士官条令条例学习月总结范文
篇一:“条令条例学习月”活动总结
“条令条例学习月”活动总结
为了增强官兵条令条例意识,规范队伍管理,增强全体官兵条令意识,建设正规的战备、训练、工作、和生活秩序,保证部队的高度稳定,加强队伍建设,巩固和提高部队战斗力,在支队统一安排条令条例学习月活动中,中队精心组织,全体干部战士都能够积极投身到这次活动中去。认真学条令、用条令,熟知部队正规化管理及营区管理规定,努力加强自身的纪律作风养成。通过对“条令条例学习月”活动的开展,使干部管理能力增强,士官自我约束力加强,义务兵、合同制干劲增强。现将中队活动开展情况总结如下:
一、召开会议动员部署,成立学习领导小组
中队接到支队《关于开展条令条例学习月活动的实施方
案》的通知后,认真学习文件精神,召开支部会、队务会、班务会和全体军人大会,对中队全体官兵进行动员部署,使官兵明确这次学习活动的重要性,更好的做好学习活动的准备工作。为加强组织领导,中队特别成立了以指导员赵伟民为组长,中队长崔峰为副组长,各班长为成员的“条令条例学习月”活动领导小组,全面领导这次条令条例学习暨纪律作风整顿活动。
组长赵伟民对中队的全面工作负责,督促中队严格按照支队配档开展学习和整顿,把握全体士官的思想脉搏;副组长崔
峰能够时刻靠上,带领士官进行队列训练、警容风纪检查,不定时检查士官笔记和对学习内容的掌握情况,监督、记录士官的测评情况。各班长作为小组成员和学习训练的骨干,能够严格执行支队文件指示精神,加强自身学习的同时,对中队全体士官进行监督。
二、学习内容及发现问题
在学习过程中,根据支队文件精神,对照支队规定的摆查内容,每名官兵对照进行个人摆查,通过查摆,中队官兵存在一些突出问题,主要存在以下几个问题:一是一日生活制度不能很好的落实,请销假不及时现象出现;二是纪律观念差,个别同志存在作风松懈,平时作风不紧张,警容风纪不严整;三是官兵关系存在不和谐不融洽现象,个别官兵存在心理问题;四是安全工作不到位,个人安全意识差,在日常工作及灭火救援中安全措施落实不到位,不全面。
三、采取多种方法,确立整改措施
此次整顿活动,我中队坚持以形式多样、注重实效、突出重点为原则,切实有效的展开教育,具体方法如下:
第一、加强新《条令条例》学习,增强条令条例意识。以部队条令条例为依据,以作风纪律建设以预防官兵违法违纪为重点,遵照“把握纪律,落实制度,力求正规,促进稳定”的思路,进一步增强官兵的条令禁令意识,提高官兵的思
想认识,消除官兵盲目乐观、麻痹松懈和心存侥幸的错误思想,组织官兵学习警示教育材料。
第二、培养良好的作风,杜绝“三松”现象。对于中队存在的突出问题,中队制定措施,加强炊事员的管理,制定管理规定,每天外出之前,一定要把该买的东西统计好,尽量一次性买全,如果有需要外出,及时找中队值班干部请假,得到允许后,方可外出购买,中队并指派一名干部主要负责此项工作,确保落实整改到位。
第三、融洽官兵关系,构建和谐警营。在日常的工作中,中队积极开展各种娱乐文化活动,加强官兵之间的沟通,缓解官兵在工作中的压力,增强官兵之间的友谊,平时积极开展集体谈心活动,进一步加强和谐警营建设。
第四、严抓重点,树立榜样。要正确处理条令条例学习和部队其他重点工作的关系,合理安排时间,坚决克服检查时严、平时松,正课时间严、业余时间松,战士严、干部松的倾向,做到时时严、处处严、事事严、人人严,优化部队内部环境,增强部队的吸引力,努力创造一个栓心留人的良好环境。
第五、健全安全组织。成立了指导员赵伟民为组长、中队长赵松山为崔峰,各班长为成员的专项治理安全领带小组。明确责任,赵伟民同志作为第一责任人,对中队所有工作负全责,作好战士干部的.思想工作,崔峰同志作为第二责任人与各班长
具体负责政工、战训、日常生活、灭火救援现场的安全工作;加强对特殊岗位人员的管理。
四、认真开展活动,积极营造学习氛围
为了营造学习活动浓厚的氛围,中队在条令条例学习的基础上,积极按照支队方案要求,开展各项活动,广泛开展知识竞赛、队列会操、课件评比和宣传板报评比、内务标兵评比、遵章守纪模范评比等活动。
通过条令条例学习月活动,进一步强化了中队官兵的责任心和事业心;中队官兵思想稳定,各项工作中积极主动,充分发挥模范带头作用;服从中队领导管理,协助中队领导做好各项工作;进一步增强了纪律观念,一改整顿前拖拉现象;积极参加中队组织的各项训练,发挥自己的长处,苦练业务;中队官兵通过整改之后各个方面都有了很大的提高。
篇二:条令条例学习月活动总结
按照支队统一部署和要求,我区消防中队开展了"条令条例学习月"活动。通过这次活动,规范了官兵的言行举止,强化了官兵的作风纪律,提高了杨陵区消防中队全体官兵纪律意识和战斗力。
一、统一思想,提高认识
接到"条令条例学习月"活动通知后,我区中队立即召开党支部会议,成立了以***为组长的领导小组,会上***中队长传达了“条令条例学习月”通知的文件精神,并作了动员,统一了认识。针对这次活动,有的同志认为"条令学习月"年年都搞,每年也都差不多,其积极性不是很高;有的同志认为,我们人又少,再加上随时都有灭火救援任务,活动开展起来难以保证其效果等等。中队指导员***同志针对各种倾向明确指出,我区消防中队官兵,应该保持我中队历年来的优良传统,因此更要认真对待,认真学习,认真训练。而现行的三大条令、以及士官管理规定、公安部“五条禁令”和公安消防部队“四个严禁”涉及到士官切身利益的方方面面,我们不但要学,而且要学通、学透,是部队安全防事故的迫切需要,也是建设正规化消防部队的内在要求,经过这一动员,澄清了部分同志思想上的片面认识,使我去中队全体官兵的思想统一到文件的精神实质上来。
二、合理安排学习和训练计划
进入三月份,我区中队的各项工作也全面展开,加上我区中
队开展的风纪律整顿等活动工作千头万绪,在教育动员阶段为确保学习效果,领导小组结合工作实际,认真分析,仔细考虑,统筹安排,制定了周密的学习和训练计划。在查摆问题阶段,官兵们畅所欲言能为中队提一些宝贵意见,同时能够自查自纠。建章立制阶段我区中队也能够积极落实各项规章制度、对四个秩序、安全工作等方面的不足和问题,进行改进。
三、严密组织,确保学习和训练的效果
这次活动,支部高度重视,在传达文件精神中,我区中队中队军政主管就明确指出,在规定的学习时间内,任何人不得无故缺席,要确保人员的参训率。学习中,领导带领全体官兵,依据条令条例,规范和士官管理规定,原原本本,逐章逐条逐句的学习,对一些章节,还联系工作实际,进行解释,便于官兵理解和记忆。在学习《士官管理规定》及三大条令中,我们结合本所几名士官的实际,一一讲解,使其简单、明朗化。同时对重点章节,要求每个人要认真做好笔记,领会其精神实质。对个别确因工作不能在规定的时间内参加学习的,要求利用课外时间进行补课。通过这一形式,确保了"时间、人员、内容、效果"的四落实。
四、对照检查,提高官兵的日常养成
这次条令学习,我们边学边改,边改边学,对照规范,每个人从自身查原因,找差距。与条令符不相符,与补充规定、规范合不合拍,查找出自己的薄弱环节。全所官兵互相监督,共同提高。通过条令学习和队列训练,强化了官兵的纪律意识,规范了
官兵的言行举止,培养了优良的作风,使官兵的日常养成有了根本性的提高。
这次"条令条例学习月"活动,正值我区消防中队各项工作的全面展开时,我们结合实际,统筹安排,较好的解决了条令学习和整顿的矛盾,解决了工作与"活动"的矛盾,促进了各项工作的顺利开展,使杨凌区消防中队能够朝着建设一支“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的消防中队而健康、稳步的向前发展。
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