近年来,xx乡的社会治安综合治理工作以党的十六大精神为指针,以服务经济建设为中心,牢固树立抓社会治安就是抓经济发展,抓稳定就是抓环境的指导思想,按照“严打开路,防范为主,调处结合,执法为民”的工作思路,全力打造平安辖区。为我乡经济发展奠定了扎实的基础。200X年来,xx乡无重特大刑事案件和影响较大的治安案件;安全生产无事故,95%以上的行政村实现了“四无”,即无重特大盗窃、无抢劫,无集体上访和民转刑案件的发生。通过市县检查验收,连续三年评为“社会治安综合治理先进乡镇”。我们的做法是:
一、树立社会治安综合治理常抓不懈的思想
社会秩序的状况真接关系到全乡经济的发展,群众的生产生活秩序,为此,乡党委政府高度重视社会治安综合治理工作,成立了领导组织,制订了切实可行的工作方案,定期召开各职能部门联席会议,分析研究社会治安动态,及时排查调处各种不安定因素,解决处理各种疑难问题。力求把问题消灭在萌芽状态。
为走活社会治安这盘棋,加强综治队伍建设,乡专门抽出一批有思想、有文化、有活力、年富力强的人员充实到综治办,为社会治安综合治理工作的发展注入了活力。根据乡域分布,班子成员和综治办人员分村承包。责任区内发生治案事件,实行包村人员首问,根据情况分别及时作出有效处理和汇报。
二、构建长效防控体系
根据地理位置和日趋复杂多变的治安形势,xx乡认真贯彻上级有关综治精神,构建长效防范体系
以系统化为理念,构筑“乡村”两级治安联动,“打、防、控、管、建”一体化的治安防范管理模式,一是以警务区为依托,成立了一支由20人组成的专业欢迎光临好人网巡逻队,配备摩托车、警具等。二是以村民组、自然村为单位,采取十户联防,组织万名群众常年参加义务巡逻,实现“干群结合,警民一体”的有机统一。
加强村级治安基础设施建设。一是各村治安室按要求达到设施齐全,资料规范,制度上墙,配备齐全。二是积极开展法制宣传教育,提高群众的法制观念。三是全乡26个行政村治保、民调组织统一标准,实现了建章立制,记录规范,档案齐全;四是建立乡、村、帮教组织,对“两劳”回村人员的帮教率达100%,做到不漏管、不失控。
三、专项治理活动
根据上级有关精神,适时开展“百村整治、打击遏制两抢一盗、基层创安”等活动。
“百村治理”是县委、政府审时度势开展的整顿农村基层组织,保障“三农”良性发展的专项综合治理活动,在此项工作中,县乡抽调三十余名干部积极参与,对王三楼、辛井、大黄三个治安状况混乱的村进行了治理,打击了犯罪分子,解决了群众反映的热点问题。配齐了两委班子,理清了发展思路,确保了生产生活秩序的稳定,农村经济得到快速发展。
“两抢一盗”是一直困扰农村经济发展的顽疾。市县布署“打击两抢一盗”专项行动后,我乡积极贯彻落实会议精神,成立了以乡长姜云凌为组长,政法书记朱东洲主抓的专项活动工作组,根据情况制订了操作性较强的实施方案,各职欢迎光临好人网能部门精心组织密切配合,行动迅速,使打击遏制“两抢一盗”的专项行动得以顺利展开,并取得了显著成效。专项活动中,我乡抓获犯罪嫌疑人16名,(其中网上逃犯2名,批捕在逃2名),敦促自首2名,侦破刑 事案件5起,端掉2个犯罪团伙。
为保障经济发展,乡综治委和有关部门及时打击扰乱社会治安秩序的“四霸”分子(街霸、路霸、村霸、市霸)和影响经济发展环境的法氓恶势力,整治了学校的周边环境,预防和减少违法犯罪行为的发生。同时扩大创安面,在各行业、各系统中开展安全检查,加大安全监管力度,实行动态跟踪管理,为辖区平安建设打造平台。
四、健全奖惩机制
一是派出所每每治安拘留一人,乡奖励办案经费300元,刑拘一人,乡政府奖励办案经费500元,外出办案,乡政府提供最好的车辆,保证经费落实。二是对各警务区及治安巡逻队,凡长期坚持开展综合治理工作,保障辖区内不发生重特大治安案件,刑事案件,经群众评议工作较好的工作队员奖励现金200元/人,凡完不成目标任务的,扣发浮动工资,取消评先资格,三是各村及乡直单位,凡常年坚持义务巡逻,本单位无案件发生,奖行政村、县直单位各1000元,否则,实行“一票否决”,取消年度各种评先资格。体制、机制的规范为综治工作的健康开展奠定了基础。
xx乡综合治理通过一系列措施的实施,治安状况明显好转,目前,全乡呈现出:民族团结,社会稳定,经济发展的大好局面。人民群众安居乐业,各项社会事业正在扎实推进。
今年,我处综合治理工作在市、区综合治理办及建委领导下,以党的"十六大"精神和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻学国务院《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》的文件精神,结合我处职工队伍的实际,紧紧围绕着环卫处的中心工作,不断探索,总结社会治安综合治理工作的新方法、新思路,充分利用综合治理手段,坚持做好全处职工的政治思想工作,卓有成效地预防和减少了职工的违法犯罪行为,对维护社会治安秩序和社会稳定起到了应有的作用。其主要成绩和作法表现为:
一、领导重视,组织健全
1、搞好治安综合治理工作领导是关键。几年来,处一把手始终担任综合治理委员会主任,做到了主要领导亲自抓,主管领导具体抓,对6个基层单位配备了专职书记,把综合治理工作作为重要日常工作来抓,并坚持每月书记例会制度,研究、探讨综合治理工作的新办法、新措施,使综合治理工作常抓不懈,抓好成效。到目前,处综治委召开综合治理工作会议三次,书记例会六次。
2、我们成立了以朱德仁主任为组长,赵艳明副书记为副组长,其余班子成员为组员综合治理工作委员会,委员会下设综合治理办公室,人员由各支部书记和专职人员组成,具体负责日常综合治理工作,与此同时,我们还相应成立了法制教育、治安保卫、民事调节、帮教、安全防火、安全生产领导小组,做到了组织健全,制度完善。
3、处领导真抓实干,从思想上、组织上、工作上切实加强领导,党政一把手亲自动手,自上而下,一级抓一级,层层落实,一抓到底。各部门都要能做到"关好自己的门,看好自己的人,办好自己的事"。
二、认真落实"三制"。即领导责任制、目标管理责任制、一票否决权制。
几年来,我们环卫处综合治理工作实行谁主管谁负责的原则。环卫处各所属基层单位的一把手,都是综合治理的主管领导和第一责任人,处一把手与基层单位领导层层签订责任状,签壮率100%;责任状把综合治理工作的任务和要求分解为若干具体指标,制定出检查措施,并建立了严格的检查监督制度、列项考核制度和评比奖惩制度,为保证这些制度的有效实施,我们实行了一票否决权制。同时,我们对下面六个支部的综合治理工作定期检查,每季度由党总支书记和基层支部书记一起到基层检查工作,发现问题及时解决。并依据年初制定的考核细则逐项打分,四个季度累计分数达到90分以上,奖励每个支部书记100元,每底于一分扣一元。几年来由于奖惩兑现,促进了基层支部的治安综合治理工作,使各基层的治安综合治理工作得到了各级领导的好评。
三、加强职工思想教育是搞好综合治理工作的有效手段
今年,我们结合行业特点采用多种活动加强职工思想教育。4月份组织全体监察和收费人员发放《铁岭市城市市容和环境卫生管理规定》和《铁岭市城市市容和环境卫生管理行政处罚办法》宣传单300份。5月份市环卫处组织所有司机集中学习新颁布的《中华人民共和国道路交通安全法》。7月份处党委书记朱德仁给全体党员上党课。7月份组织中层干部及机关科室人员学习《中华人民共和国行政许可法》。8月份组织"发扬革命光荣传统"复转军人座谈会。8月末组织环卫职工参观庆建市20周年城市建设图片展。9月份组织综合治理知识问卷考试。通过实践,我们更能意识到加强职工思想教育是搞好综合治理工作的最有效手段。
四、结合环卫行业特点,采取多项措施促进综合治理工作不断发展
1、加强综治队伍及自身建设。积极开展"四无",即无刑事案件、无重大治安案件、无黄赌毒、无干部违法犯罪。XX年4月派1名专职人员参加银州区举办的社会治安综合治理培训班,通过听课及论文考试,加深了对综合治理工作的认识和理解,使参加人员素质有了显著的提高。
2、利用丰富的娱乐活动,进一步加强对青年职工的教育。近几年 来,环卫处补充了许多青年职工,使我处青年职工的比例明显提高,加强对青年职工的教育工作尤为重要。处党委通过搞多种形式的文娱活动,如上街宣传法规活动、组织参加综合知识竞赛等,极大地调动青年职工的参与热情,使每位青年职工都能正确树立人生观、价值观和世界观。实践证明我们加强青年职工教育工作是成功的,几年来没有一名青年职工违法犯罪,而且处党委连续多年被评为市关心下一代先进集体,共青团连续多年被评为市建委先进团委。
3、切实加强对环卫临时清扫工的管理工作。我们环卫处雇佣临时清扫工530余人,管理好这些临时清扫工是我处治安防范工作的重点,清扫大队采取建立通讯联系网等措施严格管理雇佣临时工;定期召开清扫队全体职工大会,学习和宣传有关的法规和政策;全年出清扫快报12期,报道清扫队的好人好事,表扬工作中任劳任怨的职工;清扫队每年召开的趣味运动会,把实际工作与体育运动有机地结合起来,充分调动全体临时清扫工的工作热情。由于我们的管理措施落实到位,近几年我处雇佣的临时清扫工无一人违法犯罪。
4、继续健全职工花名册。我们为所有的环卫处职工制作了职工卡片,卡片内容包括职工姓名、出生年月、参加工作时间、政治面貌、现住址、身份证号、联系电话等,通过职工卡片,我们可以随时都能找到本人。
5、继续积极开展"腾岗位,献爱心"活动
自从铁岭市"腾岗位,献爱心"开发公益性岗位就业援助活动实施以来,我们市环卫处通过电视广告等多种宣传手段向社会公布用工信息,许多符合条件的"4050"国企下岗失业人员纷纷前来应聘。市环卫处一方面辞退年龄偏高的临时工和近郊农民工,为这些人员腾出工作岗位,另一方面做好招收符合条件应聘人员工作。目前,市环卫处已安置了162名国企下岗事业人员的工作,并且正在积极与市劳动局、市社保局等单位联系,为符合条件的人员办理养老保险,我们不仅为他们的生活提供了保障,而且为保持社会稳定作出了重大的贡献。
五、加强普法教育,促进综合治理工作。
年初,我们结合本单位的实际制定了三部内部管理规定,既《铁岭市环卫处三清作业管理规定》、《铁岭市环卫处安全管理处罚规定》和《铁岭市环卫处劳动纪律管理规定》。3月至4月,环卫执法人员集中学习了《铁岭市城市市容和环境卫生管理规定》和《铁岭市城市市容和环境卫生管理行政处罚办法》。6月组织全体司机学习《中华人民共和国道路交通安全法》。基本做到了每季度对全处职工进行一次法制宣传教育,通过学习有关法律、法规和一些案例,使职工增强了法制观念。由于我们环卫处工作的.特殊性,不能经常把所有的职工聚到一起进行法制教育,因此我们利用多种形式,分批指导,以点带面进行教育。
我们环卫处从实践中感受到了抓治安综合治理工作的好处,感到这项工作不抓不行,不抓好更不行,由于我们党政、工青妇齐抓共管形成合力,我们环卫处职工犯罪率连续多年持续为零,全处1000余名职工没有一人修练XX功,单位工作秩序良好,人员安定团结。另外,综合治理也是密切党群关系的迫切需要,是顺民心得民意的好事,我们环卫处广大职工在思想上、工作上矛盾摩擦少了,团结凝聚力增强了,密切了干群关系。因此,我们环卫处连续多年被评为区、市级社会治安综合治理先进单位。
尽管取得了一定成绩,我们工作中还存在许多不足之处,按领导的要求和工作的标准还有很大差距。在今后,我们要继续认真落实十六大会议精神,积极贯彻"三个代表"重要思想,在市、区综合治理办及建委领导下,全面完成各项综合治理工作任务,为创造良好、稳定的工作环境而努力工作,再创佳绩。
今年以来,乡党委把维护社会稳定,落实各项综治措施当做大事来抓,紧密结合本乡实际制定工作方案,分解任务,完善制度,加强队伍,加大依法治乡治村力度,围绕“打防控”一体化建设,以提升群众满意度和安全感为工作目标,扎实开展治安防范乡、分场、组三级分片包干,加大摸排调处矛盾纠纷力度,加强青少年和刑释解教人员教育管理,重视重点场所管理,狠抓反邪教工作,打造“XXX和谐平安联创中心”,实施“天网”工程,使全乡社会治安保持了和谐稳定的良好局面,有力地推动了两个文明建设健康、协调发展。截止目前,全乡共调处各类民事纠纷31起,为民办实事60余件,没有重大事故发生。
回顾一年来的工作,主要抓了以下几个方面的工作。
一、狠抓了综治工作责任制的落实
一是领导重视,明确了工作任务。坚持每月领导班子成员研究分析社会治安会例会制度,明确每一阶段的工作任务。二是层层签订了综治工作责任书,将上级下达的各项工作任务,层层分解到各分场、各单位。共签定综治责任书22份,内部单位责任书8份。
二、加大了重大纠纷督办查处力度
我们坚持重大矛盾纠纷一月一排查一报告制度和重大矛盾纠纷领导督办制度。共摸排各类矛盾纠纷31件,其中,重大疑难纠纷2件,均得到及时、有效的解决。
在城南工业园区安用地建设中,毛洋、茅棚、老杨桥少数群众因想争取施工权挣取劳务费,起哄阻拦县里招投标产生的建筑队施工,出难题,索要好处费。为此,乡党委、政府高度重视,抽调人员组成工作组,经过几次耐心细致做说服教育工作,讲明县里对工程施工是按公开、公平、公正招投标产生施工单位的,要想参与招投标,必须先取得相关资质,把自身本领练强,要以最优的质量、最低的价格,才能在招投标中取得成功。而且还答应群众们,以后全县范围甚至县外有招投标活动,都会第一时间把信息传达给他们。我们的群众都是高素质的,高水平的,讲道理的,纷纷都离开施工现场,都各自练本领去了。
三、扎实开展了治安防范包干
为了充分发挥基层民调、治保组织第一道防线的作用,年初,调整充实民调员、治保员8名,每个村小组设包片信息员,完善制度10条,并对民调员、治保员、信息员进行了培训。明确要求分场调委会要做好调解记录,建立调解档案,向上级介绍案件要有书面意见。对民调员、治保员、信息员的工作纳入年终考核,考核结果与工资、晋升、换岗挂钩,包片信息员平时掌握到信息及时上报,坚持每周到分场集中开一次会,分场民调员、治保员每周到乡里开会,乡综治委每月召开一次大会。根据不同季节确定工作重点,使可防性案件有明显下降。
比如在省、市、县重要政治活动期间,我乡加强走访下访活动,派出专门人员到县行政中心会场周边协助维护秩序,在返乡人员集中时期,乡政府巡逻队和各分场巡逻全部上岗,每天开展巡逻,有效减少一般综治案件的发生。
巡逻队工作得到群众的认可,群众有事找巡逻队。在上半年汛期的时候,我们这些巡逻队员成了防汛工作的主力军,6月5日,山体滑坡多发的洪山万源一带又出现险情,乡里决定紧急调用巡逻队,协助分场和村组干部组织群众防灾减灾,深夜十一点多,巡逻队人员仍在帮助隐患区的住户转移到安全地方,表现出了巡逻队用得上,能负责的良好素质。
四、法制宣传取得了实效
我们采取灵活多样的形式,开展法制宣传20次,取得了良好效果。在冬季宣传教育工作中,组成法制宣传组,巡回在全乡讲法制课。在春播科技培训时,科技人员讲技术、司法综治人员讲案例。四月综治宣传周,在乡集镇设立法律法规咨询点,召集土管村建、计生、财税、农林水、司法等单位工作人员,解答群众提问30多个,发放宣传材料5000份。五月份,还请司法局、法院工作人员对乡、村两级调解员进行了培训。六月份,举办了《土地承包法》知识讲座。七月份,结合庆祝建党九十周年,举办了党的知识、法律法规知识竞赛,全乡12个代表队参加,答题正确率在90%以上。由于贴近实际开展法制宣传,形式多样注重教育效果,广大干部群众的法律意识有了较大提高。每个季度,开展一次以党和政府工作计划、工作举措、工作成效的主题宣传活动,宣传政府打击违法犯罪的力度和决心,让广大群众充分认识党和政府,相信党和政府,从而提升群众的安全感和满意度。
五、重点整治场所治理取得了成效
过去,乡集贸市场垃圾随意倾倒,摊点不入市场,占道经营现象比较突出;学校门口车辆乱停乱放,影响交通,经常有学生自行车被盗;铁沙街垃圾无人清扫。针对这些人员密集场的不良现象,乡党委政府研究制定了《铁沙街环境卫生整治方案》、《XXX“天网”工程建设意见》等措施;政府筹资,经营户出一点,企业赞助一点,聘请专门人员,购专门工具设备,建起铁沙街环卫队,加上危旧房改造工程的实施,铁沙街现在变得越来越干净、整洁、明亮;通过宣传教育,占道经营者都了市场;与学校老师一起,不定期给学生上安全课,培养学生自觉遵守交通规则良好习惯,增强自我保护的意识;乡政府在财力十分紧张的情况下,划拔专门资金十余万元,实施了“天网”工程,在集贸市场、学校门口、街道、重点企业、政府院内等处安装了联网监控探头,24小时全天候监控录像,有效遏制和压缩了违法犯罪活动的空间。如今,市场秩序井井有条,环境卫生干净整洁,社会治安良好稳定,人们一心一意搞经营,呈现出一片繁荣景象。
六、加大和谐平安联创中心建设力度
我乡整合综治、便民服务中心、矛盾纠纷调处中心等力量,建立XXX和谐平安联创中心,坚持以维护稳定为重点,以化解矛盾为主线,以为民实事为依托,以巡防建设为保障,从而实现治安问题“联治”、社会管理“联抓”、平安建设“联创”、为民实事“联办”为目标。按照“主体不变、职能不变、联合运作、优势互补、工作联动、形成合力、方便群众、服务大局”的原则,进一步强化基层预防化解矛盾纠纷和治安防控整体能力,有效推进“和谐平安XXX”建设深入开展。让广大群众认识到政府为民办实事的真心,帮民致富的热心、解民忧愁的诚心,构建和谐的干群关系,创建平安的新XXX。
虽然我们在社会治安综合治理工作上做了一定的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表现在:
1、法制宣传深度广度还不够,一些群众的法律意识不强,矛盾纠纷偶有发生。
2、法制副校长到学校开展法制教育工作要进一步加强。
3、争取社会全面参与方面也要加强。
在今后工作中,我们将严格按照上级工作部署和要求,一项一项抓落实。针对存在问题查缺补漏,制定措施。重视“打防控”体系建设,抓好社会治安防范乡、分场、村小组包片措施落实;做好矛盾纠纷排查、调处工作,在工作中不断创新;加强民调员、治保员、信息员培训和工作指导、监督和考核;有针对性地开展法制宣传,认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作,全力维护社会稳定,使我乡社会治安综合治理工作取得更大的成绩。
为了进一步维护社会稳定、促进社会发展,按照市委、市政府和市综治办的要求,我局认真谋划,精心组织,周密部署,扎实推进,安全生产、信访稳定等工作取得了明显成效。现就有关情况汇报如下:
一、高度重视,健全组织
对社会治安综合治理工作,局领导非常重视,思想认识到位,把安全稳定工作作为压倒一切的首要大事来抓,一把手亲自抓,多次召开局务会研究,对原来的综合治理领导小组进行了调整、充实。由局长任组长,副局长任副组长,办公室主任、优抚科长、社救科长、光荣院院长、殡管所所长、东山烈士陵园主任为成员。并成立了矛盾纠纷排查调处组:由副局长xx任组长,xx为成员,组织对矛盾纠纷的排查调处工作。
二、广泛宣传,群防群治
为切实把省、保定和我市的社会治安综合治理工作精神落到实处,我局进行广泛宣传,多次召集下属单位主要负责人和全体机关人员传达省、保定和我市综合治理文件精神,使大家都引起重视,提高警惕性,并把治安稳定任务分组分块,明确责任,如果哪个科室或下属单位出了问题,追究哪个科室或下属单位的责任,使大家增强了防范意识,统一了思想,形成了一个人人有义务、人人有责任的安全防范网络。
三、理清思路,抓住重点
按照社会治安综合治理工作任务,结合实际,我局逐项梳理,明确重点:
1、对殡管所、光荣院、烈士陵园、休干所几个下属单位和局机关大院作为排查重点,以“四防”为主,对线路、锅炉等易出问题的部位多次进行详细周密排查,虽然原__功修炼人员已经转化,但我们也不敢大意,还密切关注其行为动态,保证不出现非正常问题。
2、强化服务,抓信访苗头排查调处。为进一步规范“一门集中办公大厅”,强化服务,我局实行了首问接待制、责任追究制、民政干部职工六要六不准行为准则等,并聘请了行风建设监督员和民情报告员,转变了机关工作作风,提高了服务质量和办事效率,同时以老信访户、重点上访户为重点,认真排查,加大力度,及时化解,把矛盾化解在萌芽状态,减少、杜绝了越级、集体访。今年5月份以来,我市82年、83年入伍参加对越自卫还击战的在乡人员80多人多次到我局、市信访局上访,要求定期定量补助、养老保险等待遇问题。问题发生后,我局高度重视,极度敏感,把此事作为压倒一切的重点工作来抓,多次召开专题会进行专题研究。一是及时向市委市政府和保定市民政局汇报;二是弄清政策。向省市和中央民政部咨询政策,做到心中有数;三是明确答复,严格按政策统一答复;四是经常沟通,掌握情况。经常和有关乡镇领导沟通情况,掌握上访人员的动态。通过多次做耐心细致的说服解释工作,把事态控制在了我市境内,没有发生越级访问题。由于我局领导重视,方法得当,措施有力,现在上访人员情绪基本稳定,没有给市委市政府领导添乱,给市委市政府保了驾,护了航。
3、大力改善机关环境。按照综治办门前三包、门内达标的要求。我们认真安排,做到了门外无任何摊点、门内机关人员上班十分钟,大家搞卫生。把一个干净、卫生、整洁的民政局呈现给大家。
4、做好社会救助工作。为促进社会稳定,我们对城乡困难群众、实行最低生活保障,今年共保障了2504名困难城镇居民,3184名农村困难群众,发放城乡保障金130万元,基本实现了应保尽保,保障了他们的基本生活,减少了不稳定因素,促进了社会稳定。
5、努力做好双拥优抚工作。及时、足额发放优抚优待款,耐心做困难优抚对象的工作,为他们解决实际困难,保证这些优抚对象的住房、吃、穿等基本生活,促进了社会稳定。
6、强化对各种社会团体的管理。为加强我市社会团体登记管理工作,维护合法社团的正当权益,制止非法结社、非法活动和不规范的社团行为,维护社会稳定,我们严格把关,慎重审批,不给非法和不规范社团以可乘之机,促进了我市社团管理向法制化、规范化、正规化轨道发展。
7、做好重大节日的慰问工作,密切干群关系,集中力量对优抚对象、低保对象、五保户进行走访慰问。
8、严格值班制度,做到24小时有领导带班、有人值班。要求值班人员负责安全防范和突发事件的处理,确保上情下达,信息畅通,值班期间发生的事件要登记,并做好交接班记录。
由于我局领导重视,措施得力,全局上下通力协作,社会治安综合治理工作取得了明显的效果,今后我们会再接再励,继续把我局的社会治安综合治理工作推上一个新台阶。
今年来,在市综治委的正确领导和有关部门的大力支持下,我公司全体干部职工紧密团结在局党委周围,齐心协力,开拓进取,圆满完成了全年社会治安综合治理工作任务。现就有关情况总结如下:
一、建章立制,保证综治工作有条不紊地开展
制度的建立是工作得以顺利完成的根本保证。年初,我们制定了综合治理年度计划,“三评一挂”实施细则,并对领导小组进行了适当调整,正式形成文件。结合本单位实际,我们与各科室签定了社会治安综合治理目标管理责任书、禁赌公约,严格实行一票否决制,把综治工作与干部职工的切身利益挂钩,凡单位连续两年综治工作被否决的,给予具体工作人员相应处分,使综治工作做到了有组织、有计划、有领导、有制度、有专班,保证了综治工作的顺利开展。
二、加强学习宣传,促进素质提高
为了认真执行上级有关文件精神,我公司规定每星期五下午为学习日,学习中央有关方针政策、房地产有关业务知识、有关文件精神,重点突出综治治理文件的学习,除此以外,我们为了加强宣传力度,规定每月办一期墙报,以提高干部职工的业务水平和安全意识,从而严格要求自己,使自己成为一个遵纪守法,举止文明的合格市民。为了把这项工作落到实处,我们以考核的形式定期检查学习效果,同时,我们还组织刷写综治治理标语、宣传横幅、招牌,以加强城区居民的安全保卫意识,使综治工作深入人心。
三、加强办公楼院内的安全保卫,把工作落到实处
对于安全保卫工作,公司领导向来十分重视,每逢节假日,我所都安排专人值班,实行领导负责制。单位办公室、财务科、微机室、会议室都分别安装了防盗门,对办公楼院内来往人员进行登记查询,禁止来历不明的人员进入办公楼院内,对民事调解,治安巡逻也安排有专人记录,这样一来,使办公楼院内的安全保卫工作做到万无一失。
四、坚持检查评比,保证综治工作顺利完成
坚持“两手抓”,两手都要硬,这是我局的一贯宗旨,一年来,我所在抓好物质文明建设的同时,对精神文明的建设也毫不放松,我们除加强对干部职工的争先创优意识,争做举止文明的好市民。由各单位对综治工作进行一次自查,找出工作存在的不足,为下段工作打好基础。一年来,我所没有发现一例安全事故,使我所的综治工作顺利完成。
总之,我公司今年的综治治理工作任务完成的是比较好的,在今后的工作中我们也将长抓不懈,为仙桃经济的繁荣稳定做出应有的贡献。
一年来,我局根据市综治委的总体部署,按照沙坡头区管委会要求,全面落实与局属各单位签定的《社会治安综合治理目标管理责任书》的各项目标任务,坚持谁主管,谁负责的原则,认真落实领导责任制,加大力度,切实狠抓了社会治安综合治理工作,取得了一定的成绩。确保了各项工作的顺利进展和社会的和谐。现就我局一年来社会治安综合治理工作总结汇报如下:
一、目标任务完成情况
一是我局建立健全矛盾纠纷排查调处工作机制和制度,明确职责,对影响社会稳定的各种矛盾、纠纷等不安定因素,及时采取有效措施,努力把问题解决在萌芽状态。我局定期对各单位存在的矛盾纠纷进行排查、化解、登记,一年来共排查矛盾纠纷120余起,没有发生民事纠纷,无群体性上访,无因民事纠纷激化而酿成刑事案件等。二是我局大力加强治安防范工作,切实落实重点部位的人防、物防、技防措施,积极开展扫除危害人民群众身心健康的黄、赌、毒,坚持法制和道德教育常抓不懈,广泛开展依法治理、实行民主管理,积极扎实地开展创建平安模范单位活动。三是我局通过齐抓共管,群防群治,实现了各项综治任务全面达标,实现了八无,即无群体性上访,无治安案件发生,无火灾事故,无交通事故,无安全生产事故,无干部职工参与赌博案件,无邪教习练人员,无刑事案件发生。确保了各项工作的顺利进展和社会和谐。
二、主要措施
一抓组织保证。明确一把手为综治工作第一责任人,党总支书记为主要责任人,局属各主要负怎人为具体责任人。负责整个沙坡头区农业安全生产社会治安综合治理的检查、督导及安全防范工作,为沙坡头区农业生产和社会治安综合治理工作提供了强有力的组织保证。二抓目标合一。把社会治安综合治理工作纳入日常工作的目标管理体系。社会治安综合治理工作与农业生产经营管理工作一并列为办公会议的主要内容,确定了年度目标,坚持安排经营管理工作时同时安排社会治安综和治理工作,检查工作时检查综治工作,总结工作时总结综治工作。使社会治安综合治理工作与农业生产经营管理工作密切结合。三抓职责落实。加强局所有干部职工教育,使其成为抓治安安全的能手。年初安排了治安安全工作的具体要求,并做为年终考核的重要内容。四、抓综合管理。在职工教育中综合运用思想、政治工作手段,使职工受到经常化的安全教育,增强全体干部职工的安全意识。
三、主要做法
(一)加强领导,经常检查
一年来,我们进一步加强了对社会治安综合治理工作的领导,成立了由一把手任组长的综合治理领导小组,我局为加强人防、物防、技防,经常对农业投入品、销售农药、兽药、饲料抽查,并在防汛期间安排专人24小时值班,保证通讯工具24小时开通。建立健全局工作台帐和消防基础工作台帐,经常不定期检查安全工作。按目标责任书的内容抓好落实,做到了年初有安排,每月每季度有检查,在元旦、春节、五一、十一等节假日开展重点检查,对查出的问题限期整改。对有治安隐患的问题进行整改。发现问题,及时指出,发现薄弱环节,及时增补治安措施。确保了各项工作的顺利开展。
(二)加强教育、预防事故
一是把经常性教育同专题教育相结合,不断增强教育的针对性。开展思想教育和法制教育及行风建设教育。按照市局的安排,在全站广泛开展了社会治安综合治理活动,使全站干部职工受到了深刻教育。二是把预防教育和重点教育相结合,力争把问题解决在萌芽状态。供水总站对个别安全意识差的职工采取和领导谈话,家庭成员联动的方法,教育职工遵纪守法。杜绝各类事故的发生。三是把目标教育同开展各种竞赛活动结合起来。经常围绕管理目标和思想政治工作目标对职工进行教育,激励职工不断增强责任感。结合农业工作开展三比三看活动,即比学习看行动、比作风看效率、比能力看贡献活动。通过各种竞赛活动,把社会管理综合治理工作贯穿在平时工作中。一年以来,没有发生打架斗殴、违纪违法事件,工作秩序良好。
(三)依法治理、建章立制
社会管理综合治理是农业生产工作顺利开展的重要保证。一年以来,我局按照沙坡头区管委会总体部署,加大依法治理进程,坚持依法行政,依法办事,依法建章立制,进一步完善了各项管理规章,坚持严格的工作程序和工作制度。通过实施依法治理方案,取得了好的效果,工作事务无差错,执法有力度,安全保卫无事故,管理工作步入正规化、法制化的轨道。
四、下一年的工作思路
一是大力加强治安防范工作,完善安全防范设施,切实落实重点部位的人防、物防、技防措施,把具体的防范措施落实到具体人。二是加强值班及人防、物防、技防,经常对农业投入品、销售农药、兽药、饲料等各项综治管理工作的落实。三是进一步加强矛盾纠纷排查调处工作,确保各项工作的顺利进行。四是领导除了抓好日常工作外,拿出相当的时间和精力来抓社会管理综合治理工作,真正做到两手抓,两手都要硬。切实落实领导责任制,把压力变成动力,进一步推动社会治安综合治理工作再上新台阶。
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