关于病区护理安全防范措施有哪些

病区护理安全防范措施

1. 严格执行交接班及查对制度：医嘱核对每日一次并有记录，每周总核对一次并签名;输液卡有执行标记、时间及签名;输血单应两人核对、执行并签名;术后病人返回病房应交接班并签名。

2. 加强病区药品的管理，毒、麻、限制药品应做到五专管理(专人、专柜、专锁、专账、专处方)，严格执行交接班制度。内服、外用药分开放置，标签醒目。

3. 抢救物品、药品做到五定(定数量品种、定放置地点、定人员保管、定期消毒灭菌、定期检查维护)，无过期药品，用后及时补充。吸痰器等抢救物品应齐全完好，专人负责保养维修，班班交接。

4. 病区内的氧气筒应直立放置于规定区域，远离火源，勿涂油剂。氧气筒应分别悬挂“有氧”或“无氧”的标记，氧气筒内的氧气不可用尽，应留有少量余气，并班班交接。

5. 病区内注意防火，安全通道勿堆放杂物，各种灭火器材装置应完好无损，并定期检查，护士应掌握灭火器的使用方法，病区内禁止吸烟及使用电炉。

6. 病区内注意防盗，教育病人及陪护人员妥善保管好贵重物品。

7. 病区内应注意水、电、门窗的安全管理，定期检查，及时维护。

8. 注意观察病区内情绪不稳的病人，有情况应随时与保卫科、总值班联系，防止发生意外。

9. 对新入护士及实习、进修人员结合岗位培训进行安全教育。

护理安全管理措施

1.管理者应高度重视缺陷管理护理部设专人负责管理，护理部主任是缺陷管理的第一责任人。客观看待护理缺陷，通过护理缺陷管理完善各项护理制度，保障护理安全。出现护理缺陷，首先积极采取补救措施，使损失降至最低。

2.成立护理缺陷管理组织护理部成立护理缺陷管理委员会，负责对全院出现的护理缺陷进行分析、讨论，提出改进措施及处理意见，每月召开一次缺陷讨论分析会。科室成立缺陷管理小组，负责科室护理缺陷管理。

3.建立护理缺陷管理制度、建立护理缺陷报告制度。发生一般护理差错，当事人应在24小时内报告护士长，必要时报告科主任、主管医生，护士长了解情况后在48小时内报告科护士长。并在一周内填写《护理缺陷报告表》，上报护理部。发生疑似护理事故或较严重的护理纠纷时，当事人应立即报告护士长、科主任、主管医生，积极采取补救措施，同时护士长报告护理部。逾期未按上述程序处置，作隐匿不报处理，凡经举报查实，将追究护士长及当事人的责任。建立分析、讨论制度。发生缺陷3天内病区组织召开护理缺陷讨论分析会，分析发生原因和管理上的漏洞，制定整改措施，提出处理结果，护理部根据科室报告进行分析。对严重问题立即进行调查，查明原因后，根据情况处理，有些问题需立即召开护士长会议进行通报，提出防范措施，杜绝类似情况发生;对一般问题每月将问题汇总、分析、护士长会议通报;每年对年度护理安全情况进行全面汇总分析，制定完善各项制度。

4.规定护理缺陷奖惩对护理缺陷隐匿不报的护士长，根据事件程度要进行处理。对当事人隐匿不报者，一经检举查实，要进行严肃处理。对于当事人一般问题由科室处理，严重问题由护理缺陷管理委员会讨论决定。对于防止缺陷的人员给予奖励。

病区护理安全管理的影响因素

1、护理人员的安全意识 护理人员缺乏有效的职业道德教育，规章制度不健全，约束力不强，质控措施不得力，对患者潜在不安全因素缺乏预见性，以及缺乏科学、合理排班方法，护理人员编制不足等，都将会导致护理不安全结果。工作中，有些护士法律意识淡薄，防范护理风险能力不强，尤其是年轻护士与患者缺乏沟通，或言语、行为不当发生护患纠纷;不严格执行查对制度、执行医嘱不严谨、观察病情不细致、未及时发现病情变化、贻误抢救时机而引发医疗安全事故等等。

2、护理人员的素质和技术水平 一年来，我院招聘了80名护士，以及大批的护理专业实习生进入临床。这些护理人员的素质、技术水平、工作经验短期内，均难以满足工作基本要求，如果平常不通过有效的途径和方法提高人员素质和业务技能，对新技术的应用以及新设备的使用掌握不熟练，医、护缺乏有效沟通、配合等，操作失败或护理缺陷随时都有可能发生，从而给患者的安全构成威胁。

3、护理人员的数量及身心压力 临床70%的治疗、护理、生活服务是通过护士来完成的，护士所在医疗活动工作中担负着患者的保护者、知心者、依赖者、倾听者等角色。而在家中又扮演着女儿、儿媳、妻子、母亲的角色，在护理人员少、工作任务重时，护士超负荷工作，长此以往，将对护士的身心健康造成损害，这也构成医院不安全因素的重要原因[1]。

4、患者的违医行为 主要指治疗护理过程中，由于患者不遵医行为造成的安全问题。患者缺乏医疗常识，不遵守医院规章制度，不尊重护士人格，不配合治疗，私自换床等。作为护士，对病人应积极做好心理疏导，耐心解释、说服。做到知法、守法，依法规范自己的职业行为，用法律来维护护患双方的合法权益，以增强医院信誉。