佛教述职报告参考

佛教述职报告参考

　　篇一：佛教医疗队述职报告

　　光阴荏苒,转瞬又是四个月过去了。在这四个月中，在佛陀的教化、师父的提携、贵人的帮助和环境的熏陶下，自己有了巨大的收获、明白了不足、知道了前进的方向。

　　第一．收获：

　　1）继续积累了大量的临床经验，随着对患者视若亲人的逐渐加深，随着医学知识和技能的不断加强，随着修行的不断进步，患者对疗效的反馈也越来越好。当然还有一些患者没有达到理想的效果，但在治疗超过5次的患者之中，99%的患者的病情都得到了50%以上的改善，且大部分患者痊愈。

　　2）在手法方面，更加注重患者的舒适性和疗效的持久性。不仅仅看当时的疗效，更考虑了现有的手法，对患者身体的较长期影响，及疗效能否更持久。

　　3）生活环境也有了很大改善，新装修了在营口的房子，并买了家具及电器，而且与女友的恋爱也修成正果，到12月中旬就会走入婚姻的殿堂。

　　4）修行方面，每天至少打坐2个小时，很多时候每座3个小时，有时每座4个小时。打坐时胸闷难耐的情况减少，基本上知道了用功的方向，座下大部分时候也可以观照的比较清楚，虽然很多时候会有走失。

　　第二．不足：

　　虽然有了一些收获，但因自己业障深重，习气深厚，很多习气都改不掉，不足还很多：

　　1）专业知识，专业技能不够，而且这四个月的学习劲头没有以前大。

　　2）修行方面，还很懒散，经常放纵自己，经常违犯戒律。总是进进退退，反找范文就来 ｗｗｗ.ｄｏｗｎｈｏｔ.ｃｏｍ反复复。

　　第三．努力的方向：

　　1）努力学习专业技能：重点中医辨证、疑难杂症的专业知识和不同的处理方法。

　　2）继续坚持每天至少2小时打坐，大部分时间要每座3个小时、4个小时，甚至更长时间，座下要绵密观照。

　　3）常常忏悔，严守戒律、福慧双修。

　　最后，真诚的感恩诸佛菩萨、根本上师、金刚护法神祇的加持，真诚的感恩丹珠师父的提携和悉心的培养，真诚的感恩单位领导和同事的照顾，真诚的感恩自己治疗过的每一个病人，真诚的感恩一切与自己有缘的众生。

　　篇二：年年终民族宗教局局长的述职报告

　　主任、各位副主任、秘书长、各位委员：

　　近一年来，在市委的领导下，在市人大的监督和指导下，我紧紧依靠全市民族宗教工作干部，深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神，全面贯彻落实党的民族宗教政策，民族工作紧紧把握“团结、进步”两大主题，宗教工作牢牢抓住依法管理、确保稳定这根主线，认真贯彻市委、市政府工作部署，积极履行职责，全面实践任职承诺，工作取得了初步成效，现将我一年来的工作情况述职报告如下，请予评议、监督。

　　一、把握大势，创新思路，不断增强驾驭全局的能力

　　我市是全省乃至全国城市民族工作和宗教工作重点地区之一。我市有回族、维吾尔、蒙古等个少数民族成份，少数民族常住人口人，占全市总人口的。经政府登记批准开放的宗教活动场所共有处。其中基督教堂处，伊斯兰教清真寺坊，天主教堂处，佛教寺院处。

　　由于民族、宗教问题牵涉大量群众，有着复杂的国际和国内、历史和现实背景，很容易被境内外敌对势力所利用，直接影响着社会稳定。应对发展变化的形势，为了驾驭我市民族宗教工作全局，工作中我一是坚持学习、思考，保持理论清醒、政治坚定。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面掌握马克思主义民族观、宗教观以及党和国家关于民族、宗教问题的方针、政策和法规，写读书笔记万多字，写学习体会文章多篇，其中《邓小平民族与宗教思想》、《以“三个代表”重要思想为指导推动民族宗教工作的开展》、《加强组织建设提高工作能力》、《基层民族宗教工作问题情况》等多篇论文及调研报告在省、市以上刊物发表，有多篇作品入选经典版模。二是狠抓教育、培训，把握对骨干队伍的思想主导权。先后为系统党员干部上党课、为民族宗教界人士作报告、为党政领导干部作辅导期，有助于多名党政干部和民族宗教战线骨干变观念、学方法、强能力。三是深入调查研究，心有全局，把握重点。在去年参与指导完成个宏观和专项调研，初步构建起全市民族宗教工作理论框架的基础上，今年又结合学习“十六大”精神，带领同志们深化了关于少数民族流动人员管理和服务等个专题调研，制定了对策，其中《关于加快推进民族宗教工作的方案》、《民族宗教局行业行风评议工作方案》以及省委统战部调研课题《基层民族宗教工作问题情况》等得到了上级领导部门的肯定。四是创新思路，把握全局。在把握工作全局上通过完善机制，规范程序，维护稳定工作逐步由被动应对变为主动防范；通过发挥优势，开发资源，民族宗教工作服务经济发展由间接变为直接；通过明确职

　　。

　　层层签订责任书，定期检查通报，保证责任制落实。今年又指导制定了统一规范的执法文书，明确了民族宗教矛盾纠纷调处、宗教活动场所和少数民族流动人员管理等多项执法程序。全面清理行政审批项目，使我局项行政审批事项，按照要求进驻市行政服务大厅对外受理业务。四是夯实工作基础，健全执法网络。我以筹备开好全市民族宗教工作会议为契机，着力改善基层民族宗教工作环境，夯实工作基础，健全执法网络。全市民族宗教工作会议规格高、规模大、力度强，市领导、作重要讲话，市人大常委会副主任、市政协副主席等出席，各县、区、（乡、镇、）党政主要领导和市直有关部门负责同志共多人参加会议。会议召开后，我带领班子成员深入基层，推动县、区机构增加力量、增拨经费，甚至配备工作用车，改变了过去部分民族宗教工作部门力量弱、办公条件差的状况。有民族宗教工作任务县、区都建立起了三级管理网络和目标管理责任制。现在，全市县、区民族宗教工作部门的依法行政水平和协调服务能力有了明显提高，一般民族宗教事务的管理和矛盾纠纷的调处都能由承担解决。

　　三、把握宗旨，执政为民，尽心尽力为加快发展民族经济服务

　　一是建立了民族聚居乡、村的项目库，为民族聚居村申报建设项目个。年初在民族宗教工作台帐的基础上制定下发了《民族宗教工作目标考核办法》，使工作目标层层分解，做到了目标到位、责任到位，实施思想发动、政策推动、科技驱动、典型带动战略，帮助和指导少数民族群众学习先进经验，克服“等、靠、要”的思想观念，鼓励他们走自力更生、特色发

　　展的致富路子，使民族经济得到了较快发展，在全市范围内掀起了一个关心、支持少数民族群众发展经济的热潮。

　　二是大力发展少数民族特色经济。利用区位优势，指导县区基层部门加快民族特色经济的发展步伐，逐步形成了县区少数民族特色经济发展体系。如郾城县局帮助召陵镇少数民族企业改变传统产业发展模式，转向电料加工等科技含量高的电器电料配件生产，成为远近闻名的电器电料生产企业，不仅增加了经济效益，扩大了经营规模，又解决了农村剩余劳动力的再就业。临颍县局以繁城回族镇天野养殖基地为示范，把推广电脑农业与农业产业化、信息化相结合，把发展畜牧业作为调整产业结构增加农民收入的新举措，围绕支柱产业、优势产业、特色产业做文章。目前，该基地已成功培育出栏第三代波尔山种羊，存栏量比建成初期增长了倍，该镇科技兴农发展模式，得到了省市领导的肯定，被省民委认定为全省电脑养殖示范点，推动了我市养殖业由传统养殖模式向科学养殖模式的转变。源汇区局结合我市食品工业城特色优势，针对我市少数民族群众消费水平的不断提高和消费观念的不断转变，积极帮扶清真食品经营商户改变传统经营模式，引导他们入店经营及在各大商场超市专柜经营，鼓励他们搞特色专营店，打造属于自己的品牌，这样，既方便了购买者，又规范了市区清真食品市场管理。

　　三是抢抓机遇，创名优特色品牌。我充分利用国家对生产少数民族用品企业的优惠政策，经过多方努力争取，为我市临颍县南街村清真食品厂和郾城县久寨徐村清真肉类加工厂争得全国清真食品定点生产企业。运用政策，协调金融部门为南街村集团“清真方便食品厂”落实国家贴息贷款千万元，不仅大大减轻了企业负担，有力地支援了少数民族企业的发展，为民族企业创名优品牌奠定了基础。

　　四是做好了第二届清真食品节参展工作。为进一步扩大了我市清真食品在同行业的影响，展示了我市食品工业城的优势，我紧紧抓住“中原第二届中原食品节”在我市举办的有利时机，向省、市有关领导主动请缨，积极组织我市清真食品生产企业和省内清真食品企业参展，宣传了我市在落实国家有关清真食品优惠政策方面所作的努力和食品工业城宽松的发展思路，提升了我市在特色产业的外宣知名度，推进了少数民族经济发展的步伐。

　　四、把握关键，固本强身，加强民族宗教工作队伍建设

　　一是以身作则，勤政廉政，作表率。我注重从四个方面来凝聚干部群众的人心，形成上下一条心，工作一盘棋的格局。一是以人格来凝聚人心，加强自我约束，克己奉公，树立党员领导干部清正廉洁的形象；二是以事业来凝聚人心，自我加压，负重奋进，用共同的事业和满负荷、创一流的工作标准调动同志们的工作热情；三是以感情来凝聚人心，从思想上关心同志上进，从组织上关心同志进步，从生活上关心同志困难；四是以制度来凝聚人心，通过建立和执行局长办公会、党组扩大会、党内民主生活会、宗教界代表人士“季末”座谈会、联席办公会等议事和决策制度，沟通协商，民主决策。

　　二是教育提高，规范运作，强素质。我在民族宗教部门系统指导开展“实践‘三个代表’、争当‘团结进步’模范”主题教育活动，增强系统干部职工的职业道德、职业素质、职业技能、职业纪律；通过选好苗子、重点培养、试岗锻炼、考核聘用、跟踪管理等方法，加强培养了市、县、乡等一批民族团结进步代表人物。

　　三是严格管理，改进作风，树形象。在全市部门系统全面推行分级目标管理责任制，实行政治、业务一起抓，努力形成管理求规范、办事求高效、服务讲周到、执法讲文明的良好机关形象。高度重视人大代表建议和政协委员提案办理工作，将其列为目标管理，确保按时完成。今年五月上旬，接到市政府批转我局办理市人大、政协委员代表联名提出“关于建设漯河市少数民族殡仪馆的建议”的议案和“关于加强宗教团体建设，解决宗教团体的人员编制、办公室经费、办公场所及车辆等问题的建议”后，我及时主持召开局办公会议，研究部署议案办理。抽出专人负责该项建议的办理答复，经过多方征求少数民族代表人士意见，考

　　察参照周边市的做法，依据有关民族政策法规，我向市领导汇报了民族宗教工作开展的有关情况，就此两项建议的重要性、必要性，在市委常委会上向领导进行了专题详细汇报。经市委常委会议研究决定事项号，得到了圆满解决，我局受理的人大代表建议政协委员提案，走访率、回复率、满意率均为。

　　四是加强领导班子机关作风建设。在市委、市政府的领导下，我局加强班子建设，注重班子团结，不断增强班子的凝聚力和感召力。完善了“民主集中制”和“领导班子议事规则”，坚持集体领导与个人分工负责相结合，班子成员相互尊重、相互支持，充分发挥班子成员的工作积极性、主动性和创造性。对争先创优评定、干部任免、大额资金的管理和使用等重大问题，都召开局党组会或局长办公会，集体研究，共同决策。在机关管理上，修订了机关会议制度、考勤制度等多个规章制度，推行绩效管理，坚持制度管人，并带头遵照执行。同时向社会公开承诺建立起“行风承诺制”、“重要工作限时办结制”，促进了机关作风的明显好转和工作效率的明显提高。

　　五是加强自身廉政建设。在日常生活与工作中，我始终严格自律、注重人格修养，把党性与人格结合起来，洁身立德砺品性。强化表率作用，凡是要求别人做到的，自身要带头做到，凡是要求别人不做的，领导干部坚决不做。坚持行政原则，特别是在人、财、物的管理上，严格按政策、按程序办，符合政策规定的立即批办，并要求承办科室、承办责任人限时办结，违背原则行不正之风的，严厉批评，不留情面，不搞下不违例。

　　六是务实高效地完成了各项中心工作任务。、及时处理和布署落实了省统战、宗教方面下发的份密电及明码电报，有效地抵御和打击了境内外各种打着宗教旗号进行渗透或违法活动，确保了我市政治大局的稳定；、积极履行了我局作为综治成员单位的部门职能，与政法部门配合，为×××学员转化培训班讲课，宣传了宗教政策，讲明宗教与邪教的本质区别，在促进×××学员转化上，取得了显著的效果；、积极协助筹备了全市宗教工作座谈会。确保了我市宗教工作能够在党委、政府的正确领导下，稳步、健康发展，赢得组织的保障和人力、财力上的支持，为全面贯彻落实全国、全省宗教工作座谈会精神打下了良好的基础；、协助完成了省统战部、省宗教局的多次调研及考察任务；、协调有关部门落实市政府《关于解决清真东寺遗留问题会议纪要》精神，落实东寺建设补助费万元；、号召全市民族宗教界人士“献一片爱心、兴共同家园”救灾捐助活动，为我市遭受洪灾的县人民捐助款五金多万元；、推选全省民族团结进步先进典型个人个，先进集体个，市级典型个，极大地调动了我市各族群众参与宣传民族团结进步的积极性，促进了我市民族团结事业的健康发展。

　　篇三：述职报告范文1

　　徐志彪的述职报告全文如下：

　　2007、2008年广州市徐志彪副市长履行基础教育工作职责的述职报告

　　尊敬的各位领导，各位专家：

　　我自2007年6月开始担任广州市人民政府副市长职务，分管教育工作。根据省委办公厅、省人民政府办公厅转发《广东省地级以上市、县（市、区）党政领导干部基础教育工作责任考核试行办法》（粤办发〔2007〕9号）等文件的精神，我对照考核指标体系，认真开展自查自评。下面，我就2007、2008年履行基础教育工作责任的情况报告如下：

　　一、对履行基础教育工作职责的认识

　　广州是广东省的省会城市，把广州建设成为国家中心城市、综合性门户城市和区域文化教育中心，是《珠江三角洲地区改革发展规划纲要（2008－2020）》赋予广州的最新定位和发展战略。广州市委、市政府在推动经济快速发展的同时，促进社会各项事业全面进步，大力实施“科教兴市”战略，努力促进各级各类教育协调健康发展，至2008年底，全市3岁及以上儿童入园率为108.88％，学龄儿童入学率为100％，小学毕业生升学率为99.76％，初中毕业生升学率为91. 26％，普通高中毕业生升学率为82.06％，与建设现代化国际大都市相适应的教育发展格局逐步形成。广州教育以其底蕴深、理念新、规模大、质量高、辐射强的整体优势，始终保持着在全省的领先地位，在全省的教育改革与发展中发挥着重要的排头兵作用。

　　我任职以来，在市委、市政府的正确领导下，充分认识到教育在社会经济发展和文明进步中的全局性、基础性、先导性作用，深感任重而道远，如何把“教育大市”建设成为“教育强市”？如何保持并实现“创强”效益的再提升？如何满足人民群众从“有学上”到

　　“上好学”的教育需求转变？??这都是我经常关注、思考并加以重点推导的问题。我认为，一方面，要构建*和谐社会、要增强城市文化软实力、要建设国家中心城市并发挥其辐射作用，就必须高度重视以提高人口素质和提供智力支撑为要务的教育事业特别是基础教育事业的发展，推动教育工作与社会经济、政治、文化和生态文明建设的要求相协调、共发展、同提高，不断提高教育事业的贡献力；另一方面，教育公平是社会公平的起点和核心环节，是人民群众最关心、最直接、最现实的需求，我们必须从制度上、机制上促进教育公平的实现，着力提高义务教育优质均衡发展的能力和水平，满足人民群众对优质教育的多元需求。为此，我坚持把教育摆在优先发展的战略地位，坚持把基础教育特别是义务教育作为重中之重的工作来抓，推动政府基本公共服务均等化，为教育发展出实招、办实事、谋实效，努力办好让人民满意的教育，让人民群众共享教育改革与发展的成果。

　　二、2007、2008年履行基础教育工作职责的主要措施、成效和不足

　　（一）履行政府职责，推动科学发展，切实把教育特别是基础教育作为民生工程来抓。作为分管教育的副市长，我心系教育，始终把教育摆在优先发展的议事日程上，并做到五个“坚持”：一是坚持依法治教。认真贯彻执行《教育法》《教师法》《义务教育法》和《职业教育法》等教育法律法规，重视建立和完善教育监督机制和经费保障机制，落实《广州市

　　教育经费投入与管理条例》，促进广州教育事业的稳步健康发展。2006、2007、2008年，全市财政预算内教育经费投入为86.72亿元、101.89亿元、123.92亿元，分别占财政年度支出总额的20.02％、20.10％、21.04％；市本级财政对教育的投入分别为31.08亿元、32.89亿元、38.12 亿元，分别占财政年度一般预算支出的21.0％、19.4％、19.6％，确保教育经费做到“两个提高”、“三个增长”。二是坚持规划引领。切实落实教育优先发展的战略地位，把教育纳入经济和社会发展的总体规划，确立了在“十一五”期间建设成为“有特色、有聚合能力和辐射能力的现代化教育强市”的总目标；《珠江三角洲地区改革发展规划纲要（2008－2020）》出台后，进一步拓展思路，努力打造区域文化教育中心城市，强化广佛教育的同城化效应，建立多元优势互补的开放格局，进一步增强广州教育的核心竞争力。三是坚持协调发展。注重推进学前教育整体发展、义务教育均衡发展、高中阶段教育优质发展、高等教育内涵发展、民办教育健康发展、社区教育深入发展，并统筹各级各类教育在规模、结构、质量和效益上相衔接、相协调、相促进，推动广州教育综合实力的不断提升。四是坚持教育普惠性。我重视推动公共教育资源向困难地区、困难学校和困难群体倾斜。近年来，市、区（县级市）两级财政共投入近50亿元用于加快农村教育“创强”，有效缩小了城乡教育发展差距；我关注弱势群体，重视特殊教育，先后到新穗学校、市盲人学校、市聋人学校和民办学校进行调研，为学校破解发展难题；2007、2008年，广州的农村地区和城区先后实施免费义务教育。五是坚持安全第一。切实维护学校及其周边治安秩序，加强学校在交通、饮食卫生、消防、房舍、防洪、防震、防雷等方面的安全防范能力,创建安全文明校园。此外，我连续两年参加市教育系统年度工作会议并提出工作思路；多次主持召开研究教育改革发展中的困难和问题的专题会议，如创建省教育强市、提高教职工福利待遇、义务教育规范化学校建设、来穗务工农民子女义务教育、代课教师问题等等，着力解决学校在发展资金、用地、规划以及队伍稳定等方面的问题，及时向主要领导汇报教育工作，确保教育决策科学、教育政策落实、教育监督有力。

　　（二）凝集合力，增创优势，全覆盖、高水平实现创建省教育强市目标。市委、市政府坚持把创建教育强市作为全面实施“科教兴市”战略的重要抓手，作为提高我市教育整体发展水平的德政工程和为市民谋福祉的民心工程。2007年是我市教育“创强”的攻坚年，我多次主持会议和深入调研，强调要抓机遇、抓投入、抓进度、抓实效，同步实施“硬件”改造与“软件”提升，突破教育“创强”的瓶颈问题，确保教育经费优先安排、教育规划优先研究、教育难题优先解决。“创强”期间，全市通过实施中小学布局调整，共撤并办学规模小、办学效益较低的中小学校602所，新增用地面积570.7万平方米，新增建筑面积236.9万平方米，学校面貌焕然一新，特别是农村学校的办学条件得到全面改善，师资队伍建设得到加强，教师待遇稳步提升，办学效益显著提高。2007年12月，全市 12个区、县级市全部创建成为省教育强区、县级市，广州市以优异成绩通过省教育强市的督导验收。2008年，越秀区、天河区、荔湾区、海珠区、黄埔区等5区先后通过省教育强区复评。2009年5月，增城市小楼镇、正果镇顺利通过省教育强镇的督导验收，为广州教育“创强”画上完美句号，实现了强市、强区、强镇的全覆盖，促进了广州教育综合实力的整体提升。

　　（三）育人为本，质量为先，满足人民群众对优质教育的需求。质量是教育的生命线，“上好学”是人民群众共享教育改革成果的新需求。我重视抓好以下四个方面的工作：一是抓“理念”。积极推动先进教育理念的研究和落实，形成了与新时期社会发展相适应的教育

　　发展观、质量观、人才观和管理观。如，荔湾区提出了“文化是学校办学的灵魂”的理念，以打造品牌学校、品牌学科、品牌教师的“三品”工程为突破口，营造了体现传统文化、西关文化、校本文化的素质教育大环境，推动了学校的特色挖掘和创新发展。二是抓“均衡”。在大力缩小城乡教育发展差距的同时，积极推动区域内教育资源优化配置。越秀区作为全市唯一的广东省县域义务教育均衡发展试点区，积极统筹资源，创新发展机制，构建了“学区管理模式”，通过共享学区教学资源、教师人才资源等，推动合作发展，使学校在不同起点上均取得新的发展和提高；荔湾区实施“教育组团”模式，以名校为龙头，组成6个资源整合、特色共享、教学互补、研究互动的学校群体，促进了义务教育均衡发展。同时，我市把建设义务教育规范化学校作为当前促进义务教育均衡发展的要务予以落实，南沙区、天河区、番禺区以高投入、高效率、高质量，倾力推动规范化学校建设，规范化学校所占比例分别为88.2%、84.85％、82.81％，全市规范化学校覆盖率为70.05％。近日，我市以实施“百校扶百校”行动计划为契机，大力推进对口帮扶，努力缩小区域之间、学校之间的办学差距，并着力加强解决“择校”问题的政策研究和机制建设。三是抓“示范”。通过创建示范性幼儿园，促进了城乡之间、区域之间、各类型幼儿园之间的园际互动、优势互补、资源共享；通过创建示范性普通高中，促进了先进的办学理念、文化内涵、办学特色、教学和管理方式的传播和辐射，目前全市有示范性普通高中25所，连同已通过初期督导验收和正在创建的11所学校，其学位数占全市普通高中学位总数的47.75％。四是抓“特色”。广州市和南沙区共投入3亿元、高标准共建的“广州市外国语学校”，将致力打造成为主动适应广州建设国际大都市需要、凸显外语人才培养特色和优势的学校。总的来说，通过推动符合素质教育要求的课程体系、教学体系、评价体系和招生考试制度的建立和完善，我市教育教学质量进一步提升，特别是省、市一级普通高中学校提供的优质学位已占全市普通高中学位总数的89.12％，极大地满足了人民群众对优质学位的需求。广州的普通高考成绩一直稳居全省前列，2009年更攀20年来的新高峰，取得了上线率为86.88％ 、650分以上考生人数占全省25％的好成绩，这是广州教育改革发展、协调发展、优质发展的重要成果的展示。

　　（四）统筹规划，紧贴市场，推动职业教育新一轮的改革与发展。从某种意义上看，抓职业教育，就是抓产业素质、抓投资环境、抓发展后劲和竞争力，因此，我重视推动职业教育的发展。两年来，我市以2007年召开的全市职业教育工作会议精神和新一轮的职业教育发展规划为指导，以实施省部署的“双转移”战略和《珠江三角洲地区改革发展规划纲要（2008－2020）》为契机，结合中心城区产业“退二进三”战略，加快新一轮中职学校布局调整，加强省级以上重点学校建设；紧贴经济社会发展的需要，加强骨干专业建设，打造区域性职教品牌，为建设南方职业教育培训基地夯实基础。从2008年开始，我市设立职业技术教育发展专项资金，进一步加大对职业教育基础能力建设的投入。各区、县级市集聚优势，推动职业教育集群式发展，增城、从化市新建成的职教园区已投入使用。两年来，我市普通高中与中职学校的招生比例保持在5.4：4.6，中职学校坚持以就业为导向、以技能、以特色谋发展，创新办学模式，加强校企合作，不断提高技能型人才的培养水平，其毕业生的初次就业（含升学）率保持在96％以上。设立专项资金，大力开展农村富余劳动力转移就业培训，促进农村产业结构调整，为农业增效、农民增收服务，2008年，各镇、村成人文化技术学校对农村劳动力转移培训达14万人；同年，我市在建筑工地创建农民工业余学校近2千所，共培训农民工20万人次。

　　（五）提升素质，保障待遇，以一流人才促进一流教育的发展。教师是让人敬慕的职业，教师是教育改革的探索者、教育方略的实施者、优质人才的培养者。我注重营造尊师重教的社会氛围，大力弘扬学为人师、行为世范的职业道德，注重教师引进、培养、管理、发展的机制建设，推动为青年教师、骨干教师成长搭建平台，着力建设一支厚德崇教、敬业爱岗、业务精、素质高的师资队伍。目前，全市有省级基础教育名校长、名教师33人，省特级教师178人，具有高级职称教师5172人，省基础教育系统“百千万”人才工程培养对象102人，教师队伍的核心竞争力在全省处于领先地位。近期，我重点抓好保障教师权益的两项工作：一是落实教师待遇“两相当”。市及各区、县级市确保教师工资按时足额发放并逐年提高。从2009年1月1日起，市属义务教育学校在实现教师待遇“两相当”的同时，推行绩效工资；同时，我市按照国家规定，抓紧制定方案，确保从2010年1月起在所有事业单位实行绩效工资，切实解决市属非义务教育学校教师的待遇问题，全面落实教师待遇“两相当”。各区、县级市也认真落实省政府办公厅“粤府办〔2008〕58号”文的精神，相继制定了实施教师待遇“两相当”的工作方案并稳步推进此项工作，中小学教师与当地公务员平均工资水平的差距逐步缩小。二是解决代课教师问题。自省下达解决代课教师问题的督办任务后，市委、市政府切实加强督办工作，并自我增压、连夜开会、提速办理，研究出台了一系列具有针对性、可操作性的政策文件，尽最大努力解决代课教师问题。目前，我市已有1041名代课教师通过“代转公”考试转为公办教师，另有80名代课教师通过正常公开招聘考试转为公办教师。对于不符合入编条件的代课教师，实行多渠道妥善安置：一是通过专门培训，吸收为学校工勤人员；二是通过转岗培训，努力实现再就业；三是对于确实不能录用和安置的代课教师，实行辞退并给予经济补偿。至今年10月底，我市2246名代课教师的解决工作基本整体完成。下一步，我市将建立长效机制，加强对临聘教师的规范管理，确保其与在编教师“同工同酬”。

　　（六）集聚优势，刷亮品牌，广州“教育e时代”工程成效显著。广州教育信息化建设位居全国前列，这是提高教学水平和管理效益、促进优质教育资源共享、加快教育现代化的基础工程，为此，我大力推动“教育e时代”工程。一是加强建设。至2008年底，全市中小学校的电脑生机比为8.49：1，师机比为1.03：1，多媒体教学平台进课室比例为86％。今年上半年，我市建成了全国基础教育规模最大的光纤城域网，光纤总长度近15000公里，覆盖了城乡各级各类学校，为城乡、校际之间共享优质教育资源提供了良好的网络环境，为我市教育现代化建设夯实了基础。二是强化应用。我市建立了基于网络环境下的教育教学和教育管理体系，并成为全国规模最大、应用最好、管理最规范的教育部《教育管理信息化标准》应用示范区；广州市招生考试应用系统在全国率先实现招生考试全方位、网络化管理，在国家教育统一考试中实行网上巡考，实时监控考场秩序和考风考纪情况，确保对考生的有效监督，同时，为确保考试安全，考场配备广播系统不间断电源，并加强防雷设施配备，2007年，该系统荣获省科技进步三等奖，2008年首次在考试过程中应用“考生身份验证系统”，为保证考试的公平、公正提供了强有力的技术保障；我市还建设了在全国领先的教师继续教育网、教师教学资源库、网络教研系统，为教师的专业发展提供了网络平台和丰富的数字化资源。三是促进服务。“教育e时代”工程的教育资源面向社会开放，建立了广州八一网络远程教育学院，成为全国首个面向部队官兵进行教育的八一网校；建立了“教育e时代”应用中心，成为公务员培训的“大学堂”，成为司法教育、妇女教育、职业人才培训、社区教

　　育服务等的公共教育服务平台。广州“教育e 时代”工程被信息产业部评为“全国首批信息技术应用示范工程”。两年来，广州教育事业虽然取得了较好成绩，但也存在一些亟待解决的困难和问题：一是义务教育均衡发展的水平有待进一步提高；二是教师工资待遇有待进一步落实；三是教育投入力度有待进一步加大。

　　三、任期内进一步推进基础教育工作的思路、措施

　　（一）加强规划研究，从更高的起点上谋划广州教育新一轮的发展。要按照《珠江三角洲地区改革发展规划纲要（2008－2020年）》的要求，努力把广州建设成为区域教育中心、教育改革示范区、职业教育基地和教育合作中心，引领珠三角和泛珠三角区域教育发展，并成为辐射东南亚的重要文化教育中心城市。鼓励具备条件的区、县级市，积极创建“广东省推进教育现代化先进区（市）”，在更高的起点上谋求新的发展。

　　（二）加强统筹与指导，从体制和机制上促进义务教育均衡发展。要通过经费调控、评价引导、教研推动、区域扶助、教师交流、待遇激励等方式，加强对相对落后地区和相对薄弱学校、特殊教育学校的帮扶，大力推进“百校扶百校”行动计划，加快义务教育规范化学校建设，提高义务教育均衡发展水平，逐步消除择校现象，彰显教育公平，促进广州教育整体水平的再提升。

　　（三）实施引进、培养与提高相结合，从办人民满意教育的需求上提升教师队伍的素质。认真贯彻省的部署，进一步落实教师待遇“两相当”，建立保障教师工资待遇落实以及解决代课教师问题的长效机制。深化学校人事制度改革，以优化教师队伍结构和素质为主线，促进外引内培，推进教师教育创新，加大骨干教师培养力度，完善教师继续教育体系，重点加强农村教师培训，推进城乡教师交流，促进优质教师资源共享。

　　（四）加大教育投入，不断完善义务教育经费保障机制。要切实落实《义务教育法》关于义务教育经费由各级政府“分项目、按比例分担”的规定，加大市对区、县级市的转移支付力度，优化教育投入结构，提高经费使用绩效，进一步提高义务教育生均公用经费标准，健全义务教育学校校舍维修改造长效机制和装备投入保障机制，推进义务教育均衡发展。

　　篇四：政协副主席述职报告

　　XX年11月，我在阿盟政协六届一次会议上当选为政协副主席。几年来，本人团结班子成员，围绕盟委中心工作，认真履行职能，较好地完成了各项工作任务。现将六届以来的工作述职如下：

　　一、贯彻落实党的路线方针政策情况

　　认真学习贯彻落实中央、自治区和盟委重大决策部署，特别是对十六届六中全会提出的关于构建*和谐社会的战略部署，进行了全面深入系统的学习理解，并结合统一战线工作实际，积极探讨统一战线工作与构建和谐社会的结合点，充分发挥统一战线优势和作用，认真做好统一战线领域的各项工作，积极为建设和谐阿拉善做贡献。认真学习科学发展观，努力掌握科学发展观的精神实质，并用科学发展观指导统一战线各领域工作，促进统一战线工作的科学发展。认真贯彻落实全国、全区统战工作会议精神，及时向盟委进行专题汇报，并组织全盟统战系统认真组织学习宣传会议精神。

　　二、履行岗位职责情况

　　（一）政协工作。与政协领导班子一道，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能。组织各级政协委员，就农牧民实用技术和技能培训工作、农牧民新型合作医疗实施情况、义务教育阶段“两免一补”实施情况、矿产资源可持续利用与发展循环经济、巴彦浩特地区供水问题、乌斯太开发区环境保护治理关于环境保护与治理等问题开展了专题调研，完成了一批高质量的调研报告。加强了对政协提案办理和落实，通过对《城市整体规划和重点建设项目的公示》等重点提案的督办，产生了良好的经济社会效益。积极开展与三旗政协及周边地区的联系与交流，学习和借鉴先进经验，参加全盟三届政协、统战、工商联联谊活动。组织政协委员和机关干部赴锡盟、包头等地学习考察。接

　　待了山东、江西、宁夏及兄弟地区政协到我盟参观考察团，互相交流了经验，增进了友谊，加强了联系。

　　（二）统战工作。同部领导班子其他成员共同研究制定了全盟统战工作的总体思路，并采取有效措施认真抓好落实工作，使全盟统一战线工作有了新的进展，取得了新成绩，为构建和谐阿拉善、推进我盟小康社会进程做出积极贡献。

　　一、民族宗教工作。在全盟各族干部群众中深入开展马克思主义民族观、党的民族政策和民族团结进步宣传教育，完成了《贯彻落实中央民族工作会议精神调查问卷》工作任务，会同有关部门对全盟清真食品生产经营网点进行了检查，在全盟宗教界人士和信教群众中深入开展爱国主义和*教育，坚持宗教工作联席会议制度，有效防范和及时处理涉及宗教因素的突发事件。对阿左旗巴彦浩特镇清真寺阿訇马玉和私自举办“学经办”问题进行了妥善解决；在全盟宗教场所积极开展“创建文明宗教场所，争做文明教职人员”建设活动，完成了《关于全盟基督教工作的调研报告》；会同盟民族局召开了学习贯彻《宗教事务条例》座谈会；举办了《宗教事务条例》学习培训班。召开了阿拉善盟佛教协会第三届代表会议，选举产生了新一届领导班子；成立了伊斯兰教协会筹备工作领导小组，完成了代表人选的推荐和考察工作。完成了“民族团结进步表彰月”活动安排部署工作，进一步巩固了各民族团结、互助、和谐、发展良好局面。会同民族局对全盟少数民族搬迁农牧民生产生活情况开展了专题调研，并向盟委、行署上报了调研报告。在第六届民运会期间对巴彦浩特地区的蒙汉两种文字并用工作进行了全面检查和整顿治理。继续在全盟宗教界人士和信教群众中深入开展爱国主义、*教育和“争创文明宗教场所，争做文明教职人员”活动，会同盟民族局认真做好年度朝觐

　　工作。与公安、安全、民族宗教等部门多次召开联席协调会议，妥善处理和解决了涉及宗教因素的突发事件。完成了基督教和其它宗教在我盟农牧区渗透情况的调研活动。完成了成立伊斯兰教协会的各项筹备工作。组织6名宗教教职人员参加自治区举办了学习培训活动。

　　二、党派党外干部工作。充分利用建党85周年、红军长征胜利70周年等有利时机，进一步加强了对民主党派、工商联、无党派人士思想政治工作。研究制定了《关于贯彻落实中央5号文件精神的实施意见》（讨论稿），组织召开了中国农工民主党建党七十五周年庆祝大会；研究拟定了《组织部、统战部关于进一步加强培养选拔党外干部工作的意见》，会同盟委组织部在全盟范围内开展了对党外干部和党外知识分子的统计调查工作，与组织部共同建立了全盟党外后备干部队伍；盟委召开了第一次全盟党外干部工作会议，明确了今后一个时期我盟培养选拔党外干部的目标任务，出台了《阿拉善盟关于进一步加强培养选拔党外干部工作的意见》。组织对盟中级人民法院党外干部的培养、安排、使用情况进行了专题调研，与盟委组织部共同开展了对全盟党外后备干部的考察推荐工作，重新研究确定了一批党外后备人选。在阿盟党校挂牌成立了阿拉善盟*学院，与盟委组织部、盟妇联共同举办了全盟首期党外、妇女处级干部培训班。

　　三、经济领域统战工作。开展了对全盟非公经济企业的专题调研，开展“优秀**事业建设者”；鼓励广大非公经济人士积极参与就业与再就业工程。组织全盟统战部、工商联干部赴海南、银川市考察学习，组织参加了全盟首届政协、统战、工商联联谊活动。选送10个招商引资重点项目列入了自治区统战部招商引资重点项目册，争取到光彩事业资金30万元用于阿左旗嘉尔嘎勒赛汉镇生态移民建设和重点文物修

　　缮投资。与上海嘉荣国际有限公司初步达成修建乌斯太---山丹一级公路及其它基础设施投资意向。组织我盟青年企业家赴澳门参加了“XX年两岸青年企业家论坛”，为我盟争取到3所小学建设资金120万元（台资），认真筛选确定了我盟3所千乡万才会员学校。组织农工民主党巴彦浩特总支全体成员，深入阿拉善经济开发区进行实地考察调研，并就如何加强环境保护与治理、走新型工业化道路等提出了合理化建议。完成了对全盟非公有制经济发展情况进行了专题调研，挂牌成立了阿拉善盟总商会，召开了阿拉善盟工商业联合会第一届会员代表大会。会同盟工商联组织部分非公有制企业代表赴乌海、巴彦淖尔、鄂尔多斯市进行学习考察。会同盟政协组织召开了巴彦浩特地区台侨属政协委员座谈会，按计划完成了明德项目实施工作，并通过考核验收。引导和教育广大非公有制经济积极参与新农村新牧区建设。

　　三、自身建设和执行民主集中制情况

　　通过参加任职培训、盟委中心组学习、机关学习及种类培训学习和自学，及时了解和掌握了各级党委的决策精神，比较系统地学习十六届六中全会、自治区第八次党代会和全国、全区统战工作会议精神，对党中央在新时期提出的统战工作新思想新举措，特别是对正确处理好“五个方面”关系有了深刻认识和理解，参加了全区统战工作会议和中央统战部举办的全国统战工作会议精神专题研讨班的学习培训，进一步明确了新时期统战工作面临的形势和任务，增强了做好统战工作的责任感和主动性。加强了对新时期统战理论工作的研究，带头宣传党的统战方针政策，严格执行党的统战工作政策，努力做好争取人心、凝聚力量的工作。

　　作为班子一把手，本人能够带头履行职能职责，认真执行党的民主集中制原则。在

　　重大原则问题上，充分发扬民主，广泛听取各方面意见，提高了决策的科学性和实效性。定期听取各分管部长和各科室的工作汇报，定期与班子成员和科室负责人开展谈心活动，积极征求各方面的意见和建议，不断改进和提高工作。在班子内部，进一步明确各自分工，做到了职责清晰，班子内部团结和睦，形成合力，增强了凝聚力和向心力。

　　四、落实党风廉政责任制情况

　　认真履行党风廉政建设责任制的各项规定，经常分析研究本机关党风廉政状况，亲自研究制定年度党风廉政建设工作计划，并认真组织实施；注重对两个《条例》、《准则》等党纪政纪法律条规的学习贯彻，认真过好双重组织生活，自觉接受党内监督、群众监督。全面落实《廉政准则》各项规定，时刻约束自己的行为，认真履行教育、管理、监督职责，管好下属、子女、身边工作人员。按要求及时上报个人重大事项及收入等情况。年内，没有发生违纪现象。

　　五、存在的主要问题和改进措施

　　总结几年来的工作，虽较好地完成了各项工作任务，但还存在一些不足和差距：一是前瞻性意见提的较少；二是理论学习还不够全面、系统。在今后的工作中，要切实加以改进和提高。

　　篇五：县委副书记2010年度述职报告

　　2010年度述职报告

　　县委副书记

　　5月12日，一个全中国甚至全世界都无不知晓的日子，我有幸作为“四川省千名干部人才援助藏区行动”的一员，来到阿坝县任县委副书记，主要分管稳定、统战、宗教、公路建设和挂职干部管理等工作；同时，按照县委的决定、安排，阶段性或临时性地联系分管了其他工作。一年来，在县委、人大、政府、政协各位班子成员充分的理解、信任和无私的支持、帮助下，我深入实际调查研究，很快熟悉了阿坝县县情、分管工作和与之相关联的情况，迅速进入角色，找准定位，敢于担当，扎扎实实开展工作，实现了自己确定的“变挂职为任职，有所作为，树立形象”的目标。

　　一、满怀激情，满怀理想，满怀真情，真情融入阿坝

　　“四川省千名干部人才援助藏区行动”是省委贯彻落实中央第五次西藏工作座谈会精神，从推进藏区跨越式发展和社会长治久安的需要出发作出的战略决策。我是主动申请参加“四川省千名干部人才援助藏区行动”的，为此，专门向中共自贡市委组织部递交了申请。有幸成为其中一员后，我怀着变换8年未变、已产生审美疲劳的工作岗位、环境，到新环境、新岗位工作，迎接新挑战的激情和为藏区的发展稳定尽一份责任的理想来到了阿坝县。到阿坝县以后，面对发展相对滞后，群众生产简单粗放，生活困难、单调；发展相对滞后和发展过程中矛盾不断产生，群众基础薄弱，群众受惠不感恩；群众对全省、全国的发展现状和发展趋势知之甚少，甚至一无所知；全民信教，宗教对群众的许多影响与现代社会规范不相融等状况，我切身感受到了推进藏区跨越式发展和长治久安的复杂性、艰巨性和长期性，切身感受到了省委决策的战略眼光和正确，切身感受到了藏区发展的迫切性，更加增强了我参加“四川省千名干部人才援助藏区行动”，真情融入阿坝县，为改变藏区的面貌尽一份责任的光荣感和使命感，更加明确了到藏区工作的目的、意义，坚定了多做一些工作的决心。

　　二、主动思考，主动作为，主动补位，力求有所作为

　　一年来，我不以挂职者自居，而是按照“守土有责，为官一任，造福一方”的理念，以推进全县的发展稳定为己任，主动思考研究问题，主动做好分管工作，主动弥补工作中的缺口，扎扎实实开展工作，切实担当起了所挂职务的全部职责，较好地完成了各项工作。

　　稳定工作方面，我十分注重不稳定因素的排查化解工作，先后于7月中旬和11月初两次策划组织召开专题会议，对稳定工作进行分析总结，安排部署不稳定因素的排查化解工作，及时消除了不稳定因素对州军警民联合演习、省藏传佛教寺庙规范管理现场会和州基层组织建设汇报会的影响。8月初至9月中旬，作为阿坝州“天府使命2010-阿坝”军警民联合演习阿坝县参演准备和演习保障工作领导小组常务副组长，经常深入实地对演习场地设置保障、群众工作保障、安全勤务保障和接待工作保障、环境卫生整治等工作进行研究部署和检查督促，圆满完成了参演和演习保障任务。日常工作中，高度重视信访、寺庙稳定和学校稳定工作，先后组织或参与处置了阿坝镇、麦坤乡草原村等5批群众上访，安羌乡依修寺、各莫乡夺功寺等寺庙佛事活动中的安全稳定工作和学校涉日、涉藏游行等稳定工作。

　　统战宗教工作方面，按照中央和省委、省政府关于规范藏传佛教寺庙管理的文件精神，狠抓了藏传佛教寺庙的规范管理，先后组织完成了僧人统计、寺庙用地打桩定界、寺管会换届等工作。6月底至9月中旬，作为省藏传佛教寺庙规范管理现场会县筹备工作领导小组常务副组长，精心制定筹备工作方案，细化分解工作任务，多次协调、督促，对参观点打造、会场会务、宣传报道、安全保卫、食宿接待等工作进行研究部署和检查督促，亲自执笔撰写汇报材料、解说词，组织编辑专题汇报片，编印宣传册，牵头组织完成了现场会的各项准备工作，保证了现场会的顺利召开。7月中旬，牵头组织完成了中央统战部常务副部长朱维群视察阿坝县视察点、座谈会准备和安全保卫、接待工作。11月初，组织筹备召开了县藏传佛教寺庙规范管理暨稳定工作会，传达学习中央和省、州藏传佛教寺庙规范管理的要求，总结、部署了藏传佛教寺庙规范管理工作。

　　经济建设工作方面，参与了县“十二五”规划编制基本思路的讨论修改，在县委全委会上作了起草说明。10月中旬，先后参与了对查理乡、贾洛乡、麦尔玛乡等牧民定居点建设的检查；组织完成了麦尔玛乡五个村的村委会改造，参与

　　了麦尔玛乡看点打造、环境卫生整治等迎检准备工作。作为县公路建设领导小组常务副组长，先后于7月底和8月中旬两次策划组织召开了公路建设工作会，严厉指出了质量、进度管理方面存在的问题，对质量、进度管理进行了安排部署。经常深入哇查路、麦唐路和阿求路三条公路252公里施工现场检查工程质量、进度，加强了公路建设的质量、进度控制、管理。

　　挂职干部管理方面，作为工作组组长，着力加强团队建设和管理，建立了人员编组、工作责任两个体系和请示报告、定期分析、联席会议三项制度，创建了《工作动态》一个信息交流平台，每月定期编印（已编印7期），加强了协调沟通，增强了团队的凝聚力。先后五次组织召开座谈会，总结、肯定成绩，分析、查找存在的不足，及时提醒、纠正挂职干部人才思想、工作、作风等方面存在的问题。加强对挂职干部的日常管理，针对个别挂职干部人才存在的'问题，及时组织召开组长会议，对当事人进行批评帮助。通过不懈努力，有效地保证了挂职干部人才思想上的坚定性、工作上的主动性、作风上的高效性，团队上的纪律性，实现了“有所作为，树立形象，保证安全”的目标。针对县医院医生严重缺乏，许多科室不能正常开门接诊的问题，及时建议和联系协调自贡增派了5名专业医生到县医院工作，解决了群众看病难。参与联系、协调了首批30名干部到富顺挂职，加强了对干部的培养锻炼。

　　此外，还阶段性地分管县委办公室，较好地组织完成了县委办公室的协调、督办，办文、办会和信息等工作。

　　三、转变角色，转变作风，转变方式，不断完善自我

　　一年来，我严格要求自己，时时处处以中共自贡市委提出的“牢记肩负的使命、树立坚守的思想、展示自贡的形象”为行为准则，既把在阿坝县挂职作为一次难得的为藏区群众服务的机会，又把它作为一次难得的锤炼、提升自己的机会。工作中，十分注重分析对比工作岗位变化对自己角色定位、工作作风、行为方式的影响，时时注意转变角色定位、转变工作作风、转变行为方式，较好地实现了角色定位从部门领导（条条）向县委领导（区域）的转变，工作的全局意识、宏观意识、大局意识不断增强；工作作风从习惯于坐在办公室，边享受一年四季恒温的舒适，边听汇报、做大量案头工作，向习惯于坐车日行数百里，顶烈日，冒严寒，深入基层，深入群众，了解实情，直接面对群众，做群众工作的转变；工

　　作方式从总是亲历亲为、做具体事，向更加注重履行“发动机”和组织协调、检查督促职责，更加注重调动各方面的积极性和创造性，发挥各级干部的作用的转变。一年的工作实践中，在做好各项工作的同时，不断丰富、完善了自我，提高了自己适应不同环境、不同岗位、不同角色的能力，为更好地做好工作奠定了坚实的基础。

　　2010年，是我适应新环境，履行新职责，体验新生活的一年。各项工作顺利，并取得了新的成绩，但是，仍然存在一些不足，主要是对实际情况的了解还不够全面、彻底，对有的事情的前因后果还不够了解，在处理一些具体问题时不得不慎之又慎，影响效率。今后，要更加注重对现实情况和历史原由的了解和把握，更加重视听取熟悉情况的同志的意见、建议，进一步增强工作的针对性、有效性，提高工作时效。

　　篇六：副区长述职报告

　　王强同志2011年度述职述效述廉材料

　　（2011年12月）

　　2011年，在区委、区政府的正确领导下，在区人大、区政协的监督支持下，我协助区长分管教体、文物旅游和照金—香山景区管理方面的工作，联系史志办、档案局等部门工作。一年来，始终坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕全区发展大局，转变观念、开拓进取，攻坚克难、真抓实干，全面完成了各项工作目标任务。现将履职和廉政情况报告如下：

　　一、转变观念，不断提高政治理论水平和业务能力

　　我时时告诫自己要加强学习，不学习就跟不上发展的步伐，牢固树立终身学习的理念，不断学习新知识，积累新经验，从各方面加强自身建设。一是加强政治理论学习。坚持以 “**理论”武装头脑，按照创先争优活动要求，深入开展了理论学习。在理论上求精、求深的同时，坚持理论联系实际，将所学的知识应用于工作实践，提升领导工作水平。二是加强业务学习。认真学习《行政许可法》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》以及陕西省《义务教育均衡发展合格区标准》、《“双高普九”工作验收标准》、《省级教育强区验收标准》等法律法规、政策性文件；针对今年的换届工作，深入学习中组部、中纪委提出的“五个严禁、十七个不准、五个一律”等纪律要求。使业务水平不断得到了提高，增强了为人民

　　服务的责任感，为开展好各项工作打下了扎实的基础。三是坚持按民主集中制原则开展工作。在班子中时刻注重摆正自己的位置，以全局为重，积极给区长当好参谋、助手，又注重与班子其他成员的协调，共同为全域耀州发展服务，在工作中做到少取多予，少争多让，少论多干，注重在工作中集中大家智慧，做到决策的科学化和民主化，保证工作顺利开展。

　　二、开拓进取，全面抓好各项分管工作

　　我始终坚持统筹兼顾，突出重点的原则，做到开动脑筋想事，兢兢业业干事，集中精力谋发展，扑下身子抓落实，促进各项工作较好开展。

　　1、教育工作，力促均衡协调发展。紧紧围绕“教育均衡协调发展，创建省级教育强区”为目标，认真组织实施“双高双普”工作，抓好大事实事、目标任务的落实，加快了中小学布局调整工作进度，确保了我区教育事业健康快速发展。一是高度重视中小学布局调整。中小学布局调整，装配500万元的内配设施到各校，完成全区校舍、附属配套等硬件建设。二是扎实开展“双高双普”工作。指导修订了《耀州区教体局“双高双普”工作实施方案》，对创建工作整体部署、全面安排，打造了塔坡小学、关庄中学、孙塬小学、南街小学、瑶曲中学等一批样板学校。三是积极发展学前教育。制定了《耀州区学前教育事业发展规划》和《耀州区学前教育三年行动计划》，学前教育毛入园率达到71%。落实国家学前一年免费补助政策，全区惠及幼儿2323名，并逐步落实

　　困难家庭幼儿生活费补助，全区惠及幼儿222名。四是资金争取成绩显著。一年来，积极争取各级财政专项资金5352.66万元。发放资助款277.135万元，资助学生3122人。五是中学教育质量攀升，职业教育蓬勃发展。2011年，全区高考一本上线人数较去年增幅较大，二本上线率达46%以上，居全市之首。初中毕业生升学率达到了88.67%，重点线以上上线率50.7%，超出全市上线率8.3个百分点。职业教育全年完成职教招生1016人，完成农民实用技术培训20086人次。六是狠抓学校管理，规范办学行为。文明校园、标准化中小学等各类学校创建工作成绩突出，建立和完善了义务教育阶段教学质量监测办法和评估标准；加强了教师队伍建设，组织完成各类教师培训累计1895人次。义务教育阶段蛋奶工程实施顺利，效果良好。七是安全稳定工作得到进一步强化。学校安全工作，责任重于泰山。我始终将学校安全工作放在重中之重的位置，召开多次专题会议安排部署，组织专人进行了全区校园安全排查，尤其是最为关注的校园食品安全和校车安全，做好安全稳定工作，及时排查、化解突出问题，保证和谐稳定的教育局面。

　　2、文化体育文物旅游工作，开创繁荣活跃局面。一是全年共组织举办各类文化艺术活动、展览、电影放映3200多场，丰富了城乡人民的文化生活。二是累计投入600多万元，完成了区宣传文化中心空调安装项目、文化馆演艺中心、文化产品销售中心等8个文化重点项目。争取专项资金60万元，完成区博物馆安全防范

　　系统更新改造项目。完成了神德寺塔基础下陷抢险加固工程、西古村古建筑维修保护工程。指导编制了《耀州区十二五乡村旅游规划》，组织创建了照金镇、孙塬镇陕西旅游特色景观名镇，照金镇田峪村省级乡村旅游示范村，文化信息资源共享工程乡镇、社区服务点10个。三是积极推进全区文化事业和文化产业的长足发展，盘活文化资源，改制了秦剧团、电影公司工作，向群众免费开放“两馆一站”。四是文艺创作不断繁荣。完成了大型现代戏《照金这片天》剧本，编排《耀州人的情怀》等小戏2个、《城里城外》等小品3个、《党的光辉照耀州》等快板4个及表演唱等小型节目10个。歌曲《老碗颂》、摄影作品《火红的日子》、国画作品《小路》均获陕西省群星创作一等奖，剪纸作品《瓦当四神》在市级刊物上发表。五是制定了《2011年耀州区旅游宣传促销方案》，借助传统节日加大景区景点宣传，年旅游接待突破125万人次，综合收入完成4.436亿元。六是举办了全区群众文保员培训会，加大了田野文物的保护管理力度。完成了第七批国保单位申报资料补充完善工作，对全区省级以上重点文物拍摄了影像资料，区博物馆东西展厅布展陈列更新工作。七是深入开展文化市场专项整治，充分利用“净网先锋”监管平台，强化监管，全年组织执法检查30余次，保证了我区文化市场的健康有序发展。

　　3、照金香山景区管理工作，提升知名度和影响力。景区建设涉及项目多，经常深入一线检查指导，狠抓落实，全年投资3.9亿元，完成建设工作任务81项。成功举办了“第七届香山佛教文

　　化节暨首届樱花节”、“陕西省耀州照金丹霞地质公园”开园仪式、“游香山，赏红叶”摄影等一系列活动，提升景区人气。积极组织参加全国旅游交易博览会、西洽会等旅游推介活动，与同程网、腾讯网等知名网络公司合作，利用网络平台加大宣传提升景区名气；大型古装电视连续剧《香山奇缘》进入后期制作，即将发行。景区接待能力逐步提升，全年景区接待游客50.2万人次，旅游综合收入1.7亿元，完成经营总收入224.5万元。

　　三、找准定位，廉洁自律意识有新的增强

　　作为区政府领导班子中的一名成员，我始终牢记“两个务必”，坚持把“廉洁、公道、正派”作为自己工作和生活的准则，从不动摇，从不逾越。按照党风廉政建设的要求，始终坚持制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。牢固树立集体意识，讲党性、讲团结、讲大局、讲正气、重品行、做表率，坚决服从并执行组织决定。从严要求自己，坚持以身作则，以平和之心对“名”，以淡泊之心对“位”，以知足之心对“利”，以敬畏之心对“权”，时刻做到自重、自省、自警、自励、自律。无论是八小时之内还是八小时之外，始终坚持健康向上的生活方式。没有利用职权违反规定干预和插手分管部门及区内企业的经济活动。对配偶、子女及身边工作人员严格要求，从未出现以权谋私现象，切实维护了党和政府在人民群众中的形象和威信。

　　四、存在不足和下步工作方向

　　回顾一年来的工作，我取得的每一点成绩、取得的每一次进

　　篇七：述职报告2011

　　2011年上半年工作总结

　　市委考核组：

　　2011年，在中共山丹县委的正确领导和上级政协的指导下，以科学发展观为指导，认真贯彻落实中共十七大、十七届三中、四中、五中全会精神，牢牢把握团结、民主两大主题，紧紧围绕县委提出的“抢抓机遇、培育特色、能人带动、科学发展”的总体思路，切实履行政协职能，努力为推动全县经济建设、政治建设、文化建设和社会建设做出了积极贡献。

　　一、深化创先争优活动，全力服务科学发展

　　继续深入开展了创先争优活动。紧紧围绕“提高思想认识，改进工作作风，提升服务能力”的总体目标，强化领导，周密安排，分步实施，提高了党员干部履行职能的自觉性和主动性。半年来，县政协一班人认真落实联乡包村挂项帮扶制度，深入所联系的乡镇、新农村建设示范点和重点项目建设现场开展调研，帮助理思路，解难题。充分利用提案推动全县重点工作的落实。从提案的撰写、立案审查、交办、督办等方面做细、做实。坚持政协领导重点督办、专委会专题督办、请进来协商督办、走出去视察督办、借助新闻媒体宣传促办等措施，提高了提案办理质量，促进一些热点难点问题的解决。

　　二、务求实效，认真履行政协职能

　　紧扣政协常委会确定的“围绕一个中心（县委、县政府中心工作），开展两项回访（对少数民族政协委员和宗教群众及神职人员），搞好三项调研（旅游产业开发情况、马营河源头保护与治理、北部滩草原植被恢复及生态公益林保护与治理），组织四项视察（高效设施农业、新农村建设、能人创业园区、重点项目建设），深化‘五个一’活动（为科学发展献一计、为培育特色优势产业授一课、为农民增收引一路、为光彩事业做一事、为困难群众献一心）”的总体工作部署，分工协作，有序开展，确保了履职实效。

　　（一）围绕一个中心，推动经济发展进一步到位。紧紧围绕县委、县政府的中心工作，充分利用“全委会总体协商、主席会重点协商、常委会专题协商、专委会对口协商”的协商议政格局。协商讨论了《政府工作报告》、重点项目建设、*新农村建设、现代设施农业等重大事项；全委会议期间，围绕全县重点工作，列出了13个专题，安排政协委员深入调研，并在会议上作了专题发言。针对经济社会发展中存在的问题，献良策、谈体会、提思路、谋方略，为推动相关工作发挥了积极作用。

　　（二）做好两项回访，促进民族宗教和谐进一步深入。深入少数民族地区群众和信教群众居住地，访委员、问民意，开展了宣传座谈活动，为少数民族地区群众和信教群众送去了党和政府的关怀。5月份，组织开展了以“送法律、送科技、送健康”为

　　主要内容的民族团结进步宣传月活动，发放了宣传资料，义诊少数民族群众1000人次，走访慰问特困少数民族群众60多户。组织召开了《宗教事务条例》颁布实施五周年座谈会，听取了宗教界代表人士的意见和建议。深入开展“和谐寺观教堂”创建活动，引导佛教界人士筹资200多万元，加大了对大佛寺、阴骘寺的基础设施建设力度，提升了宗教活动场所整体管理水平。主动为信教群众聚居村社争取项目，解决了少数民族群众和信教群众的生产生活困难。

　　（三）搞好三项调研，参政议政水平进一步提升。围绕打造“四县”建设的总体要求，具体开展了关于马营河流域综合治理、北部滩生态建设、旅游产业开发等三项调研。政协领导分别牵头组织委员深入各乡镇和有关部门单位，召开座谈会、发放统计表、入户走访，全面掌握了工作实施中采取的有效措施、取得的成效和存在的问题，提出了推进工作的意见建议。其中《关于在山丹县马营河流域修建石门水库的调研报告》，得到了县委、县政府的高度重视，并批转有关部门参照意见建议加快落实；关于旅游产业开发情况与北部滩草原植被恢复及生态公益林保护与治理两项调研报告正在修改完善阶段。

　　（四）组织四项视察，民主监督范围进一步拓展。一是组织视察了全县重点项目建设。二是视察了能人创业园区建设情况。三是视察了新农村建设情况。四是视察了高效设施农业发展情

　　况。视察过程中采取“听、看、查、议”等方法，把政协常委会、主席会开到了一线，使工作汇报、现场视察、协商评议紧密结合，

　　达到了学习鼓劲、交流沟通、扩大共识、凝聚力量、共促发展的目的。

　　（五）开展“五个一”活动，服务大局的意识进一步增强。 在政协委员中开展了为科学发展献一计、为培育特色优势产业授一课、为农民增收引一路、为光彩事业做一事、为困难群众献一心为内容的“五个一”活动，引导委员立足本职工作岗位，积极开展扶危济困、爱心救助等社会公益活动，力所能及地为广大群众特别是困难群众办实事、解难事、做好事。加强了同非公有制经济界政协委员的联系沟通，支持他们大胆投资，大胆创业，并及时向县委、县政府和有关部门反映他们的意见和要求，协调解决服务环节上的问题，激发他们服务地方经济发展的热情；接待省内外来山丹考察团11批300多人（次），充分发挥他们在信息方面的优势，为山丹的发展多做贡献。对县内台属采取走访、座谈、节日慰问等形式，积极开展联谊，引导和鼓励他们为扩大招商引资、发展山丹经济献计出力；结合创建“省级文明县”活动，发出了《致全体政协委员的公开信》，倡导政协委员带头提升素质树形象、立足本职做贡献、热心公益献爱心。

　　三、提高素质，自身建设进一步提高

　　担任政协领导职务以来，在狠抓自身素质建设的同时，将班子建设和制度建设作为提高政协工作水平的有效措施。

　　（一）强化政协党组和常委会班子建设，进一步增强凝聚力。加强党组和常委会班子成员对人民政协重大理论的学习，为更好地履行职能、开展工作奠定坚实的思想理论基础。

　　（二）强化制度建设，发挥政协的整体优势。按照中央《意见》要求和政协章程规定，结合我县实际，修订完善了全委会议工作规则、常务委员会议工作规则、主席会议工作规则、专门委员会通则等12项工作制度和规范性文件。确保了政协工作的制度化、规范化和程序化。

　　（三）加强机关建设，提高服务发展的能力。教育政协机关工作人员“强化六种意识”，即学习、大局、创新、参谋、服务、协作意识，从而增强了做好工作的凝聚力和向心力，使机关工作运转灵活、精干高效，保证了各项活动的顺利开展。

　　（四）带头落实党风廉政建设责任制， 增强了拒腐防变能力。按照民主集中制16字原则和《政协章程》规定，进一步健全完善了政协的议事规则和程序，坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，坚持重大问题向县委请示、汇报，并由党组集体讨论决定，促进了政协工作的科学化。按照党风廉政建设责任制要求，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定， 增强了拒腐防变能力。

　　存在的不足主要是：增强民主监督的实效方面，还需进一步研究和探索。今后我们将认真研究，加以改进，为山丹经济社会发展做出应有的贡献。

　　篇八：佛教工作报告兼‘人才培养为起点’的提案 文档

　　莲都区佛教工作报告兼‘人才培养为起点’的提案

　　莲都区以青云禅寺佛教寺务工作，在省、市、区民宗委正确指引下，围绕“和谐社会、培养人才、淳化民心、敦睦社会”为原则。配合丽水莲都区政治、经济工作重点，服务社会建设需要。青云禅寺把工作重点放在寺务、道风建设上。以规范管理、民主管理为促进方向，努力开展道风建设，严持戒律、学修并重，面向全国引进资才，以慈悲济世、六和同住为基本原则，切实团结莲都区佛教僧俗，联系全球网络信息，集合发心上进之士，培养、教育、导引人才，并通过前所未有努力，取得了良好成效与赞誉。

　　我们制定各项规章、规定、规约，完善与正在完善寺院道风规范建设，制定各项细则，结合莲都佛教＜寺院共住规约＞、＜寺观管理办法＞，严格明确僧俗各项权利和义务。重视以戒为师、和谐社会，以清净纯正道风为基本要求，经以年月，青云禅寺莲都佛教，将佛教道风、寺务建设推向新的起点。 寺务建设，包括人才建设，重点人才培养。我们成立和完善面向全国招募护法居士、义工、学修者结构，发扬慈悲济世精神。以不收居士、参学、修学者费用，免费提供食宿与学修场所，无私普及禅修与念佛法门为纲常，培养佛教人才、和谐社会。树立莲都乃至全国和谐寺院，为接受前辈培养人才志铭，提供有力依据。

　　在此过程，我们需要承担完成各项工作。首先，要爱国爱教，有繁荣昌盛的祖国，才有太平盛世的今天。“宁为太平犬，莫做乱世人。”珍惜来之不易的和平环境，贯彻党和国家德治方针与平等自愿佛教政策，加强寺务、道风建设，护持正法，六和同住，教育培养有益社会事业，使莲都佛教工作稳定健康发展。

　　二、积极配合莲都区经济工作，加快重点寺院旅游资源开发利用。“下名山僧

　　占多”。青山绿水有道场，发掘丽水佛教天然文化产业，欣赏佛教古典辉煌艺术结构，推动丽水旅游经济建设，塑造佛教养生内涵，康复社会工作者身心。以宣传佛教和谐社会、和睦家庭崇尚道德作用，有效弘扬社会正气，推动社会公德，家庭伦理道德建设。

　　三、创立社会服务平台，回报社会。以成立慈悲为体，设立中医药、中草药特效秘方等传统药堂施治慈济结构，为病痛者施以医药，为困苦者提供慈悲护助。

　　我们充分选拔德才兼备人才进入佛教、宗教管理队伍。强调深信因果、慈悲为怀，真诚待人、谦虚平等。坚持理论联系实际，加强与健全寺务管理，建立＜僧竂同住＞、＜殿堂规约＞、＜厨房责任＞制度。以威仪严谨、互策互励，以庄严国土、利乐有情为主旨。走党和国家、十三届既定方针相适应道路。坚持维护环境卫生，防火、防盗、预防事故。定期开展宗教政策，法规法律、教规教仪学习。明细财务收支，实施共同管理、共同监督。采用教化与宣传相结合，培养僧俗佛教人才。

　　谨此会议圆满之际，真诚邀请莲都区政协、民宗委、慈善机构、旅游部门前来研讨指导，帮助和支持莲都区佛教培养僧俗管理佛教工作，为更好落实党和国家宗教政策阔步走向新的里程！

　　谨以致谢

　　阿弥陀佛

　　201X年3月6日