小学班主任特别是一年级的班主任,是一个复合性角色。当孩子们需要关心爱护时,班主任应该是一位慈母,给予他们细心的体贴和温暖;当孩子们有了缺点,班主任又该是一位严师,严肃地指出他的不足,并帮助他改正。
于是,我认为班主任工作是一项既艰巨而又辛苦的工作。说其艰巨,是指学生的成长,发展以至能否成为合格人才,班主任起着关键性的作用,说其辛苦,是指每天除了对学生的学习负责以外,还要关心他们的身体、纪律、卫生、安全以及心理健康等情况。尽管这样,下面我就谈几点做法和体会。
一、主要工作和成绩
(一)班级管理方面。
1、采用小组积分制的办法来管理学生。我班41个学生,我把他们分成10个小组,根据每组每天的表现给他们积分。每周我都会把各组的积分在班会课上公布,扣分最多的四个组,有两个组打扫教室,两个组打扫卫生区。组长还要写扣分日记,在日记中他们分析自己组扣分多的原因。这样,既助于他们学会反省自己,又有利于他们提高自己的写作水平。
2、调座位采用轮换制度。在座位问题上,许多家长都要求自己的孩子坐前排,为了使家长放心,也为了防止孩子的眼睛近视,本学期,我始终按照两周推磨换一次座位的方法:本周坐一二组的同学,下周坐三四组;本周坐三四组的同学,下周坐五六组;本周坐五六组的同学,下周坐七八组……依次类推。这样,既满足了家长们的心愿,对学生来说也是比较公平的。
3、搞好学生的课外阅读指导工作。本学期,我带领着全班学生阅读了《小猪唏哩呼噜》(上下册)《大个子老鼠小个子猫》《想吃苹果的鼠小弟》《猜猜我有多爱你》《爷爷一定有办法》《月亮,生日快乐》《逃家小兔》等10多本课外书。学生阅读课外书的兴趣高涨起来。下学期,我还要继续引领他们阅读更多的书籍。
4、改变了学生放学站队秩序混乱的状况。以前,我们班的孩子放学站队的速度非常缓慢,不是逗留在教室玩耍,就是在校园中你追我打。为了改变这种情况,本学期我采用让孩子喊口号、背诵儿歌的办法,使这种状况得到了良好的改善。
从老师宣布放学的那一刻起,()班长就喊"一二三",全体同学喊"出教室";到了外面,班长喊"四五六",同学们喊"站好队";站好队开始出发时,班长喊"七八九",学生喊"背儿歌"。于是班长起头开始背诵儿歌。每周复习相同的10首,一学期下来,学生把上学期和本学期背诵的所有儿歌都复习够了一遍。
5、全班三分之二的学生学会了《童心舞动》的校园集体舞。下午的第三节课,我们全体学生跟随着大屏幕上出示的视频,一起学习校园集体舞,学生一遍又一遍地反复观看、模仿,终于记住了校园集体舞的所有动作。再加上我请教了教音乐的翟楠楠老师给予指导,现在多数同学能把校园集体舞做了下来。
6、积极响应年级组中的古诗韵律操排练工作。开学初,我们二年级就开始着手排练古诗韵律操。我精心地在我班挑出该方面的人才,在时间上、精神上以及行动上都给予最大的支持。致使古诗韵律操能够顺利地排练,并取得良好的成绩。
(二)教学工作方面:
我始终按照语文学科管理制度严格管理学生,注意培养学生养成良好的学习习惯。在教学中,始终严格要求自己,积极响应学校的教学文娱工作,切实做好一切教学常规工作,并坚持做好培优扶差工作,每项常规检查都得到肯定。
1、做好备课工作。在教学中,我始终坚持预先备好课,课前再重新复习一遍教案的做法。在教学中我归纳了以下几点备课原则:扣大纲,抓重点;备教材、备学生、备教法;能围绕本课时教学目的、要求,根据学生的实际情况,把复杂的内容进行变换,取其精华,有取有舍;环节齐,有后记等等。
2、上好每一节课。课堂教学能做到:教学目的明确,能认真钻研教材,了解学生,研究教法,突破重难点,善于创设学习情境,激发学习热情,能有序地开展教学活动,体现分层教学,各类学生主动地发展。严把课堂教学质量关等。
3、作业布置做到合理,习题精练,有代表性和启发性,注重学生创新能力的培养,重复死板的作业少做,能及时批改作业,字迹工整,并做好成绩登记。
4、抓好培优扶差工作。我认识到要想提高教学质量,培优扶差工作至关重要,只有把优生培养好了,优秀率才能升高,班级才有榜样;也只有把差生的转化工作做好,才能提高合格率,并为营造一个良好的班集体扫清障碍,利于班级良好学风的形成。因此,我坚持做到有计划、有效果、有记录、有辅导、有鼓励、努力提高合格率和优秀率。
5、加强学生成绩管理,使用好成绩册。对学生的作业情况、提问效果、课前准备等等表现都做出公正、准确的评价,调动学生的学习积极性,鼓励学生不断进步。通过教学,我所带班级成绩稳中有升,学科学风良好。
二、存在不足与今后打算:
1、学生发展不平衡,我班的学法指导工作还有待进一步加强,教学成绩仍然欠突出,还需提高;
2、教学以传统方法为主缺少创新意识,学生的学习习惯的养成教育不够成功。培优扶差工作做得不够扎实,培优目标不明确,时常有变更;
3、继续更新观念,努力实践学校的文娱教学;提高教学质量;加大科研促教的力度,努力撰写有较高质量的教育教学论文;继续加强业务学习,提高自身的业务素质。
俗话说:没有最好,只有更好。一学期以来,我的工作中有得也有失,但在今后的教育教学工作中,我一定会扬长避短,争取做得更好。
本学期我担任了高一(14)班班主任,作为班主任应为学校负责,为年级负责,为学生负责,使每一位学生都能得到较好的发展。本着这个原则我做了以下几个方面的工作:
一、用奖励机制鼓励学生学习
这学期开始,我们班用一张奖状,一个奖品,激励学生。具体做法是:学习成绩前三名发“一等奖”荣誉证书,和一个日记本;4—10名发“二等奖”荣誉证书和一个日记本;下次考试进步的学生中的前20名发“进步奖”荣誉证书。
这种奖励办法使学生形成班级“比,学,赶、帮、超”的学习氛围,学习积极性大幅度的提高。其中学生刘泽旺家长打电话说,孩子回到家就把奖状贴在墙上,并下决心每次考试都要拿张奖状回家。
二、重视班委建设
1、在班干部的产生过程中,我以为班主任的包办代替必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的;但单纯的“民主”让学生完全“自决”一些学生会选自己的“好朋友”,以便在以后班级管理中得到“照顾”,同样不可取。比较好的是先民主后集中即让学生进行投票选举,再有教师进行权衡;这学期为了使学生的选举具有代表
性,每位同学进行3分钟演讲,然后在规定的时间让大家推荐出20名候选人,然后按所得票数多少取前8名同学当选。最后再根据所选班干部的气质、性格、以及能力差异进行班委组合。实践证明在民主选举的基础上,经过班主任的优化组合而产生的班委能得到学生的信任和拥护,具有较强的战斗力。
2、每周不定时的召开班干部会,让他们反映学生中存在的问题,以及怎样去解决班内存在的问题,这样可使班级问题消失在萌芽状态。
三、值日班长轮流当
我认为,班级是学生个体发展的场所,同时班级也是学生个体与群体自我管理、自我教育和自我发展的重要阵地,为了培养同学们的管理能力,为了给更多的同学锻炼的机会,我每周请学生推选一位值日班长,被推选的同学除了要负责每天班级纪律、卫生方面的监督外,还要在下周一的班会课上对班级一周来的情况进行总结,同时提出自己的想法和希望,让他们互相监督,互相学习,轮流执政。在这种氛围下,班干部的工作很尽心,很认真,很负责任,班上的纪律也较好。
四、加强和各科老师的交流
经常与任课老师沟通,主动找任课教师及时了解情况,利用各种机会拉近任课教师和学生之间的距离,本学期在年级的安排下开了一次“语、数、外“师生交流会,和学生代表参加的学情分析会;
五、对学生进行方法的指导
每次考试后,对学生进行考后的谈话,优等生对他们进行戒骄、戒躁的教育,让他们考虑:是否还有不会不懂的内容,强中更有强中手,让他们向更高处看齐;中等学生激励他们赶超优等生;成绩差些的学生,让他们认识到学习的前途,不要让他们灰心,让其树立起学习的勇气,前进一些是一些;经过历次的鼓励,学生学习积极性普遍提高。
六、问题学生教育
对我班的问题学生,究其原因,主要是家庭因素。如杨闯闯父母分居,他一直与妈妈一起生活,这样的家庭使他有一定的自卑心理,习惯用一些过激行为来引起老师和同学的关注,从而获得他自己心理的满足;吴泰阳的父亲已经过世,生活在单亲家庭的他,不太爱和一些同学走在一起,觉得别人会看不起自己。
所以他比所有的同学更要强,更经受不起别人的指责和批评;许亚威则是家里的宠儿,家里特别有钱有优越生活条件的他,似乎对什么都不太感兴趣。面对这种情况,我一方面多与他们沟通谈心,建立相互信任。另一方面,积极主动地发现他们身上的闪光点,并抓住教育契机,对问题学生进行及时引导。同时,在班级中建立正确的班级舆论导向,使全班同学帮助问题学生改正缺点,融入集体。
七、加强与学生家长的沟通与交流。
针对班级同学基础比较薄弱的现状,我及时与家长进行沟通,针对某些男生上课纪律松散,睡觉的情况,看小说。在平时的工作中,发现问题,首先向家长了解情况。
在解决问题的过程中也及时征求家长的意见。让家长体会到作为班主任的真诚与良苦用心,让家长对班主任产生信任感。通过与家长的交流,我班家长也对我们的班级管理工作感到满意。
总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高。这届学生的高中生涯中的第一个学期,因此,这就需要我不断的努力、刻苦,及时总结经验教训,争取取得更加辉煌的成绩
作为一名班主任,管好一个班是最基本的任务。这学期,在班级管理方面,我重点做了如下工作:
一、继续抓好对学生各项常规的培养。
经过了一学年的学习,学生一下子长大了许多。他们渐渐地有了自我意识,做事情喜欢以自我为中心,搞“个人主义”。这虽是学生个性的体现,却不利于整个班集体的发展。因此,继续抓好对学生各项常规的培养,仍然是班务工作的重头戏。
一年级的孩子,自觉性还是相对较低,早上来得早,很少有人自觉读书、打扫卫生,需要老师在旁边不停地督促、提醒。针对这一情况,我先在班上选出五名责任心强、在同学中威信较高的同学,将她们两人一组搭配起来,每天一组轮换,一个领读,一个组织纪律,早晨一到校就组织同学进入早读,并配合“争星评比台”用小红花对表现好的学生进行奖励。一个学期下来,大部分学生到校后都能在领读小组的组织下自觉进入早读。
平时,我特别关心爱护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱和心血。我经常和他们谈心,抓住他们的闪点鼓励他们。当他们有困难的时候,我总是耐心地帮助他们。一但发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时性、主动地和家长联系,取得家长的理解和配合,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。
二、培养良好的班集体
班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,如队形队列、校园集体舞比赛等。
每天一大早,我都及时进班整理桌椅,收拾打扫不干净的地面,指导学生擦墙裙、窗台、拖地等协助学生搞好卫生工作。这样,学生不仅逐步养成热爱劳动的好习惯,而且时刻想为自己的班集体争光。通过黑板报展示学生各方面的才能,发展个性。逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。
三、加强与家长联系。
平时,我能关心爱护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱和心血。我经常和他们谈心,抓住他们的闪光点鼓励他们。当他们有困难的时候,我总是耐心地帮助他们。一但发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时地、主动地和家长联系,向他们了解情况,耐心地做他们的工作,取得家长的理解和配合,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。通过一系列的工作,使学校、家庭密切配合,更好地教育了学生。
四、存在着不足。
1、预见性不强。总是不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,从而防止事情发生。
2、我的'“三勤”,就是“眼勤”,“脚勤”,“脑勤”还跟不上工作的要求。
3、做事要贵在坚持。
自己做事总是比较激进,事事都想很快有成效,想对孩子的要求一说,他们就马上能实施,但往往事与愿违令自己烦恼生气还不解决问题。这是我自己要好好克服的问题。
五、努力的方向:
在今后的工作中我要明确我教育的对象是一群活生生的人,他们都有自己的思想,都有自己的习惯,想一下子改变他们已有的不良行为,必定要通过他们自己不断的思想斗争,内化成自己的思想,然后改变自己的行为,这必须要有一个比较长的时间,因此我更要有宽容之心,更要有改变他们的持久之心。
总之,只要我心中是真诚地为孩子,为孩子的健康成长而付出,端正自己的工作态度,我相信,我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,我要在今后的工作实践中去探索总结行之有效的方法和经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。
我是一年3班班主任,20xx毕业来到厦门,第一次带班第一次做班主任,当知道自己被安排做一年级的班主任时,心里真的没有一点把握,但是我鼓励自己这就是对自己的锻炼,一定要尽力做好。
另外一个原因就是我知道一年级很关键,行为学习习惯培养好了,在以后的学习中会对孩子有很大的引导作用,如果培养不好,也许以后这个孩子真的很难再把坏的行为习惯纠正过来。
而最重要的一个原因就是这里的很多孩子的家长都是外地来打工的,尤其是我们3班,44名同学,只有3名本地生,其余都是外地生,他们的父母也许没有很多的时间去教育孩子,不是不想教育,只是没有时间和精力,而一个孩子对于一个学校只是千分之一甚至是万分之一,而对于一个班级就是几十分之一,而对于一个家庭就是百分之百,因此开学初,我就下定决心,尽力把班级管理好,把每一个学生照顾到,做到对差生不抛弃,不放弃。
回首一年的工作,我认为自己做到了三方面值得骄傲的地方,也有几方面是自己不足的地方,希望以后能扬长避短,向老教师学习,做一个合格的人民教师。
1、飞信添加每一个家长为好友,方便及时反应学生情况和发学校通知。
因为一年级的学生自律性、记忆力、自觉性都不是我们要求的那样好,尤其是我们需要学生上交材料时或者发放学校的通知,比如开学初一年级班主任收“四证”还有“福建省小学新课程管理系统小学生信息采集表等,平时十一、五一、端午放假等通知回执单时,就是很头疼的事情,天天催就是上交不齐,我通过下发飞信到每个家长的手机上,每次都会及时百分之百收齐。一部分是家长配合的好,另外一部分是他们及时收到了信息,这点是很多班级不能达到的,我们不能过多责备孩子又忘记了或者是去责怪家长,在家长工作的时候要求来学校送交材料。
作为老师,我们只有去尽力做好,而不是过多的把责任推给学生、家长。虽然开学初,添加家长的飞信需要费事,但是后来的方便,使我意识到还是利大于弊的。这QQ群所不能达到的效果,毕竟手机是我们生活中必不可少的交流工具,而QQ并不能及时、百分之百。另外还可以及时把当天的作业发给家长,让家长监督检查学生的作业是否完成,把学生作业情况及时反馈给家长,让家长心中有数,也培养家长对孩子教育的重视。
2、培养一年级学生的学习习惯。
我根据学生的特点,首先对学生进行具体的学习行为训练。如在训练学生上课发言举手时,告诉学生为什么上课发言要先举手,再进行示范练习,要求人人掌握规范的举手姿势,举左手,略高于头,不要碰撞桌子发出响声,。发言的体态及声音的高低。其次,以编儿歌的形式使学生在轻松愉快中养成习惯。
如在训练学生课前静息,按时上学和认真做作业时,把要求和方法编成儿歌指导学生。儿歌的内容是:”123,坐坐好。“”拿起笔,细心做。“其二,注意了良好习惯形成后的巩固。这是一项重要环节,从心理学的角度看,一年级的学生最容易产生遗忘,因此反复抓,抓反复,成为班主任的一项重要工作,我在这一阶段,多以比赛、竞争、夺红旗等方式来巩固学生的良好习惯。
开学初我在数学课上已经强调作业要求,比如数学小状元,每次批改如果全对,就是优+小红旗(画的),如果没有全对,下发下去及时把错误的纠正过来一样可以得到小红旗,每十个小红旗换一朵小红花(是买的贴画),每十朵小红花就可以换一个自己喜欢的水果或者零食(抓住学生爱吃零食这一特点)。
差不多每次学生看到自己没有得到小红旗都会主动找原因,主动纠错,而事实上一个学期下来也很难有学生达到一百多面小红旗,这就成了我对他们的一个善意的欺骗。这样人人都养成了良好的习惯,班风班貌和学生的学习成绩自然得到了提高。第二学期教育起来就轻松了很多。
3、关心爱护每个学生,做到对差生不抛弃,不放弃。
作为一名教师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。这不仅是我们的职业道德的要求,也是对我们良心的一个考验,因为每个学生不是很笨,只是缺乏引导,尤其是一年级,如果我们老师放弃了他们,那以后很可能他也放弃了自己。所以在学习中,尽力做到不让一个学生掉队。
如我班冯章珉同学,每次上课发呆,不会听课,自然作业也经常玩不成。我没有放弃他,而是手把手的教他20以内的加减法是怎么算的,拿着教具钟表去教他认识分针、时针,并抓住他的点滴进步,不断鼓励他,在学生面前夸奖他是个聪明的孩子。渐渐的,他不但能完成作业,而且成绩也有了很大的进步。
在生活上,我有时间就会找个别学生来谈谈近段时间的学习情况,有时候放学和学生一起动手打扫卫生,引导他们正确快速的完成。这样也亲近了学生,不会让学生觉得你只是一个老师,也是他们的朋友。
另外就是我认为不足的地方:
1、对学生没有严格要求,课堂上较活跃,所以课堂上对于差生来说并不能做到很大提高;
2、奖励贴”小红花“不够有制度性,奖励本来学生都喜欢,到学期快结束时我是想到了就发,没想到就算了,也没有及时评价总结,这样对促进学生进步就没有起到很好的作用,现在我都是随时带着”小红花“,随时发现学生优点,随时奖励。
3、自己班级管理反思没有及时记录和整理,很多很好的案例不记录很容易忘记。学生出现的一些问题作为班主任不仅要作到心中有数,最好还是能形成文字,不仅是记录了学生与老师之间的互动,作为寻找科学教育方法的事实依据,对自己的工作更是一笔宝贵财富。
第一,针对孩子先天素质,进行培养和熏陶。
遗传素质虽然相对稳定,但是,通过长期的影响,可以培养良好的品质。比如,有的孩子非常暴躁,在幼儿园的时候就因此经常闯祸,而被父母严厉管教,父母的粗暴行为又在无形中强化了他的特点。
这是一种典型的以暴制暴的不良结果。这类孩子在没事的时候,非常焦虑不安,常常伺机找事,往人堆里凑凑,或者动手动脚招惹别人,等到惹事的时候,就非常凶暴。老师可以多采用正面的教育方式,来转变这类学生。比如,让他在班级里找找哪些同学性格温和,待人礼貌。让他说说与这些同学接触时候的感觉。也可以特意安排一些性格比较柔和的同学与他做同桌。在班会课和思品课的时候,编演小剧本,演绎人和人之间交往的好的方式。
在平时多教给一些和别人交往的正确的方式。比如,老师请他帮忙把一个本子转交给某位同学,教给他待人接物的方法,怎么样和气地说话,怎么样把本子交给同学,当他按照要求做到,得到老师的肯定和同学的感谢,心中会有非常不一样的一种体验。转变就慢慢地实现了。
当孩子有了转变时,还可以进一步教给他和父母相处的方式。比如,当考了不好的成绩时,该怎么样向父母如实汇报,又怎么样和父母交流,会得到父母的谅解和支持等。使孩子在父母的教养方式没有改变的情况下,自己去学习良好的应对方式,而逐步地获得自信,并改善自己的生存环境。
第二,创造良好的教育环境,让焦虑不安的孩子,至少在学校里能找到一些安全,让学校能够成为他较为安全的一个避风港。
面对这些撕纸头的孩子时,老师要克服找家长的第一反应。我们要记得,正是家庭带给他们焦灼不安,才让他成了这个样子。老师帮助他们的第一步便是,尽量让家长收到他们在学校表现良好的信息。这对于这个孩子和他背后的父母、家庭来说,都无疑是令人欢欣的消息。这将成为良好循环的开端。
而面对孩子的问题,老师可以给出的第二个好对策,就是心平气和。当我们了解他们的情况,就能够体谅他们的不幸和内心的痛苦。
我们可以在他们排不直队伍的时候,稍微耐心等待一下,稍微友好提醒一下,有时也可以适当放宽要求。可以想着,他们不做广播操,呆呆地站在那里,是正常的,而今天竟然做了广播操,是可以被欣赏一下的。当他们把纸头撕得满地都是的时候,千万不要抓狂,否则,作为老师,我们被学生影响了,而不是我们影响了学生。
可我们以请他们拿扫把来打扫干净,就像非常稀松平常的一件事情一样。他们有时会置之不理,我们可以请小干部帮忙打扫,或者干脆自己拿起扫把,细细地把纸片都扫干净,把那些以莫名其妙的姿势贴挂在课桌四周的纸条,纸片清理干净,把课桌整理整齐,可以说一句“下次保持清洁哦”,或者“你看,这样你会觉得舒服”,而不要说太多浪费口舌的无用的话。
我们要做好扫一学期,或者一学年,或者两学年的满地纸头的思想准备,这样,可能会发现,结果是令人喜悦的,因为可能他们这一奇怪的行动比你想象中提前结束了。
当他们闯了祸,又满脸泪痕抽抽搭搭地来到我们面前时,请从心里面伸出手臂来放到他们的肩膀上,问:“伤心啦?来,说一说发生了什么事。”当他们说完那件实在是无足轻重的事情时,一定要认真处理。最后,如果这孩子有错误的,要耐心讲解给他听,教给正确的方法。
如果孩子没有错误的,要安慰他。比如,他其实是自己不注意安全,在奔跑,摔了一跤,但是,他哭得非常伤心。老师在指出他奔跑的问题后,还是要安慰他。
对他来说,获得安全教育是其次的,而内心那个受伤的小孩,寻求抚慰才是真正的目的。所以,每当这类孩子哭哭啼啼到老师面前来的时候,往往发生的事情并不是最重要,而老师对他们的态度是否有关爱,才是他们最在乎的。很多时候,当老师用温和的语言安慰他们的时候,他们自己都没耐心再继续纠缠在那件事情上了。
当“焦虑型”的学生,在安全感和情感上的需要,得到较好的满足时,他们就会慢慢地开始变得安静和温顺。对于教师来说,面对这样的孩子,不仅付出很多艰辛的努力,而且有时要担当很多来自学校的卫生、纪律等方面统一要求的压力,但我们必须尽最大的努力来包容他们,帮助他们健康成长。
转眼一学期又过去了,带着这帮孩子又过了半年。手把手把他们从一年级带入二年级,孩子的学习习惯、生活习惯等各方面都有了长足的进步,心中感到了丝丝欣慰。
1、发挥小干部的管理作用
本学期我们设立了班干部,训练班干部的能力,并清楚地规定他们的职责、岗位,由他们各负其责。老师帮学生找到适合自己的岗位,黑板报、中餐和做操带队、卫生等岗位均有相应能力的孩子担任。
2、值周班长制度
班干部各负其责,但并不是每个同学都是班干部,所以我班本学期继续实行“值周班长”制度。每周由两名在上周表现好的孩子担任,管理早读、眼保健操、值日、课前准备等一天中所有的事项。在孩子眼中,这是一种荣誉,激励所有同学积极努力,争取值周班长评选资格。
3、鼓励孩子积极参加各种活动
除了要求孩子参加校内的各项活动以外,我还鼓励孩子投身外面的世界,多参加课外各种活动:各类考级、各类竞赛等。如果参加了,我就奖励孩子一个“大花”,贴到竞赛栏中。
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