上向下依次排列装订好。一套用于户口迁移手续：户口迁移证、毕业证、就业协议(三方协议)、身份证;另一套用于就业登记手续：身份证、户口迁移证(不迁户口的复印户口本首页和本人页)、毕业证。身份证复印件上签名，标注身高、血型。

　　5.体检证明。请携带县级以上医院或学校医院常规体检证明，时间在一个月以内的体检证明视为有效。

　　6.党组织关系转接联系单。

　　6.1外埠学校，学校为部属或省市属，由学校上级单位省市教委或省市党委组织部开具，抬头为天津市委城乡规划建设交通工委组织处，由XX学校去中国建筑第六工程局有限公司党委组织部(或中建六局X公司党委);

　　6.2隶属天津市部属或市属学校，介绍信抬头：中国建筑第六工程局有限公司党委组织部，内容由XX学校去中建六局X公司，资料《入职报到通知书》。中建六局上级党组织为天津市委城乡规划建设交通工委组织处。

　　7.局总部接收毕业生户口迁移地址为：天津市滨海新区塘沽杭州道72号，隶属于塘沽公安分局杭州道派出所。

　　8.落户费用40元，不迁移户口不交。研究生、户口在天津市院校的毕业生不用缴纳。

　　四、交通提示及建议

　　1.如乘坐火车到天津东站(即天津站)，可乘坐天津轻轨9号线至泰达站,然后打车至学校约15元，也可在泰达站乘坐导轨电车(票价2元)至学院区公交站下车，沿洞庭路向北步行200米。

　　2.如乘坐火车到天津西站，可乘坐651路公交车(票价7元)至科技大学公交站，全程约100分钟，下车后朝西北方向步行1千米。

　　3.如乘坐火车到塘沽站，然后打车至学校约30元，也可换乘104路公交车(票价2元)至科技大学公交站，下车后朝西北方向步行1千米。

　　4.如乘坐火车到天津滨海站，可向东南方向步行，走490米，右转进入海川路。’沿海川路走1.2公里到达金海湖公交站，乘坐517路，在大学城公交站下车即到学校附近。

　　5.如乘坐长途大巴到达塘沽客运站，然后打车至学校约30元，若乘坐835路(票价2元)公交车至科技大学公交站，下车后朝西北方向步行1千米。

　　6.如乘坐火车到天津南站，请乘“杨柳青——新港”(便民9号线)中巴车(行程约2小时)，到塘沽政协大厦下车，然后打车至学校约20元，也可在烟台道站乘坐133路公交车(票价2元)到洞庭路站下车，下车后朝南步行300米。

　　7.如乘坐飞机到天津机场，机场有开往塘沽的大巴，在开发区三大街黄海路明昊航空门口(顶新总部公交站)下车，然后打车至学校约15元，也可步行至三大街公交站乘坐导轨电车(票价两元)至学院区公交站下车，下车后沿洞庭路向北步行200米。

　　8.如乘坐火车到北京站，请转乘“北京南站——塘沽站”京津城际高铁(一天10趟，最晚一班18：47开)在塘沽站下车，然后打车至学校约30元，若换乘104路公交车至科技大学公交站，下车后朝西北方向步行1千米。

　　五、注意事项

　　1.局总部接收毕业生报到当天即可办理入职手续，全局新员工将于7月13日至7月21日在天津科技大学西校区进行为期八天的新员工入职培训(含军训)，培训期间实行军事化封闭管理，严格听从教官的指挥，任何人不得随意出入培训校区大门。

　　2.为了保证军训整齐的效果，要求统一穿着公司发放的军训服装(裤子、背心)和鞋子，发型不可怪异、过长。

　　3.培训期间实行军事化管理，提供食宿。宿舍要求统一整齐，不要携带床单被褥、厚重的书籍等行李，并且尽量不要携带笔记本电脑等贵重物品。

　　4.公司为所有新员工提供了新的枕头、凉席、毛巾被、脸盆(培训结束后可带走)，其他生活用品请员工自行携带，如牙缸、牙刷、水杯、拖鞋等。

　　5.公交车均为自动投币机，请大家准备好零钱。

　　6.由于正值暑期客流高峰期，建议大家提前购买火车票，以免耽误培训。

　　7.请携带少量现金在途中备用。途中和住宿时请注意安全，注意保管好贵重物品。

　　8.请与我局总部签约的毕业生相互转达，与我局所属各单位签约的毕业生，具体报到事宜请与签约单位联系。

###人事科

20xx年xx月xx日

入职通知书2

x同学：

　　我们荣幸地通知您，您已被清华大学继续教育学院录取，成为《公司治理与资本运作总裁研修班》第二十八期的学员，学习期限自20x年x月至20x年x月。

　　请您收到录取通知书后将本人免冠证件照发到学校邮箱，并将培训费37000元汇到清华大学账户，将汇款底单传真至：010—62890499

　　开户行：工行北京分行海淀西区支行

　　户名：清华大学（256）

　　帐号：xxxxxxxx

　　用途：继续教育学院公司治理班x（学员姓名）培训费

　　请按时报到，参加学习。

　　报到时间：20x年1月16日（星期三，上午9：00～下午18：00）

　　报到地点：清华大学创新大厦A座209室（附图）

　　上课时间：20x年1月17—20日

　　上课地点：清华大学科技大厦A座二层国际会议厅

　　联系电话：xxxxxx

　　电子信箱：xxxxxx

　　联系人：王老师

　　欢迎加入清华大学行列，预祝学习愉快！

　　清华大学继续教育学院

　　20x年x月

入职通知书3

各科室：

　　为了使新入职的员工尽快了解医院文化，熟悉医院环境，使他们在较短的时间内对我院文化及工作有一个细致、全面的了解，尽快产生认同感和归属感，近期将对新员工进行岗前培训，要求各科室积极组织新员工按时参加。

　　一、岗前培训内容

　　医院文化建设、规章制度，医务人员行为规范，医疗护理法律法规，院感及传染病防控，医院信息化建设，个人安全防护，公文书写等内容。

　　二、培训报到地点、时间

　　培训地点：五楼会议室

　　培训时间：20xx年9月1日-9月14日2：00-6：00

　　报到时间：20xx年9月1日9：00-12：00

　　报到地点：人力资源部

　　XX医院

　　20xx年XX月XX日

入职通知书4

xx先生/女士：

　　一、您应聘我公司xx职位，经公司研究，决定录用。请于20x年x月x日x时携带下列资料，到本公司人力资源部报到。

　　1、居民身份证复印件；

　　2、个人资料卡（公司在面试时已发）；

　　3、体检表；

　　4、保证书。

　　二、按本公司规定，新员工试用期为x月，试用期内暂支月薪xxxxxxxxxx元。

　　三、我们诚挚地欢迎您到本公司工作。报到时，公司将指派专人对您进行职前辅导，介绍本公司的各项管理制度，使您尽快适应本公司的工作。

　　特此通知。

　　xx公司人力资源部

　　20x年x月x日

入职通知书5

　　尊敬的xxxxxxx（先生/女士），您好！我们真诚地邀请您于xxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日（周xxxxxxx）到我公司报到，并按以下内容到人力资源部办理入职手续。有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持，

　　电话：xxxxxxx。电子邮箱：xxxxxxx

　　聘用条件

　　1、职位名称：xxxxxxx您的直接上级是：xxxxxxx；

　　2、合同期限：xxxxxxx年，其中试用期xxxxxxx个月，节假日顺延期限；

　　3、薪酬构成：工资+奖金

　　⑴工资：您的工资为税前人民币xxxxxxx元/月，其中试用期工资xxxxxxx元/月，工资每年支付12个月。

　　⑵奖金：按公司年度经营情况和公司相关规定和文件执行。

　　支付工资时，以下款项预先扣除：a）社会保险等社会统筹个人缴纳部分；b）个人所得税；c）其它应扣款。4、福利待遇：社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等，其他福利待遇参照公司相关文件执行。

　　入职须知

　　1、《入职通知书》的回复：请您收到《入职通知书》后必须于xxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日前通过指定电子邮箱或书面形式回复是否接受入职邀请并同意接受以上聘用条件，并能按照入职须知的要求按时到公司人力资源部刘佳报到。逾期未收到您的答复，《入职通知书》失效。

　　2、报到递交的材料：请提供与原单位解除劳动合同证明（应届毕业生提供学校派遣证明）、身份证、学历证书、学位证书以及其它资历资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片（要求：一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照）三张及照片电子版，交人力资源部存档。

　　3、劳动合同的签订：自报到之日起一个月内必须到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议，逾期不签或不能提供与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明，我公司将视为您不愿意或不具备签订劳动合同资格，我公司将与您变更劳动关系或不予录用。

　　4、社会保险办理：在您入职转正定级后为您办理北京市社会保险等社会统筹缴纳手续，特殊要求提交说明材料。

　　5、工作地点：xxxxxxx。

　　6、作息时间的安排：公司上班时间为每周5天，每周工作平均不超过四十个小时，周一至周五上班。冬季工作时间为09：00—11：30，13：30—17：40；夏季工作时间：08：30—11：30，14：00—17：40，周六、日休息。（注：执行不定时工作制的员工需公司确认后执行）。

　　7、工资发放：公司采取工商银行代发制，每月6日前发放上月工资（工资结算周期为每月25日至次月24日）节假日顺延。工作时间不足一个月按日工资发放。请入职后尽快自行办北京市工商银行卡，并将卡号报人力资源部办理登记备案手续；由于我公司工薪实行保密制度，关于您应聘待遇的信息请勿向他人透露。

　　8、入职后请认真学习公司各项规章制度，并请严格遵照执行。

　　9、请保证所提供的文件信息完全合法、真实、有效。否则，公司将有权与您解除或终止一切劳动关系。

　　欢迎您成为我们的新同事！祝愿您与公司的事业共辉煌！

　　xx有限责任公司

　　xxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxxx日

　　请认真阅读此通知书，并亲笔签名，以便HR进行下一步工作。

　　本人已知悉公司《入职通知书》的内容，并同意上述聘用条件。本人愿意按照公司要求执行，如因本人隐瞒或提供虚假信息引起的纠纷及损失由本人承担全部责任。

　　本人签字：xxxxxxx身份证号码：xxxxxxxxxxxxxx时间：xxxxxxx

入职通知书6

　　1、《入职通知书》的回复：请您收到《入职通知书》后必须于_______年_______月_______日前通过指定电子邮箱或书面形式回复是否接受入职邀请并同意接受以上聘用条件，并能按照入职须知的要求按时到公司人力资源部刘佳报到。逾期未收到您的答复，《入职通知书》失效。

　　2、报到递交的材料：请提供与原单位解除劳动合同证明（应届毕业生提供学校派遣证明）、身份证、学历证书、学位证书以及其它资历资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片（要求：一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照）三张及照片电子版，交人力资源部存档。

　　3、劳动合同的签订：自报到之日起一个月内必须到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议，逾期不签或不能提供与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明，我公司将视为您不愿意或不具备签订劳动合同资格，我公司将与您变更劳动关系或不予录用。

　　4、社会保险办理：在您入职转正定级后为您办理北京市社会保险等社会统筹缴纳手续，特殊要求提交说明材料。

　　5、工作地点：_______。

　　6、作息时间的安排：公司上班时间为每周5天，每周工作平均不超过四十个小时，周一至周五上班。冬季工作时间为09：00-11：30，13：30-17：40；夏季工作时间：08：30-11：30，14：00-17：40，周六、日休息。（注：执行不定时工作制的员工需公司确认后执行）。

　　7、工资发放：公司采取工商银行代发制，每月6日前发放上月工资（工资结算周期为每月25日至次月24日）节假日顺延。工作时间不足一个月按日工资发放。请入职后尽快自行办北京市工商银行卡，并将卡 号报人力资源部办理登记备案手续；由于我公司工薪实行保密制度，关于您应聘待遇的信息请勿向他人透露。

　　8、入职后请认真学习公司各项规章制度，并请严格遵照执行。

　　9、请保证所提供的文件信息完全合法、真实、有效。否则，公司将有权与您解除或终止一切劳动关系。

　　欢迎您成为我们的新同事！祝愿您与公司的事业共辉煌！

　　XXXX有限责任公司

　　_______年_______月_______日

　　请认真阅读此通知书，并亲笔签名，以便HR进行下一步工作。

　　本人已知悉公司《入职通知书》的内容，并同意上述聘用条件。本人愿意按照公司要求执行，如因本人隐瞒或提供虚假信息引起的纠纷及损失由本人承担全部责任。

　　本人签字：_______身份证号码：______________时间：_______

入职通知书7

　　您好!

　　我们很荣幸地通知您于 年 月 日(周 )到我公司 (部门) 部(小部门)入职，担任 一职。祝贺您即将成为我们公司的一员!

　　请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给 部门助理 (分机 )，在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

　　员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

　　期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!

　　某某有限公司人事部

　　《入职通知书》回执：

　　我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。

　　新员工签收：

　　日期：

入职通知书8

xx先生/小姐：

　　感谢您应聘本公司职位，经初审合格，现根据本公司员工录用规定给予录取，欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，请参照办理。

　　一、报到时间：

　　报到日期：20年月日时分。地点：

　　二、携带资料：

　　（一）录用通知书；

　　（二）居民身份证（原件及复印件）；

　　（三）学历证书（原件及复印件）；

　　（四）资历、资格证书（或上岗证）；

　　（五）原工作单位解除劳动合同证明；

　　（六）体检合格证明；

　　（七）非本市户口需携带暂住证；

　　（八）近期一寸彩色照片二张。

　　三、根据公司的规定，新员工签劳动合同年，试用个月，试用期薪资元/月。

　　四、以上事项若有疑问或困难，请与本公司人力资源部联系。

入职通知书9

　　通过我公司对您本人简历的筛选，以及对您本人的初试/复试，您已通过我公司的招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用，于报到之日起进入试用期阶段，于 年 月 日时分至时分，到我公司(市区路/弄号室)入职报到，担任我公司部门职务。

　　请您在报到当日携带好以下个人资料，交至人事行政部存档：

　　①本人一寸免冠照片2张;

　　②本人身份证原件;

　　③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件;

　　④本人与原单位解除或终止劳动合同的证明;

　　⑤本人体检证明(体检报告必须是县级医院以上级别);特别说明：

　　①以上要求携带的资料，如您无法及时提供，请您及时致电公司人事行政部,否则将不予录用;

　　②被录取的员工，请在本通知书规定期限内报到，逾期未报到且未与公司提前说明的，公司将不予录用。

　　③本《员工入职通知书》将作为公司与员工个人签订劳动合同的附件之一;如有疑问，您可以致电公司人事行政部。

　　人事行政部联系人：(02X)总机XXXXX - XXXX分机蒋小姐

　　XXXX电力工程有限公司热忱欢迎您的加入!让我们怀着“诚信立足，创新致远”的信念，共同开创美好的明天!

　　员工入职报到确认(签字)

　　年 月 日

　　XXXX电力工程有限公司

入职通知书10

xx同学：

　　恭喜你成为花园初中的学生。

　　根据马鞍山市教育局学位派定通知，你已被录取为我校初一年级新生。请你于x年6月28日至7月5日来校报到。报到时请携带户口本、房产证、小学5、6年级《素质报告单》、各类获奖证书原件及复印件，并签署《公办初中报到注册有关政策告知书》。

　　市教育局将于x年8月27日进行初一新生入学测试。请你于8月26日下午2：30—5：00到校领取准考证并熟悉考场。8月31日上午9：00学校公布分班结果并进行入学教育。

　　祝你学习进步，健康成长！

　　马鞍山市花园初级中学

　　20x年x月x日

　　附：x年马鞍山市初一新生入学测试时间安排：

　　8月27日（周二）全天。

　　上午8：00—9：30数学

　　9：50—11：20英语（含听力）

　　下午2：30—4：00语文

入职通知书11

___________小姐/先生：

　　您好!我很荣幸的通知您：您申请的________________(部门)的_______________(职位)已获通过，恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加盟我公司。

　　一、您的试用期是______月______日至_______月_______日(在试用期，我公司可根据您在试用期的工作表现，对您的试用期予以提前、正常进行、延长)。请您于______年______月_____日前来公司人力资源部报到。报到时请您携带以下相关资料，以便办理入职手续：

　　1、 身份证、学历证、上岗证及其它资格证明复印件(交验原件)。

　　2、区级以上医院3个月以内的体检表(含常规项目、乙肝二对半、肝功能、透视等)。

　　3、一寸彩色近照4张。

　　4、您必须提供本市常住人员担保(若此项划掉则无需担保)。

　　二、您试用期间的待遇为 级 档，月工资总额为 元(人民币)，试用期满，经评估合格后，给予转正，公司将根据您的业绩、能力和表现，重新确定您的工资待遇(一般加1-300元)。

　　三、请您在报到之前做好准备，包括体检、担保以及应填报的各种表格。

　　四、如果您不能在公司规定的时间内报到，请您及时与人力资源部沟通，如沟通后仍不能在双方商定的时间内报到或您的体检不合格，公司发给您的《入职通知书》将自动失效。

　　四、报到后，本公司会在愉快的气氛中，为您做职前培训，包括让您知道本公司一切人事制度、福利、公司规章制度、公司概况及其它应注意事项，使您在本公司工作期间满意、愉快。如果您有什么疑惑或困难，请与人力资源部联系。

　　您诚挚的： zzzzz 公司

　　人力资源部负责人：

　　联系电话

入职通知书12

各位新同事：

　　你们好，欢迎你们成为###医院的一员，入职报到通知书。在此，预祝大家工作顺利、生活愉快。

　　为了使报到手续顺利完成，现将有关报到事宜通知如下。

　　一、报到时间：20xx年7月4日至5日(上午8:00开始，下午3:00开始)

　　二、报到地点：院人事科(行政办公楼4层)

　　三、需提交的材料：

　　1、身份证复印件;

　　2、毕业证、学位证复印件;

　　3、工资账户(海南省开户的.农业银行储蓄卡复印件);

　　4、有执业资格及职称的，请提供职相关证件复印件(具有医师或护士资格的，到岗后须尽快办理注册或变更手续);

　　5、到岗前有参加工作的，请提供原单位工作证明及劳动合同解除证明(有职称的须提供原单位出具的相应专业技术职称聘书);

　　6、到岗前有参加社会保险的，须提交原缴费地点社保局盖章后的社保缴费清单(社保转移手续在我院参保三个月后自行办理，三亚缴费的无需办理转移手续);

　　7、有效的婚育证明;

　　8、一寸相片1张;

　　9、提供有效的联系电话。

　　四、其他注意事项：

　　1、医疗IC卡请在到岗三个月后到人事科出具证明，自行办理;

　　2、到岗后，请提供蓝底电子版相片到人事科办理工作卡(医疗及护理岗位的，请提供穿制服的相片)。

　　###医院人事科

　　20xx年xx月xx日

入职通知书13

　　我们很荣幸地通知您于 年 月 日(周)到我公司(部门)部(小部门)入职，担任一职。祝贺您即将成为我们公司的一员!

　　请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机)，在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

　　员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

　　期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!

　　某某有限公司人事部

　　《入职通知书》回执：

　　我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。

　　新员工签收：XXX

　　日期：XX.XX.XX

入职通知书14

dearmrx：

　　很高兴通知您，您已被xx公司录用。在此对您加盟xx表示欢迎，并请您x年x。月x日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

　　1）原单位离职证明，由原单位盖章（入职当天请提交）；

　　2）养老金、失业转移单或缴纳证明；

　　3）身份证原件及复印件四张

　　4）学历证明、职称证书原件及复印件两张

　　5）4张身份证照片（1寸蓝底）

　　6）近期体检报告

　　预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！

　　（公司全称/company）

　　x年x月x日

入职通知书15

先生/女士：

　　您好！我很荣幸的通知您：您申请的的 已获通过，恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加入我们的团队，我们相信和谐的工作气氛、优质的业务平台和良好的薪酬体系会给您带来更大的进步和动力，希望您能很快进入工作状态，并接受我们企业文化的感染，以自信、向上、专业、努力的职业精神为公司创造价值、为个人赢得发展！

　　一、您的试用期是 年 月 日至 年 月 日，在此期间内，我司可根据您在试用期内的工作表现，对您的试用期予以提前、正常进行、延长。请您于 年 月 日前来公司报到。报到时，请您携带以下相关资料，以便办理入职手续：

　　1. 身份证原件及复印件一份；

　　2. 户口本（含首页、索引页和本人页）原件及复印件一份；

　　3. 毕业证原件和学位证原件（本科及以上学历）及复印件一份；

　　4. 职业资格或专业资质证书原件（已取得各级部门或机构认证的相关证书者）及复印件一份；

　　5. 与上家单位《解除、终止劳动合同证明书》原件

　　6. 区级以上医院3个月以内的体检表（含常规项目、乙肝二对半、肝功能、透视等）

　　7.装与背景的颜色反差要大的电子照片，jpg格式，宽度：358像素，高度：441像素；文件不小于9KB，不大于20KB。

　　1-4项原件审核后归还。第7项需要电子版的内容，请提供U盘

　　二、您试用期间月工资总额为 元（人民币），试用期满经评估合格后，给予转正。公司将根据您的业绩、能力和表现重新确定您的工资待遇（一般为试用期工资除以80%）

　　若不能按时报到，请及时跟我们取得联系，再次欢迎您的加盟！