案例一:
本学期,课间操的出勤率是我比较头痛的问题之一。一次发现体育委员居然带头不出操,气头上的我把他叫到办公室,严厉地批评他工作不尽职。可他一脸的不服气,反而反问我:“您还当我是体委啊?我不想干了。”我愣了一下,发现问题比我想象的要复杂,平静心情后,决定和体委好好谈谈。谈话后发现原来是我着重培养新班长,并把部分体委的工作交给班长完成,使得体委又了被忽视的感觉。知道错误在我,我放下教师的身份,向学生道歉,并解释我的想法,希望体委理解。
之后,体委体谅了老师,依旧尽心尽责的完成本职工作,而我也体会到作为教师,每当在批评学生之前,一定要先问问自己,事情搞清楚了吗?事实是这样吗?千万不能把问题想得太简单。对待学生要公平公正,充分考虑到学生的心理感受。
案例二:
学校技师学院挂牌仪式,每班规定了出席人数。为了保证活动效果,我权衡了很久,才定下了名单,选择的都是我认为比较稳妥的学生。可谁知我一宣布名单,就有学生提出退出,理由都是占用了个人时间。我被泼了一头冷水,才发现学生如此的自我。幸好学校减少了我班出席人数,才帮我解决了难题。
事后,我单独找了那几位学生谈话,把我的真实感受告诉他们,指出他们存在的问题。但要想学生改掉“自我”的不良习惯还需要进一步的教育工作。
总之,班主任工作既是一门艺术,又是一门深奥的学问。我想,只有在实际工作中不断学习,不断提高和完善自己的班级管理工作水平,才能为社会培养出更多的合格的技术人才。革命尚未成功,同志仍需努力。
师生之间应该建立“民主、平等、和谐”的关系,班主任与学生接触的时间最多,所以,班主任应做好学生的“知心朋友”,这样学生才能信任老师,有什么心里话才会愿意和老师讲。
每个教师可能都有这样的偏向,偏向班级成绩好又听话的学生,因为没有人愿意给自己制造无数的麻烦,当然我也不例外,对学困生的关心不够。有一天,班级发生了一件事情,大体经过是这样的:一个学困生告诉我,班级的几个调皮学生拿了他的钥匙并且弄丢了。因为那几个调皮学生每天是小事不断,所以我也没有深想,心里认定事情肯定是他们做的,于是把他们几个狠狠的批评了一顿,而那几个调皮鬼可能也做了一些坏事,所以也没有反驳。事情到此本就该结束了,可是到了晚上我突然反应过来,这个学困生是个住校生啊。后来我找了个时间和他深谈了一番,他告诉我:因为成绩不好,老师不怎么关心,他们平时老是合伙欺负人,就是看他们不爽,然后想报复他们一下,想看他们挨老师批评。事后,我和他聊了很久,解开了他的心结,也告诉他以后有什么事要实事求是,不能污蔑同学。
从这件事情中让我感受到,教育工作是师生心灵接触和情感交流的微妙世界。作为班主任,应该要非常尊重学生的人格和个性,小心翼翼的保护他们的自尊心,不因他们是学困生而对他们缺少关心和沟通。用真心去感化学生的心,用爱心去唤醒学生的心,用细心去观察学生的行为,正确对待学生的成功与失败,以诚相待建立和谐的师生关系,让学生在教育过程中学会做人、学会读书、学会处世,做学生的知心朋友,是一个班主任必须要具备的素养。
一、学生的基本情况:
1、性别组成:27个男生,18个女生。
2、个性组成:
(1)大多爱说。说的情况又存在差异。
①爱说,但是说的内容与课堂有关。老师要求停时能停下来,会看老师眼神。寥寥无几。
②爱说,说的内容与课堂有关。但是一定得说完我想说的,我说完我才痛快,不管老师的要求,除非老师暴怒。
③爱说,说的内容常常与课堂无关,如餐车来了,风把门吹开了都能成为引子,然后就没完。
(2)是非观。
①有几个孩子是非分明。
②是非不明确。有一个孩子,像一个特别庸俗的成人。有一个孩子,总是装傻。有一个孩子,总是喋喋不休地说:“我错了,我再也不做了。”
③是非不怎么明确。有人干坏事,只要暂时不危及自身,跟着笑,跟着起哄,甚至跟着做。人数甚多。
(3)学习情况及人际关系。
学生在小学的学习都比较顺利,除了学校学到的知识以外,上过较多的课外班,看的书比较多,对自己充满自信,不容易服从别人,甚至不能倾听他人讲话。所以同学们在生生沟通与合作,师生沟通上存在问题。
(4)做事能力:由于家长的期望及社会的影响,有一些孩子只有学习能力,没有做事能力,如整理书包,如值日。
二、我的分析:
1、不纠缠每个细节。令难行,禁难止。很难建立全班一致的价值观。教会学生做人、做事尤为重要。不要关注每件小事,不要被某个孩子牵着鼻子走。
2、在教育中体现主导性。要体现班主任的教育能力,要明确教育方向。
3、要抓住阶段性的工作重点。尤其要与学校工作高度一致,抓好学习成绩。
三、我的工作:
1、出工情况:我严格遵守学校班主任到岗制度。在主科老师外出不能上课时我主动看班。
2、出力情况:
(1)行为上:班级整体基本要求:三jing(静净竞),
①在上学期班规的基础上,本学期初全班进行了修订。
②量化评分标准化,规范化。五个量化干部为全班服务,管理全班。中队长每周一呈现上周评比结果。每五周进行一轮总结。
③量化评分结果直接决定评先评优及推优入团的资格权。
(2)思想上:
倡导班级核心价值观。《56号教室》说到,人格完善分为六个层次:我不想被惩罚;我想要奖赏;及至我有自己的行为准则并风行不悖。我对全班学生提出“言行得宜”的要求。
对于行为习惯散漫的个别学生,既关注其个人,注重个体的引导,也保持与家长的联系,并主动向年级组长汇报,同时与德育处的老师联系,争取共同的一致的教育去影响他。
(3)学习上:成绩是学校工作的生命线。
①深入各个学科,了解全班的学习优势,对于有差距的学生心中有数,或者建议家长督促;或者指导学习方法。
②关注学习全过程。给学生进行记忆、笔记、复习等学习方法的指导。告诉学生预习、上课、作业、复习到考试是一个系统工程。
③抓住关键点,学生会听关键词。如期中考试前给学生讲解校大排名,第一次区统考前讲解什么叫区排名及含义,第三次大考前给学生讲解什么叫积累名次。响鼓不用重锤,敲在点上很重要。
四、反思:
1、学生生涯是人一辈子最宝贵的记忆,尤其是十二、三岁的初中生涯。工作与学习都可以更轻松,更愉快。能够笑着说,就不必板着脸说。多一些教育机智,教育效果还会更好。
2、不要因为一两个孩子不能言行得宜,就纠缠于他们的行为细节。这样做的后果是,老师身心疲惫,这一两个人得意洋洋。如果不是原则问题,忽略他们,把这部分时间和精力花在给全班有趣的活动上,全体能从活动中获得启发,各自成长,也能吸引那样个别的一两个人,同样达到教育的目的。
3、不要以成绩论英雄。用深切的关爱,真心的尊重,善意的引导,真诚的肯定对待成绩暂时落后,不能完成学习任务的学生,让孩子们的心灵绽放出春天般绚烂的花朵,不在老师的教育和引导下成为尾部生。
4、教育不是万能的,我总记得《放牛班》中马修老师目送蒙丹离去的种种无奈。我不要苛求自己。
永不放弃,前方总有希望在等待。
金秋十月丹桂飘香,成人教育学院全体员工在校党政领导下,满怀激情,勤奋工作,团结协作,圆满完成本部门各项主要工作。现将十月份个人工作总结报告 1、按教学进程,如期完成本月各脱产、业余班的教学和考试工作。 2、顺利完成400余名成教专升本学生参加全省学位英语统考的报名工作。 3、按时报送了20xx年成教学生有关信息数据;完成了XX年成教发文材料的整理装订。 4、完成芜湖市卫生局委托举办的社区护士、全科医师岗位培训班的结束工作,进行了理论测试及相关材料的收集整理工作。 5、根据学校要求,完成了对老校区成教脱产学生的宿舍调整工作和欠住宿费学生的催缴工作。主动协助后勤处对老校区进行二次学生宿舍的安全卫生检查,收效良好。 不足之处: 部分班级的学生工作座谈会未来得及在本月完成,安排在下个月继续进行。 二、十一月份个人工作计划 1、组织完成20xx级临床医学、护理及麻醉学业余专科班和XX级临床医学业余专升本班的教学工作。 2、认真核对20xx届春季毕业生有关信息,严格审核毕业生学籍、成绩及缴费情况,确定毕业生名单。 3、根据省教育招生考试院有关要求,布置并认真做好20xx级新生的招生录取工作。 4、做好20xx届春季各班级毕业生(含校外教学点)的毕业考试工作。 5、充分调动班主任的工作积极性,组织安排一次班主任集体活动。 6、继续协助后勤处、物业管理中心做好学生宿舍安全卫生工作。 7、根据学校从第十一周作息时间调整的通知,针对成教的具体情况,对每节课的上课时间和下午第一节课开始上课时间予以调整。 8、各班主任继续安排召开学生工作座谈会,收集学生信息,主动改进服务,提高工作效率。
为了能够在新的学期能够更好的工作,及时地总结经验、教训,总结如下:
第一、继续抓好学生的日常行为习惯养成教育,及时抓住学生点滴的情绪变化,及时解决问题。在实际工作中,抓住日常学习生活中的不遵守课堂纪律的、不完成作业甚至出现与教师顶嘴的现象等行为,对同学进行“换位”思考,并进行积极教育,让学生在反省中受教育,得真知,约束自己,培养自己良好的行为习惯。
针对七年级学生的情绪不稳定、多变的特点,及时地发现存在的问题,同学生进行谈心,而及时解决问题。同时,积极开展文体活动,丰富学生的业余生活,引导学生将情绪正常的宣泄,尽可能的调整他们的心态,积极的投身于班级的各种活动中。
第二、积极培养学生的正确的人生观、价值观,并会同各学科老师多方面、多角度地激发学生地学习兴趣,掌握科学的学习方法,提高学习成绩。针对中学生此阶段的心理状况,适时的抓住学生中存在的问题,开展各种形式的班级讨论会、演讲会等活动,或者跟部分学生谈心地方式,并结合学科的特点及时的让学生在写出个人的短期、长期目标,树立自己的正确的人生观、世界观。
第三、积极配合各学科教师管理好学生,探讨教育学生的方法,用大家的智慧解决问题,积极的向各位教师学习先进的班级管理、学生教育的经验,取得了较好的效果。
第四、完善班级的管理制度,继续将竞争机制引入班级管理当中。班级实行竞选与班级考察相结合,继续实施班主任助理的手法,锻炼学生的`自理自立能力。同时将权利下放,在开展各种活动时,积极发动学生,创设各种机会,给学生以自己活动的自由空间,积极提高学生的能力。
当然也有问题存在:在管理方面,还欠缺更加科学、民主;学生的知识能力层次不一,落后面大,在处理问题时还有一些急躁,对于学生的部分心理,还不能更好的掌握,关心、爱护学生还不能够全面到位。在今后的工作中,我将继续努力,争取更优异的成绩。
一学期又匆匆而过,现做如下总结:
强化日常行为习惯教育。日常行为习惯的培养是建立良好班风、学风的基础,所以这是我每学期工作的重点。我以课堂生活为主体,以常规训练为主线,加强了对学生课堂纪律、常规、礼貌、卫生和劳动等几方面基本行为准则的教育,培养学生对学习的责任感及自控能力。
1、建立一日常规
首先利用晨间谈话,和同学们共同讨论平日同学们经常出现的一些问题,然后将其列出,把全班分成几个大组,轮流进行检查扣分,并由专人记录。按时统计,对表现好的同学进行表扬鼓励,行为差的同学进行处罚,比如抄几篇优秀作文,倒一星期的垃圾等等。有些同学为了免于处罚,会对自己的行为引起重视,从而约束自己的不良行为。
2、重视在课堂内的常规训练,培养学生的自控能力。
一学期来,我针对班上学生实际,利用一切有利时间加强学习习惯的培养。首先训练学生正确读书、倾听及良好的作业态度。读书时要求全班同学都拿起书做到手到、眼到、口到、心到。只要做作业,一定要及时、书写一定要整洁。当学生起来发言时,则要求他们站端正,态度自然大方,并且说话时声音要响亮,吐词要清楚。在听的能力方面,则要求他们注意听别人说话,听清楚说话的内容,记在心中,要说得出来,如每次看完德育录象,专题教育。我总要问问同学们讲了什么事,你要注意什么,以培养他们专心听讲的习惯。
3、建立全班学生轮流值日制度,培养自主意识
值日问题,过去的一贯作法都是只让几个干部轮流管理,我发现这样下去只能是勤快的学生做得多,懒的同学没事做,考虑后我采取了全班学生轮流值日后。这样每个学生都有独立工作的机会,在值日中学会管理,培养学生独立工作能力,更重要的是值日生既要去管理别人,那首先就得以身作则,才有说服力。
一、文科实验班的课程设置与实施:
课程模式:由学科课、活动课、讲座课和实践课四种课程组成。
限于教材和师资的问题,文科实验班的课程仍基本采用教育部的课程设置,而作了适度的调整。体现在
⑴适当增加了人文、社会科学学科的比例。
⑵保证了自然科学学科在课程中占有适当的比例。
⑶重视讲座课程。
语文课分别进行基础模块学习和拓展模块学习,拓展模块又分为课外阅读和写作两种课型。课外阅读选用《青春读书课》人文读本系列;写作课主要以本校语文组教师共同进行写作系列指导。同时强化了写作训练,从高一到高二,学生每周要写一篇随笔,定期完成大作文。
外语课在高一加强了听说训练,特聘外教授课;高二加强阅读和写作能力的培养,补充了听力训练教材、阅读训练教材以及各种读物。
文科实验班讲座课在总体课程设置中占有重要地位。高一规定每学期4次讲座课,每次一个半小时。主要进行了“楹联知识讲座”、“鲁迅名言解读讲座”“青春期心理卫生知识讲座”等。
讲座课采取了请进来与走出去相结合的办法。请进来的是学术界有成就的专家、学者、教授。走出去则是利用北京特有的社会文化环境,到西城区图书馆,听现代环保知识的讲座。学生们有机会在中学阶段接触到高水平的学术成果,能够领略大师的学术风采,这些对他们日后的发展将会产生重要的影响。
在重视文科课程变化的同时,合理安排理科课程的学习,针对高中会考对教学计划进行相应的调整。文科实验班的化学会考安排在高二第一学期,在文科实验班学生能够自觉学习的基础上,缩短教学时间,加大课堂教学的知识密度,使学生提前顺利通过会考,并且取得了全班优良的好成绩。
二、教学模式突破:
文科实验班的老师大胆实践,勇于探索,特别在人文学科的教学中,开始突破了以“传授式”为主的传统教学模式,为我校的教学方式的改革探求一条新路。在教学中充分体现教师及学生两个主体的作用,较多采用了“教师、学生、媒体、和环境四要素间‘互动式’的教学模式”。
文科教师基本上都采用了分小组研究性学习的方式进行教学,每个学科均有自己的学习小组划分,课堂上以学生讨论研究为基本形式,教师问难、释疑为辅,充分调动了学生的学习积极性,培养了学习探究能力。
如语文老师根据教学内容,在课堂上开展课前演讲、诗歌朗诵会、学生自导自演课本剧、走进北京的胡同开展研究性学习等活动;历史课,根据不同内容,分别采用学生自讲、讨论、阅读概括提纲训练的教学方式。在教学中充分运用教学媒体,易化难点、拓展知识、加深理解。又如政治老师的政治课较多地采用了讨论式,课上给出思考题、布置预习内容,学生在课下阅读资料做准备,课上提问、讨论研究。利用时事点评、新闻发布会等活动,促进学生读书看报听新闻,关注国内外大事。
学生在探究学习的过程中,也自己动手收集资料,在学习结束后,形成了很多有价值的成果。
科学的实验带来了显著的教学效果:事实证明,实验班的学生在综合学习能力上明显优于其它班级的学生,学生养成了良好的学习习惯,各科平均成绩均高于其它班级5分以上。
三、班级日常管理:
作为学校的首届文科实验班,我们承载学校的殷切希望,实验班不仅要实现自身的目标建设,更要在各方面成为全校的典范。没有前人的经验,没有既定的模式,我只有在不断摸索中前进。
实验班虽然特殊,但也是一个普通的高中班集体。我结合自己多年带班的经验,逐步确立了对文科实验班的管理理念:在班级管理中突出整体教育、人性化管理、活动育人。具体地说就是充分调动每一个学生的积极性,最大限度的发挥学生的潜能,逐步培养学生的自我管理能力,师生共同营造了一个民主、和谐、平等、温馨的班级大家庭,让学生在学习生活中充分体验到成功的快乐,成长的喜悦。
1、整体教育,培养身心健康的人。
文科实验班注重培养学生的集体观念,在日常管理中,始终从整体的角度出发,确立正确的班级舆论,使学生树立“班荣我荣,班衰我耻”的观念。我教育学生坚守诚信,从高一开始就实行考试无人监考制度;我把培养学生的自律放在首位,逐渐形成了学生自我管理的模式,在学校开展的班级创优活动中,文科实验班一次性申报了“无人监考班”、“自习免检班”、“环境卫生免检班”三项创优,经过学校的认真考察,最终毫无争议的取得了“无人监考班”的荣誉。
在文科实验班里生活,学生们时刻感到温暖与幸福,我用宽容,善良影响着学生,文科实验班的每一个孩子都是阳光的,身心健康的,对人热情而有礼的,良好的班风带动了良好学风的养成,文科实验班在学业上,也是成绩突出的,不仅在文科学习上领先其他班级,在理科成绩上也不输于理科班,会考成绩优良,真正做到了全面发展。
2、人文管理,走进学生心里。
我一直在想:传统的管理模式与当今的素质教育到底有没有契合点?对班级的管理到底应该把握怎样的尺度?板起面孔教训人是学生最厌恶的,那与学生站在同一阵线是不是就没问题了?答案同样是否定的。教师必须要比学生站得高远,要始终在学生的前方设定一个目标,在学生失去方向的时候,牵引他们去努力争取成功。而这种牵引,不一定非要板着面孔说教。最终,我得出了结论:只有将严格的管理蕴藏于人文化的管理中,才会取得预期的效果。
“人文管理”就是以人为本的管理,它是从人的情感、需要、发展的角度来思考管理方式的一种软性管理。班主任将自己的教育理论、思想、愿景等通过“人文管理”的形式加以实现。具体体现在用一种理念、一种精神贯穿整个班级工作,打造“人文管理”的核心力;构建班级和谐人际关系,形成“人文管理”的亲和力;重视学生的自我管理、自我教育,练就“人文管理”的内驱力;创建班级特色,形成“人文管理”的向心力;量化管理与人文管理相行不悖,形成“人文管理”的互补力。具体地说,人文不等于放手,严格也不等于严厉。班主任的最高境界应该是严而不厉,让学生既爱又怕。
著名教育家叶圣陶先生说过:“教育是什么,往简单方面说,只有一句话,就是养成良好的习惯??”
高一入学,是个新的开始,这一年,正是学生适应环境,养成习惯的重要时期,我的经验是,要严格。要把所有的规矩定好,并且要求学生严格的执行,大到学校的校规校纪,小到班级的值日卫生,都要求学生一丝不苟的去遵守。文科实验班的学生不仅要遵守,而且要更好地遵守。当学生违反了规定时,我会等待,等他来主动承认错误,然后让他向全班同学道歉,悔过,即使是看似很小的事情,也一定要在全班进行通报,目(更多内容请访问的是让学生意识到,错误没有大小,影响是一样的。这个时期,学生对我的感觉是“怕”,但是却服气,因为我会以理服人,决不简单批评,和学生谈话之前,必作充分的准备。此时,人文化的管理体现在什么地方呢?在要求学生写的认识上。我告诉学生,作为文科实验班的学生,我不让你们写“检查”,但是要写“反思”,而且是当成一篇文章去写,只有写出能打动我和其他同学的“反思”,才能得到原谅。于是犯了错误的学生都会绞尽脑汁去写一篇动人的文章,以求得大家的谅解。这样一来,面目可憎的“检查”变成了倾诉的窗口,听犯错的同学读“反思”,也成了一种乐趣,批评,也可以很有趣。另外,与别班同学不同的是,我们班的学生很习惯写“总结”,因为我们的总结不是三段论式的剪贴版,而是随便拿出一篇都能勾起无限回忆的宝贵财富。
有了高一的严格管理作铺垫,高二高三就会顺利的多,虽然开始的严格可能会让学生对你敬而远之,但是随着时间的推移,当看到自己的班级一次次成为优秀集体时,学生的怕就会变成真切的爱。
在严格管理的同时,通过各种形式去创建班级特色,就会形成“人文管理”的向心力,使班集体更加的和谐统一。我在班级的管理上是严格的,但又是极具人性化的,让学生在不知不觉中已经接受了班主任的教导。在接手文科实验班后,我精心设计了班级管理的某些环节,抛开生硬的面具,用更加人性化的方式,走进了学生心里。建班之初,我设计了一张“入班申请表”,其实就是一份自我情况介绍。但是在表格中涂抹了一些人性化的色彩,比如缺点一栏,改称“我的小瑕疵”,优点一栏改称“我的好品质”,同时在表格里加上一些体现心情的小图片,使学生拿到表格时,感到既亲切,又有趣,填起来格外认真。
开学一个月后,我又设计了一份班级情况调查表,取名为“我们的月”,主要是为了进行每月的总结。为了强调集体观念,我把每一项调查内容都以“我们的”命名,如“我们的成绩”、“我们的小瑕疵”、“我们的代言人,我想对你们说”、“我们的当家人,我想对你说”等等。这样一来,学生在填写的时候,看到这些感性的称呼,会自然而然的把真实的情况写出来。正是从这些调查表中,我了解了很多班级管理中疏忽的问题,及时的调整了管理重点。之后,我把学生所反映的问题进行归纳,向全班同学反馈,既是对存在问题的学生的提醒,也建立了一种舆论监督制度。
严格管理之余,关心学生的成长,及时发现他们的烦恼,适时帮助他们走出困惑,利用各种途径与他们沟通,我逐步走进了学生心里。
富于人性化的管理,使文科班处处洋溢着家的温暖,师生关系极为融洽。在学期末的班级建设管理情况调查中,我班学生普遍表达了对集体的高度认可。
3、活动育人,丰富学生的精神世界。
班级活动是促进集体形成,培养学生协作意识,提高学生综合素质的最有效途径。开展有益的班级活动不但不会影响学生的学习成绩,相反,它可以极大地调动学生的学习兴趣,激发学生的潜能,全面提高学生的能力。
三年来,文科实验班开展了丰富多彩的班级活动,有隆重的开班仪式,也有活泼的超级义卖,有我组织学生进行的各种班会,也有学生自发为我举办的生日会。每一次开展班级活动,都使班级的凝聚力得以加强,师生的感情得以促进,都能使学生在紧张的学习之余,享受到身心的愉悦。
为了在起始年级尽快促成集体的形成,我召开了“活力43——个人才艺展示”主题班会,通过生动地展示活动,使刚刚步入新集体,新环境的学生迅速的熟悉起来,为班集体的形成作好了铺垫。
为了顺应“节约型社会”的教育形式,促进学生彼此的交往,使学生树立正确的价值观,加强学生的市场经济意识,同时为将来走上社会积累经验,我独创性地举办了“超值义卖会”活动。在活动中,师生间彼此了解、熟悉;它使学生提高了人际交往能力,有了一定的经济头脑,也积累了一定的社会实践经验,同时,使学生树立起了节约意识,形成了良好的生活习惯。
为了突出文科实验班的特点,对学生进行人文素质的培养,我还开展了很多文科特色活动:利用假期组织学生参观“北京城市规划博物馆”,知北京、爱北京,关注奥运场馆建设;利用课余时间带领学生到西城区图书馆听环保方面的讲座,使学生增强环保意识,为迎接绿色奥运作准备;代表学校参加“西城区中学生辩论大赛”,提高了学生的理性思维能力,为学生搭建了展示自己的平台??
利用学校举行的大型主题教育活动的机会,我也适时地进行着班级活动教育。在学校举办纪念抗日战争胜利六十周年大型主题活动期间,我在班级内开展了“铭记历史,面向未来——抗战历史回顾”活动,激发了学生的爱国热情,树立了报效祖国的远大志向;在学校举办“知荣辱、懂回报、重细微、见行动”主题教育活动中,我在班级内召开了“爱在心中——学会感恩”主题班会,让学生通过对父母的观察,了解,懂得了父母对孩子无私的爱,懂得了应该如何感恩父母,付诸行动。
进入高三学年,学生的学业负担明显加重,我适时地通过各种活动为学生减压。利用学校传统的“三一八成人仪式”,我在班级内开展了“享受成长,青春留痕”主题班会,使学生深刻感受到了自己的成长背后有父母、老师、朋友的默默支持,也让学生学会了更加珍惜自己的生命。
在高考结束后,我又精心的设计了一个小型的毕业典礼,让每个学生留下了自己对高中生活、对文科实验班的感悟。在结业典礼上,我邀请即将退休的校长为学生颁发毕业证,在温馨的氛围中,学生们表达了对母校,对老师的深深留恋。
对学生的教育应该是潜移默化的,在一次次有益的活动中,学生感受着心灵的升华;这样的教育是卓有成效的,在文科实验班这片沃土上成长,学生的人格是健全的,心理是健康的,成绩是优异的,更重要的是,学生将拥有无比丰富的精神世界,这对他们的未来无疑是极为宝贵的财富。
四、综合实践活动:
为了贯彻办班的指导思想,从建班伊始就对文科实验班的人文社会实践就做出了组织安排。经过两年的实践,大体形成了三种实践的方式:
其一,集中的社会实践。学校有计划、有目的地安排学生利用高一、高二的暑假进行。
高一的暑假,学校组织部分学生赴澳大利亚友好校塔若玛拉进行学习交流,学生住进当地学生家庭,亲身体会了澳洲人的生活,了解了澳洲风俗,欣赏了澳洲美景,收获颇丰。对外文化的交流开阔了学生的视野,增长了知识,丰富了阅历。
高二暑假,学校开展了“追寻鲁迅足迹”的人文社会实践活动,走访鲁迅的故乡绍兴,他留下足迹的上海、南京等地,弘扬民族精神,走进文化名人。通过这一实践活动,我校还与绍兴、上海等地以鲁迅命名的其他学校进行校际交流活动,并由首届文科实验班的学生为主要演员,参加了第二届各地鲁迅学校校际交流活动课本剧展演,受到了极高的评价。
其二,分散的社会实践。这主要是利用寒假和双休日等课余时间,组织学生进行的“名人故居行”、“参观博物馆”、“人物、纪念地寻访”等专题调查、访问活动,以及参加社区公益活动等项活动。
我们在高一时利用双休日,与香港来访学生一起走进北京的胡同,开展了胡同文化的研究行学习活动,学生的研究成果经香港同胞的整理,已经印书成册。
在北京楹联协会主办,我校协办的“楹联笔会”上,我班学生积极参与,写出了不少优秀的对联,得到了专家的赞赏。
利用高二寒假,我们还参观了北京城市规划博物馆,西城区图书馆等。其三,参加社会上有组织的实践活动。这主要是各方面的竞赛和演出活动。我班学生参加了西城区第四届“王码杯”中学生辩论大赛;参加了中央电视台第二起跑线节目的录制;还参加了2014年北京电视台庆祝十一国庆节的知识大赛,全面地展示了我校文科实验班的风貌,为学校赢得了荣誉。
经过三年的努力,我们首届文科实验班的工作已经画上了完满的句号,在走过的路上,我们有过困惑也有过欣喜,经历过挫折也享受过顺利。未来的路上还很长,我们也深知,已经取得的成绩只是刚刚开始,把文科实验班继续办下去,更好地为国家为社会输送高素质的文科人才是我们的最终目标,所以我们仍将在不断的摸索中前进,在前进中收获硕果!
我们进入初中也有一个半月了,对初中的一切也有了该有的了解,而且在班上的表现也在逐渐变好:没交作业的人变少了,教室里的卫生清洁也越做越好了,只是卫生在保持上呢还存在一定的问题,而且有些罚扫的同学如杨某某,罗某还在逃跑,有点对不起我们初一二班了哈,工作总结。 经过了一个多月的相处,大家都比较熟悉了,所以大家就经常打闹了起来,于是班上几个淘气的同学像李某,林某,彭某某就把一些同学挤在门后面,当然他们也会被逼着去体验一下呆在门里的感觉;还有就是一些同学在教室里打闹,做操的时候没有认真做啦。
这周呢坐在第一排的男生上课的时候上课经常做小动作,还在传字条,还被老师发现扣分了哦,下周课要好好表现了哦。班长工作总结范文在安全方面呢,这周没有发生重大事件,但是陈某、彭某、李某、罗某等少数人爱在教室里跑,同时在眼操和两操的时候呢林某某、罗某、冯某做得不太认真。
在纪律方面呢,这个星期大家表现良好,只有王某、周某某、林某、罗某几位在课上讲话。不过好像我们教室里的桌子挺柔软的哈,王某某、张某某上课都睡着呢 。而东西呢在课上吃着是特别的香,于是李某、万某某就在课上和老师捉起了迷藏,在桌下吃东西呢,小老鼠。卫生方面呢,做的比前几天好了很多,大家不但认真的打扫了还认真的保持了。只是同学们的手都比较金贵哈,不小心弄在地上的粉笔也舍不得捡一下啦,而一二组同学的呢就是更加贵重了哈,于是他们中间的垃圾呢就明显的多了起来。总的说来呢我们这周做的很不错,卫生、安全、纪律都表现良好,还拿到了纪律的梅花奖,只是学习方面呢做得有点差,早上来学校赶作业的人仍然很多。希望大家再接再厉,改掉不好的,做好很好的,争取把所有奖项都抱回家。
这个学期,新接手的班级。这个班级在七八年级时的“名声”不是很好,想起来会有很大的困难与问题,但也是一个潜力巨大的班。
从暑假补课开始,初一开始本就做好了心理准备的,但从一进入教室开始就给我一个不敢相信的场面:学生表现的安静与认真让人吃惊,整个班级简直像是“脱胎换骨”一般。当时就想着是不是有几个调皮的学生没有参加补课的原因,或者是他们长大了,或者是他们升入九年级了,或者是他们换了班主任了。但不管怎么说,他们的变化是所有老师的共识。所以一开始,我们的表扬就没有停止过,对整个班级,对学生个人都不吝啬溢美之词。在整个补课期间,与学生们一起过的都很愉快。
开学之后,竞管班级学生出现了一些变化,但不影响他们的优秀表现。这个班级开始发力了。因为没有带着情绪去课堂带着有色眼镜看学生,所以学生的表扬很是不错的。竞管学生的成绩还不是很理想,但有一种势头在,迟早会有可喜的变化。
因为他们的可喜变化,我也充满期待。在他们出现了很多问题时,我也愿意慢慢地心平气和地与他们一起面对。
刚开始时,学生不会利用资料自学,便慢慢地教与指导,很长一段时间才让学生学会。学生完成作业时很慢且质量不高,慢慢地与他们沟通,告诉他们技巧,提高他们的要求。一步一步地给学生提出更高的目标与要求,并指导他们方法,就这样一步步地上来了。
对于这个学期的教学,现在没有特别多的想讲。看到学生们整体上进,班级面貌有了良好变化,就是高兴的事情。期待学生更好的变化,也要求自己提供更好服务给他们。
学生分析:
1、文化基础较差。
2、心理问题多
3、自我中心意识过强。
4、厌学现象严重。学生只知道“要这样做”而不知道“为什么这样做”;
5、自我控制能力较差,学习意志力薄弱;
6、茫然的、没有什么明确的学习目标;
7、从学习中找不到学习的乐趣,自然就不爱学习。
8、情绪不稳定,情绪自控能力较弱。
9、感情容易遭受挫折,挫折容忍力弱。
解决办法:
1、筛选。建议学生学习其具有特长或兴趣爱好的那门专业。
2、关爱和宽容。从小学到初中长期承受老师、家长的过多指责和同学们的歧视,有些学生来自单亲家庭或生活贫困家庭,缺乏真诚的关爱,你需要做好这些工作。
3、和家长做好沟通。他们在学校整天不学习,没有明确的目标,就知道家长送来就是为了让自己有个地方管,只要能熬过三年拿到毕业证就OK了。应该首先和家长做好沟通,达成家庭和学校共同教育的目标,家长要引导孩子找到自己的一个努力目标:在社会上的生活掌握一门专业技能是多么的重要,进而鼓励学生在学校要有一个学习目的;
4、培养学生的学习兴趣。因为学生在学习时总是处于一定的心理激发水平或情绪状态,而情绪激发水平与学习效率之间有一定的规律,温和的情绪能使人的学习增加兴趣和提高注意稳定性。
5、要引导学生正确地评价自己,重要的是学会接纳自己。
6、培养学生正常交往的能力,正确处理学生的早恋问题。
7、帮助学生做情绪的主人,保持和发展健康的情绪。
8、根据学生身心发育规律,年龄特点,尽可能开展一些课外集体活动,这样会使他们觉得心情舒畅、充实、有趣。
一个学年即将结束,这个学期,我们班在学校的统一组织、领导和同学们的共同努力下及任课老师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展。现将我所做的一些工作总结如下:
1、做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵。重视每周的班会课,开好班会课;重视与学生的思想交流,多与学生谈心;重视班会,开好班会,为的是在班中形成正确的舆论导向,为学生提供一个好的大环境,重视的是学生的共性。
学生自尊心也很强,直接的批评换回来的可能是思想的叛逆,利用班会课对学生进行思想教育的好处,就是避免单调重复的批评说教而引起学生的反感,容易为学生接受,能切实帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。
2、班主任工作,争做学生的良师益友。作为一名小学班主任,我时刻谨记“学高为师,身正为范”这条古训。要求学生做到的,我自己首先应做到。在过去的一年当中,我时刻注意从小事做起,对学生进行言传身教。对待学生,我尽量在学习上和生活上帮助他们,增强为学生服务的意识。
3、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养"团结、严格、活泼、奋进"的班集体。四年级的学生思想、心理发展、变化很快。因此,对学生的思想工作显得尤其复杂和重要。
在新的学期里,我的班级管理工作主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质。
作为一个刚从大学校园里踏出来的新老师的我,教师工作岗位中有很多事物对我来说都是新的。下面,就拿班主任工作来说吧。班主任工作对我来说是全新的。班主任工作内容之零星、琐碎是我这半年来的最深感受。
一个学期以来,我做到了坚持认真完成学校领导传达给班主任的各项工作任务。如:组织学生周五下午的兴趣课报名、周六的培训课报名、珠海金苹果乐园的外出活动、“我运动、我健康”为主题的运动会、家长开放日活动、家访……等工作。
珠海金苹果乐园的外出活动中,我班学生做到了善始善终。他们做到了自己保护好自己的东西,自己的东西自己背、提着一路游玩;他们做到了紧跟着自己的队伍,一个也没有落队。出游前,我就告诉他们自己的东西自己背、自己提,拿不了那么多就别带那么多东西去。黎老师是帮不了你们的。黎老师也有她自己东西。我想,这样的善始善终是离不开我们老师出游之前的点睛提醒和教育的。
家长开放日的活动中,我做到了认真贯彻学校领导给予我们班主任的工作任务。如:清洁课室、课室布置等。我用心地把课室布置成一个干净整洁的、适合小学生读书学习的好地方。从那天到来课室参观的家长朋友们眼里可以看出他们是信任我的。
一个学期下来,我总觉得我的班主任工作没有一个清晰的整体的班级工作目标。总是随来随就、问题不断。等问题出来了、才懂得原来还会有这些问题、要解决好这些问题。比如学生的学习的管理方面:如上课、课外作业、考试、自学等的管理;学生生活纪律的管理方面:如考勤、纪律管理、卫生管理等;班级的组织建设方面:如班干部的选拔与培养、班干部工作的指导、各项活动负责人的选拔等。
在以后的工作中,我定会在这些方面多加强。我相信,在这半年来的工作总结的基础上,以后的工作定会更趋完善。
一、常抓常规管理,培养良好习惯
学生一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯。学期初,我明确了各个岗位的负责人。让孩子们都有事可做,形成班级主人翁意识。
二、让学生参与班级管理。
学生的主人翁意识越重,对班级管理的参与性越浓,本学期针对学生的这一特性,我大胆放权给他们,让他们参与到班级制度建设,活动筹划的方面来,锻炼和提升管理能力。很多决策我都要和他们商讨一番。尤其是班干部,培养他们独立完成所负责的事项,遇到特殊情况先自己解决,解决不了的再找老师。
三、明确奖罚制度
本学期依然沿用小组积分制。全班35人共分为9个小组,组长对每个组员负责。从班级日常的各个方面都可以加分,如卫生、宿舍、就餐、按时完成作业、纪律、突出贡献等方面。反之,则没有分,甚至减分。每周奖励前三名,使小组间形成竞争。此项制度也应用于班干部及管理员之中,奖励表现优异者,不同之处在于,班干部和管理员的评判权归全班学生。
四、加强家校联系。
学生管理不能离开家长的支持。一个孩子的成才,主要功劳不是学校而是家庭。所以说孩子的教育是老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策。
五、注重安全教育。
生命安全最重要,学习才是其次,因此这学期我很注重孩子们的安全教育,利用一切时间对孩子们进行安全教育。如下课时什么不能做,上放学时路上要注意安全宁愿迟到也要注意安全,一个人在家时要注意什么,过春节要注意放鞭炮时的安全等。
工作是快乐的源泉。在平凡地工作岗位上,只有时时刻刻爱岗敬业,尽职尽责,才能体现我们个人的价值所在,生活也会因此发出光彩!过去的一年,是忙碌的一学期,也是收获的一学期。
学期体会一;
在班级管理过程中最基本的关系是师生关系,只有师生心理相融,才会出现乐教乐学的生动局面。要使学生尊敬教师,教师必须做到“五官端正”,即嘴正、耳正、心正、眼亮、腿勤。嘴正,即言而有信,言而有度,绝不失信于学生。只有这样,才能在学生心目中建立崇高的威信。耳正,即不能偏听偏信,要做到用人得当,处事周全,善于听取学生意见,培养学生自信、自强、自立的良好素质。眼亮,即全面了解班内情况,及时发现各种问题,对各种事情的处理不能只凭个人的好恶和想当然。作为班主任应该摸清学生的情况,全面把握学生的思想动向,及时准确地处理发生的各种问题,防患于未然,把事端消灭在萌芽状态。心正,即有崇高的敬业精神,对工作兢兢业业,忠于职守,尽职尽责,这样,学生才会对你有信心,班级才更具有向心力。腿勤,平日经常到教室里转转,深入学生中间,了解实际情况,对症下药,有的放矢。
学期体会二:
“感人心者,莫先乎情”。如果说情是心灵的钥匙,那么爱则是教育的基础。爱学生是教师的天职,是班主任工作的重要法宝。班主任要把真情送给学生,要公平、公正、平等地对待每一位学生,都当作自己的宝贝:生病,及时探问;请假,及时与家长联系;学习有困难,悉心指导;回家,叮嘱注意安全;天气变化,提醒增减衣物;取得成绩,及时表扬;发生违纪,则破细麻耐心开导……这些虽是小事,但它对融洽师生关系、增强师生情感却起到了非常重要的作用。
本学期还有几件事情对我的触动很大:
一、指导思想
在学校领导下,以突出体现学生主体为中心,加强对学生的思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育、责任教育、理想教育,提高学生自我教育能力、自主管理能力,培养学生具有健全人格,具有拼搏进取精神,争创高考理想成绩。
二、德育工作
1、尽快熟悉学生,做学生的知音。本班学生来自高三文科多个班级,我对他们也不熟悉,因此双方加强沟通,加强情感交流尤其重要,学生只有亲其师,才能信其道。
2、做好学生思想教育工作。指导学生从思想、知识、心理、身体、考技等方面做好准备,稳定情绪,以良好的精神状态去迎接到三学习。
3、不断鼓励,树立学习信心。我班是文科班,从摸底考试看,数学成绩尤为糟糕,因此必须以鼓励和激励不断激发学生的学习兴趣,树立信心,调动学生主动学习的积极性。
4、加强学习方法指导。进入高三,多数学生有较强的学习动机,但是想要提高成绩,方法很重要。本学期,请学习优秀的学生总结经验,谈谈自己的学习方法,并进行班内交流,培养良好学习习惯,形成良好的学习风气。
5、加强纪律约束,严格遵守行为规范。纪律约束是学习的保障,即使是高三学生也应严格遵守学校行为规范。对迟到、旷课的学生,因其不能保证正常的上课秩序,予以严肃批评。
6、保证提供一个安静舒适的学习环境。只有在安静的环境中才能认真学习思考。本班由班长到值周班长到普通学生,及时反馈班级纪律情况,保证日常学习的正常进行。
7、保证提供一个清洁整齐的生活环境。高三的生活不应该在灰蒙蒙的教室中进行,清洁整齐的环境能让每一人神清气爽,身心愉快。由值周班长,带领本组值日生,责任到人进行一周值日工作。
8、继续推行“朋友式”谈话。建立新型的师生关系,及时把握学生思想动态。
9、积极与家长联系,了解学生校外学习、生活的情况。深入挖掘、调动学生的非智力因素,积极投入到学习中。
10、完成学校和年级布置的相关工作和活动。
三、教学工作:
1、经常与任课教师联系,交流学生行为规范,学习情况(每周至少一次)。重视每月(月考后)由年级召集召开的教学质量分析、研究会,并积极与任课老师研究商讨,提出提高教学质量的具体措施。
2、学习老高三的成功经验,不断改进工工作,优化教学,提高教学质量。
3、做好“培优补缺”工作,特别要重视做好“托底”工作。由学生自愿报名,做好学生的思想工作。
4、认真做好“一模”“二模”、“三模”的成绩统计工作。研究分析个学科的教学情况,及时进行评估分析。
5、做好高三毕业班的其他各项工作。
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