分红协议书模板锦集六篇

分红协议书 篇1

　　农村合作社一般来说都就是村集体将土地整合在一起从事种植、养殖、牧渔等农业活动。现在各地村政府为了促进村民增收纷纷组织开展合作社入股合作，那么农村合作社入股合作协议书如何书写？

　　甲方：鱼台县万举水稻种植专业合作社

　　乙方：身份证号

　　为了合理有效利用鱼台县特有的土地资源，带领农民致富，推动种水稻种植产业的形成和发展，经全体社员代表充分可行性研究和相互协商，并在上级领导的大力支持下，经营范围以水稻种植、销售为主的鱼台县万举水稻种植专业合作社于20xx年12月22日在老砦镇边庄村正式成立。经合作社考察，乙方的村民具备入股的条件，同时乙方自愿入股，双方本着互惠互利的原则，现就有关事宜达成如下协议：

　　第一条、合作社成立的宗旨

　　合作社以带动当地村民致富为目的，坚持入股自愿、退股自由、利益共享、风险共担、民主管理、按股分红的原则成立。

　　第二条、入股形式

　　乙方以户为单位，以入社申请表为依据，自愿加入鱼台县万举水稻种植专业合作社以股份制形式入股合作社，所拥有的股数金额自愿入股，共计股，金额为元。

　　第三条、入股期限和退股

　　乙方与合作社签订合同期限五年，合同期限在内，必须遵守合作社章程和制度，发扬相互协作精神，积极开展生产、经营和服务活动。社员一切以合作社利益为中心及带动村民共同发展为目的。社员要求退社必须在会计年度终了的三个月前向合作社理事长提出书面申请，方可办理退社手续。退股社员的社员资格于该会计年度结束时终止。资格终止社员须分摊终止前本合作社亏损及债务。在会计年度决算后30日内，退还该社员账户内出资和公积金的份额。如本社经营盈余，按照入社资金的股份返还相应的盈余所得，如经营亏损，扣除其应分摊的亏损金额。

　　第四条、损害合作社利益的处理措施

　　如果有社员给本社名誉和利益带来严重损害的社员，经成员大会批评教育无效，由成员大会讨论决定予以除名，合作社80%成员签字要求该社员退出，合作社办理该社员退社手续。(按照入社资金的股份返还相应的盈余所得，如经营亏损，扣除其应分摊的亏损金额。)合作社独立经营、独立核算、自负盈亏。

　　第五条、本协议签订后，乙方即为合作社股东。

　　本协议一式两份，经双方签章(字)生效后各执一份共同遵守。

　　合作社(签章)：

　　乙方(签字)：

　　签订日期：年月日

分红协议书 篇2

　　___________公司(以下简称公司)是一家专门投资、经营和管理餐饮产业的公司。

　　本公司(已)于 ________年 ________月在____________投资组建____________公司______店。总面积____________平方米。为了让忠诚员工真正成为企业的主人，体现自己的人生价值，遵循大家的企业大家办，共同发展、共同致富的办企宗旨，为了增加公司团队的参与意识，提高团队的凝聚力，改善团队的福利，提高员工生活品质，公司决定凡符合下列条件核心管理人员、技术人员和业绩突出的员工可优先有偿持有公司的部分股份。入股协议内容如下：_______________

　　一、 能够遵守公司股东合作协议(协议附后)，认同本公司的企业文化、经营理念、赢利模式和企业发展的愿景规划。

　　二、 参与入股经营分红人员资格：_______________

　　1. 热爱并能够立志于长期从事餐饮事业，对公司有较高的忠诚度和责任心;

　　2. 凡在本公司工作满2年(含2年)以上的一般员工享有特殊工作技能或突出贡献的;

　　3. 工作满1年半以上的核心管理人员(经理以上级别的)，或对企业做出突出贡献的管理人员;

　　凡符合上述条件之一者均有资格成为公司的参与入股经营分红股东，当入股名额有限时将根据公司制定的评审机制评选出优胜者，符合条件但评审未入股者在下次享有优先入股的权利。

　　三、 参与入股方式及股份额度：_______________

　　公司本着平等、自愿的原则，凡符合上述条件的员工可以现金投入方式入股。 ________年 ________月 ________日

　　前一次性到位入股金额 ________元后，您将拥有公司 店 ________%的股份的分红权。本公司的总投资(预算投资)为 ________万元，每股为 ________万元整。

　　入股额度原则上店经理级以上核心管理人员不得超过总股份的10%(含10%)，有特殊突出贡献或特殊技术的员工，原则上不得超过7%(含7%)。如有特殊情况可酌情考虑。入职年限达到2年的一般员工入股股份应不超过5%(含5%)。

　　四、 利益风险的承担：_______________

　　公司财务部每月 号按每位股东的入股比率，将上个月的经营利益结算给每位股东如当月亏损，用下月赢利弥补公司以此类推，并附有公司该月的财务报表。

　　五、 退股员工股东无论以何种方式理由离开公司或被公司开除，都将视为退股：_______________

　　1. 员工退出的股份，按所有股东出资比例排序依次收购;

　　2. 门店正式营业前退股，在门店经营四月整后的当月10号全部退回投入的资金;

　　3. 门店正式营业一年以内退股，所退金额为本金减去已领收利益的余额或经营亏损应承担的份额，在正式提出退股后的第三月份10号一次性退还;

　　4. 领取红利大于本金离开或被公司开除，将不在派发红利且不退还本金;

　　5. 如在本公司犯有重大主观意识的原则性错误，公司有权责令其退股，所退金额按上述1至4条款中内容执行。

　　6. 公司由于不可抗拒的原因而被迫解散或停业，公司不承担任何赔偿各位股东的责任。

　　7. 员工离职之日即为退股结算日，离职满三个月后，方可领取剩余本金。

　　8. 员工个人因不可抗拒因素(不包括刑事案件)造成的伤残不能正常上班，员工可选择退股或派发红利两种方式(详情按公司股东合作协议执行)。

　　退股请算的方式参照以上条例执行。

　　六、 依照协议规定对不退返本金及其红利的，公司作为企业发展基金。

　　七、 本股份为员工内部股，员工不得私下转让，如有违反本条款公司视同其退股。

　　八、 本协议自签字之日起，视为甲、乙双方认同该协议之各项条款，协议开始生效，并具有法律效应，如单方违约应承担其违约责任。

　　九、 本公司享有该协议的`最终解释权。未尽事宜，由双方另行协商补充。

　　______公司：_______________ 入股人：_______________

　　(甲方签章) ________年 ________月 ________日 (乙方签章) ________年 ________月 ________日

分红协议书 篇3

　　本公司本着开放、尊重、信任、共赢的原则，为弘扬企业精神，提高公司员工的积极性、归属感和认同感，促进企业和员工的共同发展，公司拟采取员工入股方式新设立一家餐饮店，具体方案如下：

　　一、项目名称

　　________________餐饮店。

　　二、项目介绍

　　_________________餐饮店位于_______市_______区 ，地处“办公中心、商业中心、居住中心”的核心商圈，交通便利、客流量大。_________________餐饮店始终秉持经营规范化、管理科学化、产品标准化的高标准，是中高收入者都能接受的健康、养生、绿色餐饮。

　　三、店面经营与管理

　　1、_________________餐饮店成立后，由集团公司统一经营与管理。店面将设店长、部门经理、部门主管职务，日常经营与管理由______________负责；

　　2、店面成立后涉及的重大事项需上报集团公司批办。本方案所列“重大事项”包括但不限于店面翻修、迁址、增加、减少资本、转让出资、重要人事任免、法律纠纷。

　　风险提示：

　　好的计划还需能够执行落地，因此，需要一个负责及符合公司管理制度的机构或个人进行负责，而具体的职权也需要根据公司的情形及方案计划的难易确定，否则计划再好，没有人督促及负责，激励的目的将无法实现。

　　四、入股方式

　　1、符合条件的员工应以货币出资方式入股，公司暂不接受员工以实物、知识产权、技术等货币出资以外的其它方式入股；

　　2、_________________餐饮店店设立后，将向入股人员签发出资证明；

　　3、店面新增资本时，除公司另有约定外，入股人员有权优先按照出资比例认缴出资。

　　风险提示：

　　是全员激励还是对中高管理层激励？是对特殊部门或特殊岗位进行激励还是所有部门进行激励？激励的范围是否可以涵盖公司今后发展的战略方向所需的资源，这都是公司及股东要考虑的，范围太小，无法达到目的，范围过大，则将导致股权资源的浪费。

　　五、入股人员要求

　　1、入股人员应在本单位工作_____年以上且在公司担任主管以上（含主管）管理层职务；

　　2、入股人员能够接受_________________餐饮店的经营理念和经营方案；

　　3、入股人员应具备负责、诚信、合作、进取的基本素质；

　　4、入股人员应具备市场开拓能力和创新能力。

　　六、入股金额要求（“以上”、“以下”均含本数）

　　1、公司高层：集团公司领导及分店店长入股的，入股金额要求在______万元以上______万元以下；

　　2、公司中层：集团公司及分店各部门经理入股的，入股金额要求在______万元以上______万元以下；

　　3、公司主管：集团公司及分店部门主管入股的，入股金额要求在______万元以上______万元以下。

　　七、入股时间要求

　　1、入股人员应在_______年___月___日至_______年___月___日期间填报入股意向书，并自填报入股意见书之日起___日内将入股金额交至公司财务。

　　2、入股人员不得随意抽出资金，但有正当理由的除外。因正当理由须撤回股份的，应提前1个月向公司提出书面申请，经公司领导批准审核批准后即可办理撤股手续。

　　八、利润分配和亏损分担

　　入股人员按其出资额占_________________餐饮店出资总额的比例分享该店面共同出资的净利润，分担共同出资的亏损；入股人员各自以其出资额为限对共同投资承担相应责任。

　　九、入股人员的分红权

　　1、分红的计算方法；当年利润的______%用于股份分红，其余______%作为公司发展管理资金融入公司财务。

　　2、利润的计算方法：该年度财务总收入一该年度财务总成本=该年度总利润（成本包括：佣金、税收、经营费用、固定资产折旧等其他开支）。

　　3、分红金额（税前）=（______%年度总利润/__________________）*员工持股数

　　4、每年的___月___日至___月___日进行分红结算和发放，同时召开股东会议。

　　十、入职人员的义务

　　1、入股人员应保证入股资金来源的合法性；

　　2、入职人员应正面积极宣传_________________餐饮店店，方式包括但不限于微博、微信朋友圈、直接向朋友推介；

　　3、入股人员不得以不当言论或其他方式诋毁、贬低_________________餐饮店店面；

　　4、入股人员应积极协助公司落实各项措施；

　　5、入股人员应按期足额缴纳入股金额，且店面设立后不得随意抽出资金；

　　6、入股人员应按出资比例承担经营风险和经营损失；

　　7、公司章程中约定的其他义务。

　　十一、入股程序

　　1、入股人员提出入股申请，公司审查入股人员资格；

　　2、入股人员应提供合法身份证及个人相关进行入股登记；

　　3、入股人员向公司缴纳入股资金；

　　4、集团公司财务向入股人员开具其入股金额的收据；

　　5、店面设立后，公司向入股人员签发出资证明，取得出资证明是入股人员享受本方案规定的唯一依据；

　　6、入股人员转让所持全部或部分股份的，应经公司及其他入股人员过半数同意，且其他入股人员享有优先购买权。

　　风险提示：

　　股权激励应当做到“进入有条件，退出有机制”，股权激励不是一劳永逸的福利，要避免发生“躺在股权上睡觉的情形”。同时，在实施过程中，公司及激励对象均可能发生异常的情形，为避免引发争议，应当在实施前进行全面及明确的约定。

　　十二、退股与中途退股

　　1、入股时间至少以一年为一个周期，不足一年的不能参与年底分红。

　　2、因其他原因确需提前退出者，要在退出前一月进行书面告知，一月后公司将按购股合同退回参与者的全额股本。

　　3、满一个周期后（一年）员工可以自由决定是否参与下一周期（一年）或退出股金，退出者可以全额退回股本，并得到相应分红。

　　4、每上半年的___月___日至___月___日，下半年的___月___日至___月___日，公司可以决定下年度（或下半年度）是否继续接受员工入股或终止本业务，如终止本业务，公司将如期发放以前分红并退回员工入股本金。

　　十三、解释和实施

　　本次活动由集团行政人事部、财务部享有最终解释权并负责实施。

分红协议书 篇4

　　我国《公司法》规定“公司股东作为出资者按投入公司的资本额…享有所有者的资产权益”。这种资产受益的权利就是股东的分红权。

　　下面就是以xxx有限公司为例的分红协议书： xxxxxxxx有限公司合作股东协议

　　一、xxxxxxxx综合服务有限公司（以下简称合作公司）由xx和xxx共同注册，xxx和xxxxx以部分出资和技术入股，上述人员根据友好协商，达成本协议。

　　二、股东及其出资入股情况：

　　xx，现金出资人民币450万元，并以合作公司注册股东名义参与经营；

　　xx，现金出资人民币30万元，并以提供合作公司市场需要的实际技术参与经营；

　　xxxxx，现金出资人民币20万元，并以提供合作公司市场需要的实际技术参与经营；

　　xxxx，无现金出资，但以合作公司注册股东和法人代表的名义参与经营。

　　以上现金出资用于合作公司的经营开支，包括租赁和装修办公场所、购买办公设备、开支办公费用、员工工资等等。

　　三、合作公司的办公地址：

　　四、职务和分工：

　　xxx担任合作公司的执行董事，主管决定合作公司的经营项目和内部事务；

　　xxx担任合作公司的董事兼任总经理，负责公司的业务经营和管理；

　　xxxx担任合作公司的董事兼任副总经理，协助执行董事和总经理参与公司的日常经营和管理；

　　xxxxx担任公司法人代表职务，配合执行董事对外执行合作公司的相关事务。

　　五、利润分配方式：

　　合作公司的合作股东不提取劳动报酬。经营收益在除去现金出资成本和经营成本后的利润部分每次均

　　按照xx占59%、xxxx占21%、xxxx占19%、xx占1%的比例分红。每月提取当月的税后利润的50%进行股东分红，每满6个月提取近6个月的积累盈利部分的10%进行股东分红，每满12个月再提取近12个月的积累盈利部分的10%进行股东分红，盈利的余额部分作为合作公司的风险公积金和资本公积金。

　　六、经营资金的增加：

　　如合作公司出现需要再增加经营资金的情况，各股东应按照各自分红的比例增加出资；

　　如有股东出现不能够或不愿意再增加出资的情况，则该股东视为自动退股。是否需要再增加经营资金，应该以执行董事和至少一名其他股东同意为准。

　　七、退股方式：

　　每个合作股东的现金出资是作为该股东退股的唯一结算依据。股东退股时，应该向执行董事提出书面申请。合作公司应先行将公司盈利部分的85%（15%是公司的资产折旧和风险公积金，不得分配）按照分红比例结算，然后再将该股东的现金出资退回。如合作公司没有盈利，则根据合作公司现有财产按照实际出资的比例退回该股东。

　　八、本协议签定于20xx年1月 日，一式四份，全体股东签字后生效，每位股东各执一份。

　　九、签字生效：

　　xx xxx xxx xx

　　证件号码 证件号码 证件号码 证件号码

　　电 话 电 话 电 话 电 话

　　联系地址 联系地址 联系地址 联系地址

分红协议书 篇5

　　甲方（公司）：

　　乙方（员工）：

　　住址：

　　目的和宗旨

　　因公司业务发展需要，为了发挥公司及员工双方优势，激励员工工作的积极性，保证公司业务规模及员工的共同发展壮大，经过甲、乙双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基础上，自愿签订本协议。

　　第一条 分红协议期限

　　分红期限为三个会计年度，自20xx年4月15日至20xx年12月31日止。

　　第二条分红条件

　　1、乙方系甲方的正式员工，已签订劳动合同；

　　2、乙方为具有核心凝聚力的岗位骨干人员，且对公司的经营与发展作出了一定的贡献；

　　3、乙方只能对甲方税后利润进行分配，如果当年亏损则没有分红；

　　4、乙方单方终止劳动合同或乙方严重违反甲方规章制度被甲方开除的，甲方无需支付本年度的任何分红。

　　第三条分红支付时间、方式及标准

　　1、甲方发放乙方分红的时间应根据甲方年度财务的安排，原则上在次年1月31日前支付；

　　2、乙方所得红利比例为5。5%（以税后可分配利润为基准），通过现金方式支付；

　　3、该协议项下的分红不以股权为依据，仅是甲方的单方面奖励，乙方不得据此认为在甲方持有相应的股权。

　　第四条甲方的承诺及义务

　　1、甲方必须在年终结算时向乙方公开公司上一会计年度的利润状况；

　　2、甲方在每个会计年度结束后立即进行结算，结算后按时向乙方支付分红。

　　第五条乙方的承诺和义务

　　1、乙方负责公司岗位，参与公司事务的管理，完成公司规定的目标任务；

　　2、乙方必须服从公司的组织管理，遵守公司规章制度，认真做好本职工作；

　　3、若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红并承担相应的法律责任。

　　第六条违约责任

　　1、甲方违反本协议约定时，乙方有权终止本协议，并要求甲方向乙方支付乙方应得的利润分红及相应赔偿；

　　2、乙方违反本协议约定时，甲方有权终止本协议，同时乙方需赔偿因此给甲方造成的所有损失；

　　3、甲乙双方均有义务对本协议内容保密，因一方对协议内容的公开给对方造成的损失，由违约方承担法律责任。

　　4、因不可抗力产生的违约责任双方互不承担法律责任。

　　第七条管辖及争议解决方式

　　双方因本协议的解释或履行发生争议的，首先应由双方协商解决，协商解决不成的，依法向公司所在地人民法院起诉，所发生的律师费、诉讼费等费用由败诉方承担。

　　第八条协议生效及其他

　　1、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效；

　　2、本协议壹式贰份，双方各持壹份，具有同等法律效力；

　　3、本协议所有条款均为打印稿，任何手写协议条款无效；

　　4、其它未尽事项，双方可另签订书面补充协议，补充协议与本协议具有相同的效力。

　　甲方（签字盖章）：

　　乙方（签字摁印）：

　　签订时间：年月日

分红协议书 篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　现因甲方发展需要，由于甲方投资项目给乙方，经双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议，以资共同遵守：

　　第一条 甲方经营项目及范围。

　　_____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________

　　第二条 投资方式与流程

　　原则：该投资项目的产权为______所有，只对乙方支付利润分红。 方式：现金实付

　　流程：签订《投资分红协议》---将资金存入公司或者个人账户-----执行协议书

　　第三条 协议期限，投资金额、分红比例、权利义务、投资收益

　　1、协议期限为______年，即____年____月____日至_____年____月____日。

　　2、乙方自愿向甲方投入资金人民币_______________元整（小写________元），此资金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方运营。本合同签订后，乙方立即将资金一次性转入甲方账户。

　　甲方账户信息：

　　3、在协议期限内，甲方每年应按当年总销售额年度税后的利润支付百分之（ ）分红给乙方。

　　第四条 撤资方式

　　1、自然撤资

　　本协议期为____年，协议期满后，甲方向乙方按月或者按年发放红利和本金利息回报，并且向乙方返还全部投资本金，本协议终止。

　　2、甲方要求乙方撤资

　　在协议期内，不足____年，甲方要求乙方撤资，甲方在履行期间里向乙方按月或者按年发放红利和本金利息回报（不付未过的日期），同时甲方应该向乙方赔偿__________________________.。与此同时甲方向乙方返还全部投资本金，本协议终止。

　　3、甲方破产撤资

　　在任何时候，甲方无法经营或者无能力向乙方发放红利、本金利息回报或返还投资本金，乙方有权以占有分红比例等比的分配甲方的财产___________________________________，

　　4、协议的变更和终止

　　投资行为违反有关法律、法规而依法被终止；出现不可预测因素致使本协议无法继续运作，乙方有权终止协议；由于甲方的原因须终止协议的，甲方应赔偿乙方的损失；由于甲方原因，损害乙方权利和义务的，甲方应赔偿乙方的损失。

　　第五条 本协议未尽事宜，经甲乙双方协商一致后签订补充协议纳入本协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

　　第六条 若本协议履行过程中产生纠纷，由甲乙双方协商解决，不能协商一致，如何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。

　　第七条 本协议一式____份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方：

　　甲方代表签字： 乙方代表签字：

　　年月日年月日