公司全体员工:
根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,我司“五一”国际劳动节放假安排如下:“五一”国际劳动节:4月29日—5月1日放假,共3天。4月28日(星期六)正常上班。
其中,其中4月29日(星期日)为公休、4月28日(星期六)公休调至4月**日(星期一)、5月1日(星期二、“五一”国际劳动节)为法定节假日。
节假日期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时的报告并妥善处置,确保安全、平稳度过节日假期。
预祝大家节日快乐!
*****公司
20xx年4月*日
公司的各位同仁:
XX年五一在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据上级通知及公司的福利政策,将“五一”期间的放假安排通知如下:
X月X日至X月X日放假,共X天,X月XX日(星期X)、X月X日(星期X)上班。
温馨提示:
1)由于公司性质,不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。
2)在节日期间,建议大家多参加有益的活动,注意劳逸结合,如离开工作地点,外出旅游、探亲访友等情况,请在旅途中注意财产和人身安全。
xxx行政部部
XX年x月x日
根据政府通知和校历的安排,我校将于4月29日-5月1日(劳动节)放假三天。
4月28日(星期六)正常上课,下午上完课后学生离校。5月2日(星期三)学生正常上课。乘坐校巴的同学,请家长按正常上学与放学时间在各校巴站接送孩子。
返校时间:
住宿生于5月1日(星期二)晚
走读生于5月2日(星期三)早
放假期间请家长妥善安排好孩子的生活、学习和娱乐活动。
祈福英语实验学校
20xx年4月24日
公司全体员工:
根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,我司“五一”国际劳动节放假安排如下:
“五一”国际劳动节:4月29日—5月1日放假,共3天。5月2日(星期二)恢复上班。
其中,5月1日为法定节假日,4月29日(星期六)、4月30日(星期日)为公休日。
节假日期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大的突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保安全、平稳度过节日假期。
预祝大家节日快乐!
*****公司
***部门
各位同仁、新老客户朋友:
你们好!
时间飞逝,转眼间20xx年的五一劳动节也就要到了。根据我国相关按劳动法律法规的放假要求及我公司目前实际情况——因今年以来订单暴增,造成了大量订单积压,公司决定,将本次的放假时间调整为放假两天,即5月1日-5月2日,5月3日开始正常上班。
在此,希望各位同仁能够多理解,同时在此向你们道一声“辛苦了”。如在放假期间给各新老客户带来不便之处,请谅解,谢谢!
特别提醒:放假期间可能会外出人员比,提醒各位外出及时安排好行程及注意安全!
特此通知
人力资源部
20xx年xx月xx日
各部门:
根据学校工作安排,现将我校20xx年劳动节放假安排通知如下:
4月29日(星期日)至5月1日(星期二)放假休息,共3天。
4月28日(星期六)正常上班,上星期二的课程。
住校学生5月1日晚返校参加自习,走读学生5月2日正常到校上课。
放假前,请各部门妥善安排好工作,总务处做好校园安全检查工作。
xx学校校长办公室
20xx年4月xx日
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排通知》通知,并结合我司实际情况,现将五一节放假有关事宜通知如下:
一、劳动节:4月30日至5月2日放假,共3天。5月3日(星期二)照常上班。
二、公司各职员应保持节假期间通讯流畅,以便公司工作需要。
三、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快度过假期。
特此通知!
xxx有限公司
20xx年x月x日
公司各部门:
根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对五一节放假做如下安排:
一、放假时间x月30日至x月2日(星期六至星期一)放假,共3天。与x月30日(周六)、x月1日(周日)为公休日,x月2日(周一)为调休日。
二、请公司各职员做好自己的节前工作安排,并检查相关设施设备,做好防火防盗工作,确保办公场所的安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅,以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。
特此通知
xxx有限公司
xxx年x月x日
公司各部门:
根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对五一节放假做如下安排:
一、放假时间为4月29日至5月1日(星期天至星期二)放假,共3天。
二、请公司各职员做好自己的节前工作安排,并检查相关设施设备,做好防火防盗工作,确保办公场所的安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅,以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。
特此通知!
xxx有限公司
20xx年x月x日
各位家长:
按照国家有关规定,现将“五一”劳动节学校放假有关安排告知如下:
1、“五一”放假时间:5月1日(周五)——5月3日(周日)放假。
2、4月29日(周三)全天、4月30日(周四)上午,学校举行田径运动会。4月29日作息时间不变。4月30日中午午餐后,12:30放学。下午学生不到校上课
3、5月4日(周一)开始正式行课。
请家长注意接送孩子的时间,注意安全。节假日期间,严禁孩子下河游泳。
预祝“五一”国际劳动节快乐!
xx区小学
20xx年4月28日
公司各部门:
根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对五一节放假做如下安排:
一、放假时间5月1日至4日(星期四至星期天)放假,共4天。其中,5月4日(星期天)为法定节假日照常公休。
二、请公司各职员做好自己节前工作安排,并检查相关设施设备,做好防火防盗工作,确保办公场所的安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间通讯流畅,以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。
特此通知!
人力资源部
20xx年xx月xx日
20xx五一假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑单位的实际情况,单位特将20xx年五一放假做以下安排,请各位员工参照执行!
1、20xx年xx月xx日到xx月xx日共xx天。xx月xx日(星期x)正常上课。
2、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意自己的人身安全。意外情况,学校/单位将不予负责!
3、请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况(包括姓名、部门、联系方式等)与放假前一天下班之前提交学校/单位人事部xx处,谢谢!
通知要求,节假日期间各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要及时报告并妥善处理,确保人民群众祥和平安度过节日假期。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
亲爱的家长:
您好!我园按国家统一安排,于4月29日—5月1日放假3天,5月2日(周二)正常来园。
为了让幼儿度过一个安全、健康的节日,敬请家长配合幼儿园做好安全教育,保证让孩子过一个愉快和有意义的假期。
请您注意以下事项:
1、本周五接走孩子的时候,记得将孩子的被子带回家洗晒,5月2日开学时再带来。
2、保持良好的生活作息制度,坚持早睡早起。
3、教育幼儿不玩火、不玩电;不在水渠等危险领域旁嬉戏玩耍。
4、加强幼儿交通安全教育,教育幼儿不在公路边玩耍。
5、注意饮食卫生,不暴饮暴食,不吃变质、霉烂、无卫生许可证、超过保质期的食品。
6、放假期间,请您随时留意孩子的身体情况,如有发热、皮疹等症状,切不可大意,要及时带孩子去医院诊治。
7、春季是传染病的'高发季节,您一定要让孩子有充足的睡眠时间,注意房间的空气流通和孩子的个人卫生。不要带孩子去人员密集的场所。外出时,也要注意饮食卫生。
最后,祝大家度过一个快乐而丰富的假期! 祝所有家长及小朋友们节日快乐!
XX幼儿园
20xx年x月x日
公司各部门:
“劳动节”假期将至,根据国家节假日放假的规定,并考虑公司的实际情况,决定4月29日至5月1日放假,4月28日(星期六)上班。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:
1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关的管理规定。
2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通的规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。
3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;探亲旅游员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。
祝全体员工节日愉快!
人事行政部
20xx年x月x日
**年五一在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策,将“五一”期间的放假安排通知如下:
4月29日(星期*)至5月1日(星期日)放假,共3天,5月2日(星期三)上班。其中,国家法定的五一假期为3日,共3天;公司的福利政策为员工提供额外的假期为5月2*日至5月*日,共*天。
温馨提示:
1)由于公司的五一放假开始时间已提前于国家规定的放假时间*天,因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。
2)在节日期间,建议大家多参加有益的活动,注意劳逸结合,如离开工作的地点,外出旅游、探亲访友等情况,请在旅途中注意财产和人身安全。
***行政部部
20xx年4月**日
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