2024年铜川公务员工资待遇标准(多少钱一个月)

一、公务员工资待遇

 
铜川市公务员工资4000左右（含车补），公积金800，还有年终一次性奖金，不同单位考核情况不同，发的也不一样。
铜川，经济状况一般，工资基本4000-4300，全年到手7万左右。
市直部门公务员工资加车补发到手4000出头，年终目标奖大概2000到5000。铜川市级有目标奖，区县没有。

二、陕西省公务员工资待遇

陕西省公务员工资待遇并不低，处于全国中等水平

公务员的工资待遇存在一定的地区差异。不同省份和不同城市公务员的工资待遇也有一定差异。

公务员的工资待遇是由所在地区财政负担的，一般情况下一个地区的财政收入越高，当地公务员的工资相对来说也就会高一点。

陕西省属于西部地区，经济实力比较一般。那么陕西省公务员待遇怎么样呢，工资水平在全国处于什么样的地位呢？

如下图所示，在去年各省份人均一般公共预算支出排名中，陕西省人均财政支出位于全国中等水平，财政实力还算可以。

因此，陕西省公务员工资待遇还算可以，在各省中排名中等水平，在整个北方地区处于前列水平，高于河南，山西，甘肃，河北等省份。

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陕西省各市财政实力差距，间接反应了当地公务员工资水平

陕西省面积比较大，人口不多，大概3000多万。陕西省各市的经济实力各不相同，财政实力也存在一定差异。如下图所示，在2020年陕西省各市人均财政收入排名中，不同城市财政实力差距非常大。

通过陕西省各市人均财政收入排名情况，陕西省公务员待遇最高的地区主要包括：西安，榆林和延安。由于是榆林市，人均财政收入达到了1.2万左右，因此榆林市公务员待遇稳居陕西省前两名。

省会西安市和延安市财政收入也比较高，人均财政收入达到了7000多。而西安市由于属于省会城市，副省级城市，城市规格高，西安公务员待遇在陕西省来说是最高的。

公务员待遇排在陕西省中等水平的城市包括：杨凌，铜川，宝鸡和咸阳。这几个城市的人均财政收入大概3000左右，当地公务员的工资待遇还算可以。

而陕西省公务员待遇最低的地区主要包括：渭南，汉中，安康和商洛，其中商洛市的人均财政收入排名全省倒数第一，不到900，这样的财政收入可以说非常可怜，当地公务员待遇差不多是陕西省最低的。

三、工资条：超80%是津补贴

陶磊是某中央党群机关的一名公务员，本科学历，9年工作经验，正科级，2013年1月的工资条显示：统发合计1173元，包括职务工资480元、级别工资498元、工改补贴45元等;工作津贴3250元，交通补助200元，通讯补助130元，提租补贴80元，购房补贴1000元;此外，住房公积金扣款500多;基础工资和工龄工资为0元;应发5833元，实发工资5259元。

这份工资条基本的工资仅1173元，超过80%是津补贴，其中工资的一半主要来源于工作津贴。

这也源于1993年工改提高津贴补贴占比的结果。事实上，现行机关工作人员(包括事业单位)工资制度是1993年工资制度改革时建立的。即公务员实行职务工资和级别工资为主的职级工资制。公务员工资主要由职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资构成。这次工资改革在国家层面提出建立“地区津贴制度”，各地可根据本地经济发展水平、财力状况制定自身的“津补贴”。

国务院某直属机构一位负责人事的林姓工作人员告诉本网记者，2006年实行新的公务员工资制度后，公务员工资分为四块，由职务工资、级别工资、工作津贴、生活补贴共同构成。其中，前两项实行全国统一标准，由中央财政支付;后两项由地方财政或各部门财政支付。

类似陶磊这种工改补贴，都是按照国家规定的标准统一发放的，各个单位可能名称不一样，但同级别公务员发放的额度是一样的，前述林姓工作人员称他们单位将工改补贴等统一称为补贴。

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