录用通知汇总三篇

录用通知 篇1

尊敬的 女士/先生

　　根据我们前期的面试与沟通，现在我们很高兴的通知您，您已被公司录用，职位为 理化检测工程师

　　在此对您加盟立信检测南京有限公司表示热烈欢迎。具体事宜如下：

　　1)入职日期：请您于 20xx年x月x日上午 8 时30分来公司人力资源部报到，我们会为您办理入职相关事宜。

　　2)月度薪资：试用期1800元 ，转正后20xx元，转正另加餐补300元和房补300元

　　3)试用期：公司会与您签定为期 1年期的劳动合同，按照国家相关劳动法规规定，您的试用期将为 1 个月试用期。

　　4)具体各项规章制度详见《员工手册》。

　　5)公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

　　1.学历证明、职称证书原件及复印件; 4.2张1寸身份证照片;

　　2.身份证原件及复印件一张; 5.中国银行账户号码及开户支行全称

　　3. 社保卡原件及复印件，就业登记证

　　如您确定并接受以上条款，请自我保留原件，并确保您所填的资料真实可靠，如发现有资料虚假，我公司可以终止合同，如果您有任何疑问，请致电综合部咨询。

　　xxx限公司

　　20xx.7.17

录用通知 篇2

亲爱的xxx同学：

　　您好！

　　首先感谢你对xxx集团20xx年校园招聘工作的关注和支持。经过层层选拔，现你已被我公司正式录用，任营销类岗位，欢迎你的加入！

　　请于20xx年11月25日前（以寄出日为准），将三方就业协议书寄至我公司人才发展部，

　　邮寄地址如下：

　　xxx投资控股集团有限公司人才发展部

　　xxx（收） 邮编：xxx

　　尊敬的xxx小姐/先生：

　　首先允许我代表广xxx纺织有限公司感谢您参加xxx集团20xx年校园招聘活动, 并对您考虑加入我司表示衷心的欢迎。通过与您深入、坦诚的会面和交流，我们深信xx集团能够成为您事业发展的一个良好平台，同时您的专业知识和发展潜力也必定能够协助我公司的持续进步。以下为我司提供的聘用条件：

　　一、 职位：

　　您的职位是安排在 厂从事生产相关方面的工作 (初定，据实际情况可能会有调整)。

　　二、 基本工资：

　　您的试用期工资为人民币 xxxx 元/月。试用期后将根据您的工作表现及岗位职责再作调升。

　　三、 食宿：

　　公司可以提供食宿，费用由个人承担。

　　四、 试用期：

　　为期 六 个月，公司在第三个月结束时会安排考核,如通过考核,即安排提前转正。

　　五、 合同期：

　　自进入公司之日起，公司将与您签订 三 年的'雇佣合同（包括试用期在内）。

　　六、 保险：

　　公司将依照当地规定和公司政策为您购买有关的社会保险。

　　七、 假期：

　　您将享受公司规定的 五 天有薪年假（工作满一年后）及国家规定的法定节假日。

　　八、 体检：

　　报到后公司将协助您在当地指定医院进行入职体检，相关体检费用将由我公司承担。

　　九、 交通路费报销：

　　公司支付员工从学校至高明的交通路费报销(硬座火车票或汽车票)。员工试用期满后凭车票向部门申请现金报销。

　　十、其它：

　　1、 办理上班手续时您需要详细阅读公司员工手册，入职后必须遵守公司依法制定的各项规章制度、员工守则，否则公司有权按照相关规定处理。

　　2、 作为聘用条件的一部分，您必须保证提供真实、有效和合法的个人资料和证件。否则如被发现提供虚假、伪造或者令人误解的信息/文件，公司将作出即时解雇，而不需要支付任何赔偿和代通知金。如果伪造事实成立，公司亦将保留诉诸法律的权利。

　　3、与我公司签约的学生，报到时须提供就业推荐表和英语、计算机等级证书等相关证书原件；取得毕业证后，请将相关毕业证复印件交给人力资源部存档。

　　4、 其他聘用条款以双方最终签订的劳动合同为准。

　　如您对以上或其他聘用条款有任何疑问，请随时与我司邓小姐或苏小姐联络:

　　电话：xxx

　　传真：xxx

　　电邮：xxx

　　xxx期待您的加盟，相信我们将一起实现梦想！

录用通知 篇3

尊敬的 先生(女士)：

　　非常荣幸地通知您，经公司面试考察，决定聘用您为**公司(以下简称公司)校区/部 职位。

　　真诚欢迎您加入本公司的行列!

　　请您详细阅读以下内容，并在确认后请于报到当日携带相关资料到**人力资源部/ 校区，就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合!

　　聘用条款和条件

　　一、报到信息

　　1、报到时间： 年 月 日 时正

　　2、报到地点：**人力资源部/ 校区

　　联系人：

　　联系电话：

　　二、公司规章制度

　　请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前，认真阅读以下规章制度，并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)

　　三、试用期与劳动合同

　　按公司用工规定，试用期为 个月，自入职当日起计算。

　　劳动合同期限为 年。

　　您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议，明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。

　　四、报到当天须提交的资料

　　1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);

　　2、学历证明书(正本及复印件);

　　3、一寸彩色证件照2张(红底);

　　4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;

　　5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目：肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图，一共四项，费用自付)。

　　注：体检前请注意休息，不要饮酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承诺 的规章制度执行。

　　1、受雇唯一性：您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系，入职后在没有得到公 司正式认可的前提下，不能接受任何外部的有偿聘用，包括临时性质的聘用。

　　2、保密：您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信 息包括但不限于本聘用函的全部内容。

　　六、生效与失效

　　本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效，在劳动合同签订之前，作为公司与您对

　　双方劳动权利和义务的基本协议和约定，并将作为劳动合同的附件，如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处，以劳动合同为准。

　　如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在 年 月 日(确认截止日)前仍未签署本录用通知书并交至我部，本通知书将在确认截止日自动失效。

　　若您不能按时入职，请于 年 月 日前通知人力资源部，如您未能在入职日到公司报到入职，本录用通知书将自动失效，除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。 请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件，并自愿受雇于公司，请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。 我们谨借此机会表达我们的欢迎，并祝您在未来的岗位上一切顺利。

　　**公司人力资源部

　　年 月 日